- •Послідовність виконання лабораторної роботи
- •Вхідні дані для виконання лабораторної роботи №4
- •Вибір та обґрунтування форм та систем оплати праці
- •Результати розрахунку зарплати працівників з погодинною формою оплати праці
- •Результати розрахунку зарплати працівників з відрядною формою оплати праці
- •Результат розрахунку зарплати працівників з комбінованою формою оплати праці
- •Результат розрахунку зарплати працівників з комісійною формою оплати праці
Результати розрахунку зарплати працівників з погодинною формою оплати праці
Посадові особи та категорії працівників |
Системи зарплати |
Поса-довий оклад, грн. |
Час від-пра-цьо-ваний за місяць, год. |
Тарифна ставка, грн./год |
Надбавки (доплати) |
Премії |
Вели-чина місяч-ної зарплати, грн. |
||
Характер |
Вели- чина, грн. |
Характер |
Вели- чина, грн. |
||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Президент |
Почасово-преміальна |
656 |
160 |
4,2 |
Вислуга років |
131,2 (20%)
|
за виконання планових показників |
270
|
1057,2 |
Працівники канцелярії |
Проста почасова |
544 |
160 |
3,4
|
- |
- |
- |
- |
544 |
Головний юрист |
Почасово-преміальна |
608 |
160 |
3,8 |
За роботу у понад нормовий час |
97,28 (16%) |
за виконання планових показників |
120 |
825,28 |
Працівники юридичного відділу |
Почасово-преміальна |
560 |
160 |
3,5 |
За високі досягнення в праці |
72,80 (13%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
95
|
727,8 |
Начальник служби охорони |
Проста почасова |
608 |
160 |
3,8 |
- |
- |
- |
- |
608 |
Працівники служби охорони |
Проста почасова |
560 |
160 |
3,5 |
- |
- |
- |
- |
560 |
Віце-президент з виробництва |
Почасово-преміальна |
640 |
160 |
4,0 |
Вислуга років |
97,28 (16%) |
за виконання планових показників |
130
|
867,28 |
Начальник планово-виробничого відділу |
Проста почасова |
576 |
160 |
3,6 |
- |
- |
- |
- |
576 |
Працівники планово-виробничого відділу |
Проста почасова |
512 |
160 |
3,2 |
- |
- |
-
|
-
|
512 |
Начальник відділу технічного контролю |
Проста почасова |
576 |
160 |
3,6 |
За роботу у понад нормовий час |
74,38 (15%) |
-
|
- |
650,38 |
Працівники відділу технічного контролю |
Проста почасова |
512 |
160 |
3,2 |
За високі досягнення в праці |
51,20 (10%) |
-
|
-
|
563,2 |
Начальник диспетчерського відділу |
Проста почасова
|
576 |
160 |
3,6 |
- |
- |
- |
- |
576 |
Диспетчери |
Проста почасова |
512 |
160 |
3,2 |
- |
- |
- |
- |
512 |
Віце-президент з технічних питань |
Почасово-преміальна |
640 |
160 |
4,0 |
Вислуга років |
97,28 (16%) |
за виконання планових показників |
130 |
867,28 |
Головний механік |
Почасово-преміальна |
576 |
160 |
3,6 |
За високу професійну майстер-ність |
74,88 (13%) |
за виконання планових показників |
80 |
730,88
|
Працівники відділу головного механіка |
Почасово-преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
За високі досягнення в праці |
43,52 (8%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
70 |
657,52 |
Продовження табл. 4.2
|
|||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Головний технолог |
Почасово-преміальна
|
576 |
160 |
3,6 |
За високу професійну майстер-ність |
92,16 (16%) |
за виконання планових показників |
90
|
758.16
|
Працівники відділу головного технолога |
Почасово-преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
- |
- |
за підвищення продуктив-ності праці |
70 |
614 |
Головний енергетик |
Почасово-преміальна |
576 |
160 |
3,6 |
За високу професійну майстер-ність |
74,88 (13%) |
за виконання планових показників |
90 |
