Тема 2.7. Материальная ответственность сторон трудового договора

Студент должен:

знать:

• понятие материальной ответственности, ее виды;

• порядок привлечения работников к материальной ответственности.

Понятие материальной ответственности. Основания и условия привлечения работника к материальной ответственности. Полная и ограниченная материальная ответственность. Индивидуальная и коллективная материальная ответственность.

Порядок определения размера материального ущерба, причиненного работником работодателю. Порядок возмещения материального ущерба, причиненного работником работодателю.

Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный работнику. Виды ущерба, возмещаемого работнику, и порядок возмещения ущерба.

Вопросы для самоконтроля:

1. Дайте определение материальной ответственности сторон трудового договора.

2. Перечислите отличия материальной ответственности в трудовом праве и имущественной ответственности по гражданскому законодательству.

3. При каких условиях возникает материальная ответственность сторон трудового договора?

4. В каких случаях работник несет материальную ответственность перед работодателем? Какие виды материальной ответственности предусмотрены законодательством?

5. Назовите случаи полной материальной ответственности работника.

6. Определите порядок возмещения ущерба, причиненного работодателю.

Тема 2.8. Трудовые споры

Студент должен:

знать:

• понятие трудового спора;

• виды трудовых споров;

• порядок разрешения коллективных трудовых споров;

• понятие забастовки;

• порядок проведения забастовки;

• порядок разрешения индивидуальных трудовых споров;

уметь:

• применять нормы трудового права для разрешения трудовых споров.

Понятие трудовых споров, причины их возникновения. Классификация трудовых споров.

Понятие и механизм возникновения коллективных трудовых споров. Порядок разрешения коллективных трудовых споров: примирительная комиссия, посредник, трудовой арбитраж. Право на забастовку. Порядок проведения забастовки. Незаконная забастовка и ее правовые последствия. Порядок признания забастовки незаконной.

Понятие индивидуальных трудовых споров. Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров: комиссии по трудовым спорам, суд. Сроки подачи заявлений и сроки разрешения дел в органах по рассмотрению трудовых споров. Исполнение решения по трудовым спорам.

Вопросы для самоконтроля:

1. Что признается индивидуальным трудовым спором? В чем его отличие от коллективного?

2. Каков порядок разрешения трудового спора в КТС?

3. Что представляют собой примирительные процедуры?

4. Какими правами обладают работники в ходе проведения забастовки?

Тема 2.9. Социальное обеспечение граждан

Студент должен:

знать:

• виды социальной помощи;

• виды пенсий;

• условия и порядок назначения пенсии.

Понятие социальной помощи. Виды социальной помощи по государственному страхованию (медицинская помощь, пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком, ежемесячное пособие на ребенка, единовременные пособия). Пенсии и их виды. Условия и порядок назначения пенсии.

Вопросы для самоконтроля:

1. Дайте понятие трудового стажа.

2. Назовите виды трудового стажа.

3. Что такое общий трудовой стаж и какие периоды включаются в него?

4. Что такое страховой стаж и в каком порядке он исчисляется?