§ 5. Расчет состава бригады

Расчет профессионального и количественного состава бригады рабочих может быть осуществлен одним из следующих способов:

1. на основе обеспечения максимальной загрузки строитель­ных машин;

2. на основе требуемой продолжительности и нормативной трудоемкости работ.

Первый способ применяется при комплектовании бригады рабочих, предназначенной для выполнения строительно-мон­тажных работ по монтажу сборных железобетонных, металли­ческих и деревянных конструкций, земляных работ с использо­ванием землеройных машин; второй — для таких строительных работ, которые выполняются преимущественно вручную, без . использования тяжелых и дорогостоящих строительных машин, например для некоторых видов отделочных процессов.

Работа по расчету состава бригады рабочих выполняется в сл еду ю ще м п о р я дке.

1. По проектной документации составляется перечень и под­считываете объем строительно-монтажных работ.

2. Составляется калькуляция нормативного времени исполь­зования машины и трудоемкости на основе единых или ведом­ственных норм и расценок по форме, приведенной ниже.

3. Определяется продолжительность выполнения работ N и условия максимальной загрузки ведущей строительной ма­ шины по формуле

где Т_н.м -нормативное время использования основной строи­тельной машины па выполнения данного комплекса работ в маш.-час;

К_см - принятый коэффициент сменности;

T_см- продолжительность смены в ч

К_выр - коэффициент выработки.

4. Устанавливается состав звени рабочих для основных строительно-монтажных работ (монтажа сборных железобетонных конструкций, кладки из мелкоштучных материалов и др.) по ЕНиР, ВНиР или па основе графической модели.

5. Определяется количество рабочих n₁ для основной про­фессии (например, монтажников для монтажа крупнопанель­ных зданий) путем деления нормативной трудоемкости данного виды работ па расчетный срок выполнения всего комплекса строительно-монтажных работ по зданию или сооружению. Сле­дует иметь в виду, что полученное количество рабочих должно быть кратным принятому составу звена.

6. Определяется количество рабочих для выполнения осталь­ных работ по формуле

где Т_н— нормативная трудоемкость всего комплекса работ. чел.час;

Т_посн— нормативная трудоемкость- основного вида строи­тельно-монтажных работ в чел.час;

N- принятая продолжительность выполнения работ.

7. Полученное число рабочих распределяется по професси­ям пропорционально нормативной трудоемкости соответствую­щих видов работ.

Если бригада комплектуется для выполнения отделочных работ, то расчетный срок для бригады может быть принят на основе графика выполнения работ па объекте или по опыту передовых бригад отделочников.

Для проектирования бригады может быть использован се­тевой или линейный график, который позволяет более обосно­ванно распределить обязанности между членами бригады, точ­но увязать начало и окончание смежных процессов, где обычно возникают технологические перерывы. Кроме того, такие гра­фики дают возможность предусмотреть все детали, связанные с обеспечением максимальной загрузки машин.

При расчете состава комплексной оршады необходимо уста­новить объемы работ, которые должны быть выполнены по совмещенным профессиям. Обычно по совмещенным професси­ям работают те рабочие, которые па работах по основной про­фессии оказываются незагруженными из-за небольших объемов работ по этой профессии. Поэтому К₃ (коэффициент загрузки) этих рабочий указывается меньше единицы, Для подсчета этого коэффициента пользуются формулой

где Q— объем работ, подлежащих выполнению но основной профессии; п_р—принятое количество рабочих данной профессии. Трудоемкость дополнительного объема работ, который дол­жен быть выполнен рабочими по совмещенной профессии, опре­деляется по формуле

Где Т_нсп—трудоемкость объема работ, подлежащего выполнению по совмещенной профессии.

Например. Н_з.т.Qi = 360 чел.час.; t_см— 8 ч; N = 36 дней;

n_р =2 человека

Следовательно, рабочие по данной профессии оказываются недогруженными на 100—76 = 24%.

Трудоемкость работ, подлежащих выполнению по совме­щенным профессиям, составит T_n.с.п.—36х8х2—360 = = 115 чел.час. Далее необходимо составить перечень работ, ко­торые должны быть выполнены по совмещенным профессиям, а также указать, кто из рабочих может эти работы выполнять.

Значение К_выр при расчете состава бригады следует прини­мать равным 1. Действительная величина этого коэффициента может меняться в зависимости от организационно-технических и других условии работы бригады. Поэтому фактическое значе­ние Квыр следует учитывать при планировании сроков выполне­ния работ на отдельных объектах для данной бригады в раз­личные периоды ее работы.

В настоящее время во многих строительных организациях наблюдается тенденция к созданию постоянного состава бригад рабочих, которые обладают рядом преимуществ: в бригаде соз­даются большие возможности для более глубокого овладения техникой, накапливается производственный опыт. Состав такой бригады должен быть типовым, т.е. подходить для выполнения работ на объектах разного типа.

Обязательным условием организации бригад постоянного состава должна быть типизация конструктивных решений и тех­нологии.

При расчете состава типовой бригады обычно за основу при­нимается какой-либо одни наиболее часто строящийся типовой объект, для которого определяются состав и объем строитель­ных работ. Затем к полученным данным добавляют дополнительные работы по другим не часто строящийся объектам. Далее подсчитывается трудоемкость работ и определяется состав бригады методами, указанными выше.

После расчета количественного и квалификационного соста­ва комплексной бригады рабочих определяется состав специа­лизированных звеньев этой бригады.

Для окончательного выбора оптимального состава бригады, увязки ее работы с работой машин, правильного распределе­ния обязанностей среди рабочих целесообразно строить графи­ки загрузки бригады и машин с распределением обязанностей и указанием порядка использования строительных машин.