740.88
|
Працівники відділу головного енергетика |
Почасово-преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
За високі досягнення в праці |
54,4 (10%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
70 |
668.4 |
Головний конструктор |
Почасово-преміальна |
576 |
160 |
3,6 |
За високу професійну майстер-ність |
92,16 (16%) |
за виконання планових показників |
80 |
748.16
|
Працівники відділу головного конструктора |
Почасово-преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
За високі досягнення в праці |
54,4 (10%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
70 |
668.4 |
Начальник науково-дослідної лабораторії |
Почасово-преміальна |
560 |
160 |
3,5 |
- |
- |
за виконання планових показників |
75 |
635
|
Працівники науково-дослідної лабораторії |
Почасово-преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
За високі досягнення в праці |
54,4 (10%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
70 |
668.4 |
Віце-президент з економічних питань |
Проста почасова |
640 |
160 |
4,0 |
Вислуга років |
97,28 (16%) |
- |
- |
737.28 |
Начальник планово-економічного відділу |
Проста почасова |
560 |
160 |
3,5 |
- |
- |
- |
-
|
560
|
Працівники планово-економічного відділу |
Проста почасова |
544 |
160 |
3,4 |
- |
- |
- |
- |
544 |
Начальник відділу економічного аналізу |
Проста почасова |
560 |
160 |
3,5 |
- |
- |
- |
- |
560
|
Працівники відділу економічного аналізу |
Проста почасова |
544 |
160 |
3,4 |
- |
- |
- |
- |
544 |
Віце-президент з маркетингу |
Почасово-преміальна |
640 |
160 |
4,0 |
- |
- |
за виконання планових показників |
95 |
735 |
Начальник відділу постачання |
Проста Почасова |
576 |
160 |
3,6 |
За роботу у понад нормовий час |
80,64 (14%) |
- |
- |
656.64 |
Працівники відділу постачання |
Проста Почасова |
552 |
160 |
3,45 |
За роботу у понад нормовий час |
49,68 (9%) |
- |
- |
601.68 |
Віце-президент з кадрових питань |
Проста почасова |
640 |
160 |
4,0 |
Вислуга років |
96 (15%) |
- |
- |
736 |
Начальник відділу кадрів |
Проста почасова |
560 |
160 |
3,5 |
- |
- |
- |
- |
560
|
Продовження табл. 4.2
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
Працівники відділу кадрів |
Проста почасова |
544 |
160 |
3,4 |
- |
- |
- |
- |
544 |
Начальник відділу підвищення кваліфікації та перепідготовки |
Проста почасова |
576 |
160 |
3,6 |
За високу професійну майстер-ність |
74,88 (13%) |
- |
- |
650.88 |
Працівники відділу підвищення кваліфікації та перепідготовки |
Проста почасова |
552 |
160 |
3,45 |
За високі досягнення в праці |
55,20 (10%) |
- |
- |
607.2 |
Головний бухгалтер |
Проста почасова |
640 |
160 |
4,0 |
Вислуга років |
96 (15%) |
- |
- |
736 |
Начальник бухгалтерії |
Проста почасова |
576 |
160 |
3,6 |
За роботу у понад нормовий час |
69,12 (12%) |
- |
- |
645.12 |
Працівники бухгалтерії |
Проста почасова |
552 |
160 |
3,45 |
За роботу у понад нормовий час |
55,20 (10%) |
- |
- |
607.2 |
Начальник відділу праці та зарплати |
Проста почасова |
576 |
160 |
3,6 |
- |
- |
- |
- |
576 |
Працівники відділу праці та зарплати |
Проста почасова |
552 |
160 |
3,45 |
- |
- |
- |
- |
552 |
Начальник відділу якості та технічного контролю |
Почасово-преміальна |
560 |
160 |
3,5 |
За високу професійну майстер-ність |
56 (10%) |
за виконання планових показників |
75 |
691 |
Працівники відділу якості та технічного контролю |
Почасово- преміальна |
544 |
160 |
3,4 |
За роботу в понад нормовий час |
54,40 (10%) |
за підвищення продуктив-ності праці |
50 |
648.4 |
Таблиця 4.3
