Структура численности занятых в экономике саратовской области по возрастным группам (в процентах)

Годы	Всего	в том числе в возрасте, лет						Средний возраст, лет
		до 20	20-29	30-39	40-49	50-59	60 и старше
2010	100	0,8	22,5	24,5	26,5	21,8	3,8	40,2
2008	100	7,5	39,2	21,5	14,6	14,7	2,5	34,0
2006	100	2,1	23,1	24,5	29,0	18,2	3,2	39,2
2004	100	2,4	22,0	25,1	29,6	17,3	3,6	39,3
2002	100	2,1	21,1	26,4	30,0	16,3	4,0	39,4

Одновременно с увеличением численности занятых в экономике происходит и старение, т.е. увеличение в его составе людей старших возрастов и соответственно рост среднего возраста потенциальных работников (средний возраст увеличился с 39,4 в 2002г. до 40,2 в 2010).

Доля возрастных когорт (занятые в экономике по возрастам) в процентах:

2002 год 2004 год

2006 год 2008 год

2010 год

Если учесть ожидаемое увеличение возраста трудовых ресурсов, нарастание в их составе доли старших возрастных групп с более низкой экономической активностью, то можно предположить, что, при сохранении нынешних уровней экономической активности, доступный для экономики совокупный фонд рабочего времени сократится еще больше, чем число потенциальных работников.

Средний возраст занятых в экономике (лет):

Возрастная структура населения

Годы	Численность населения, человек	в том числе по основным возрастным группам			Доля возрастных групп в общей численности населения, процентов
	Из них:	мужчины и женщины 0 - 15	мужчины 16 - 59, женщины 16 - 54	мужчины 60 и более, женщины 55 и более	мужчины и женщины 0 - 15	мужчины 16 - 59, женщины 16 - 54	мужчины 60 и более, женщины 55 и более
2002	721084	149402	406765	164917	20,7	56,4	22,9
2005	692398	131182	403380	157836	18,9	58,3	22,8
2006	2608315	401689	1626030	580596	15,4	62,3	22,3
2007	1917699	268749	1218566	430384	14,0	63,6	22,4
2008	670283	115185	401407	153691	17,2	59,9	22,9
2009	664418	113281	398062	153075	17,1	59,9	23,0
2010	2564835	379501	1582021	603313	14,8	61,7	23,5

Индекс старения — число лиц пожилого возраста на 100 детей. Он вычисляется как отношение численности или доли лиц старше трудоспособного возраста к численности или доле детей (возрастная группа 0–14 лет), умноженное на 100. Исходя из этого определения и подсчитав значения данного индекса за каждый год, приведенный в таблице, мы получим динамику старения населения Саратовской области.

Динамика старения населения 2000 – 2010

Таким образом, можно сделать вывод о наметившихся тенденциях резкого старения населения, пик которого пришелся на 2007 год.

Динамика старения населения Саратовской области в целом совпадает с динамикой старения населения РФ, что является одной из причин увеличения пенсионного возраста.

Причины увеличения пенсионного возраста:

Первая причина — интенсивное старение населения. Численность возрастных когорт свыше 60 лет за последние пятьдесят лет практически удвоилась и продолжает расти опережающими темпами по сравнению с другими когортами. Нормальное же функционирование системы, основанной на идее солидарности поколений, возможно лишь при соотношении 10:1 (на одного пенсионера должно приходиться десять плательщиков пенсионных взносов). Увеличение доли пожилых неизбежно ведет к усилению налоговой нагрузки на работающее население (независимо от того, кто является формальным плательщиком — работник или работодатель). В любом случае этот демографический сдвиг — долговременная причина непреходящего характера, которая уже действовала на протяжении десятилетий; ее влияние в дальнейшем может лишь возрастать.

Вторая причина также определяется соотношением численности плательщиков и получателей, но имеет не демографическую, а экономическую природу. В 1990-е годы наметилась устойчивая тенденция роста безработицы и сокращения численности формально занятого населения, которое являлось плательщиком взносов в ПФ. Хотя эта причина возникла именно в период экономической трансформации, для рыночной экономики ее также нельзя считать кратковременной.

Третья причина — низкий пенсионный возраст и широкое распространение системы досрочного выхода на пенсию. Это правовая и институциональная причина. Однако, как показывает мировой опыт, изменение пенсионного возраста относится к числу наиболее чувствительных для населения вопросов и встречает серьезное общественное противодействие.

Четвертая причина — финансово-экономическая: рост задолженности предприятий по заработной плате, значительное расширение масштабов натурального (бартерного) обмена между товаропроизводителями, широкомасштабное использование денежных наличных средств в экономической деятельности, применение натуральных форм оплаты труда и пр. Эти практики были характерны для первого этапа экономической трансформации и, как представлялось, носили временный характер. Между тем многие из них в модифицированном виде сохраняются и сегодня.