- •Характеристика производственных опасностей, их источники, и последствия воздействия на работающих. Определение от
- •2. Классификация опасных и вредных факторов трудовой деятельности и их характеристика
- •3. Госуправление от. Основные принципы и направления госполитики в области от
- •Правовое обеспечение от. Иерархическая структура нормативных актов, их состав и соподчиненность. Субъекты нормотворчества
- •Конституция рб
- •Решения местных исполнительных и распорядительных органов
- •Трудоохранные функции нанимателей
- •8. Виды ответственности за нарушение трудоохранных требований нпа: их содержание и порядок привлечения к ответственности
- •Система управления от и виды деятельности, составляющие трудоохранный менеджмент
- •Обязанности и права работников в сфере от и обеспечение безопасности рабочих мест
- •Гос.Органы надзора и контроля за соблюдением требований от, содержание их функций и права
- •Обучение безопасности труда на производстве. Виды и содержание инструктажей по от
- •Контроль от на производстве. Виды контроля и их содержание, использование результатов контроля в трудоохранном управлении
- •Расследование нс и проф.Заболеваний на производстве
- •13. Классификация причин нс и социально-экономические издержки нанимателя в связи с нс
- •Формирование и использование информационных ресурсов для оценки состояния от, планирование и финансирование трудоохранных мероприятий
- •15. Аттестация рабочих мест по условиям труда: ее задачи, организация и содержание деятельности аттестационной комиссии, оценка условий труда и оформление итогов аттестации
- •Сущность условий труда и определяющие их факторы
- •Оценка условий труда на рабочем месте, в цехе, на предприятии
- •Микроклимат производственной среды и его влияние на здоровье и работоспособность человека. Нормирование микроклиматических условий труда
- •Средства и способы оздоровления микроклиматических условий труда. Определение необходимого воздухообмена помещений для нормализации микроклимата
- •Аэрохимическое загрязнения воздуха рабочих помещений: его источники, влияние загрязнений на здоровье и нормирование содержания вредных веществ в воздухе рабочих помещений
- •19.Средства и способы защиты воздушной среды помещений и сохранения здоровья работающих от аэрохимических загрязнений
- •22.Производственный шум: его источники, влияние на работающих и факторы, определяющие его опасность. Нормирование акустических условий труда
- •23.Средства и способы защиты работающих от избыточных уровней шума в рабочих помещениях
- •24. Условия возникновения пожаров на производстве. Характеристика пожаро-взрывоопасных свойств и материалов
- •25. Причины и опасные факторы пожаров на производстве. Спасательные действия в условиях пожара
- •26. Система мер по предупреждению пожаров на производстве
- •27. Система мер пожарной защиты
- •28. Государственное управление пожарной безопасностью
- •29. Причины электропоражений работающих и факторы, определяющие их опасность
- •32. Организационно-технические средства и способы защиты работающих от электропоражений
- •1. Защита с помощью автоматического отключения источника питания
- •2. Защита с помощью двойной или усиленной изоляции
- •3. Защита с помощью выравнивания потенциалов
- •4. Защита с помощью электрического разделения цепей
- •5. Защита с помощью нетокопроводящей среды
- •7. Защита с помощью системы зснн
- •33. Обеспечение недоступности токоведущих частей как защитная мера в электроустановках и электрических сетях
- •34. Виды и источники производственных излучений, их биологическое действие и нормирование предельно допустимых уровней воздействия на организм человека
- •35. Средства и способы защиты от производственных излучений
- •37. Оптимизация труда и отдыха в системе сохранения здоровья работающих и поддержания их высокой работоспособности
- •38. Особенности трудового процесса при обслуживании машинных средств деятельности и факторы, определяющие эффективность человекомашинных систем
- •39. Технические и ориентирующие принципы обеспечения безопасности человека и производства
- •40. Организационные и управленческие принципы обеспечения безопасности человека и производства
15. Аттестация рабочих мест по условиям труда: ее задачи, организация и содержание деятельности аттестационной комиссии, оценка условий труда и оформление итогов аттестации
Под аттестацией рабочих мест понимают их комплексную проверку на соответствие технико-технологическим, организационно-экономическим и социальным требованиям.
Эта работа позволяет оценить эффективность рабочих мест и производства в целом, т.е. уровень эффективности использования производственных фондов, материальных и трудовых ресурсов.
Аттестация рабочих мест включает:
Комплексную оценку каждого рабочего места и его соответствие нормативным требованиям и передовому опыту по направлениям:
Технико-технологический уровень рабочего места;
Организационно-экономический уровень;
Условия труда и безопасность на рабочем месте.
Выявление по результатам труда рабочих мест:
Соответствующих установленным требованиям (данные места считаются аттестованными);
Требующих рационализации и модернизации;
Лишних (незагруженных) рабочих мест, модернизация которых неэффективна.
Проведение технико-экономического анализа характеристик рабочего места и выработку решения о сокращении, рационализации, загрузке или о продолжении эксплуатации рабочего места;
Определение направлений, оценку возможностей и установление сроков рационализации.
Рационализация рабочих мест предусматривает: разработку организационно-технических мероприятий, направленных на реализацию принятого решения, включение их в соответствующие разделы оргтехплана предприятия, реализацию разработанных мероприятий.
В ходе аттестации рабочих мест при выборе конкретных показателей используется их классификация по определенному принципу. Они позволяют дать характеристику рабочему месту и используются пи заполнении паспорта рабочего места.
Этапы работы по аттестации рабочих мест:
Подготовка методических материалов и проведение необходимых организационных мероприятий.
Паспортизация рабочих мест.
Разделы паспорта:
Общая характеристика рабочего места.
Характеристика оборудования на рабочем месте.
Характеристика трудового процесса на рабочем месте.
Характеристика исполнителей.
Аттестация рабочего места.
Оценка технико-технологического уровня рабочих мест проводится по показателям: прогрессивности оборудования; коэффициента использования мощности, коэффициента механизации труда.
Организационно-экономический уровень рабочего места оценивается по коэффициентам использования рабочего времени и коэффициентам занятости.
Аттестация рабочих мест.
Разработка сводного отчетного баланса рабочих мест и рабочей силы подразделения, по предприятию в целом.
Разработка и группировка организационно-технических мероприятий по повышению эффективности использования рабочих мест (плана рационализации).
Разработка планового баланса рабочих мест и рабочей силы.
Разделы баланса содержат: количество рабочих мест: вновь созданных, сокращаемых, количество рабочих, дополнительная потребность в них, высвобождение рабочих, их перераспределение.