- •Предмет политологии и её место в системе гуманитарных наук
- •Соотношение политики и экономики в общественной жизни
- •Политические отношения: сущность, уровни, субъекты.
- •Факторы, воздействующие на формирование политических отношений.
- •Власть – основа политических отношений. Ресурсы власти.
- •Природа и функции политической власти.
- •Легитимность власти. Типы легитимности.
- •8. Государство как институт политической системы
- •9. Структура государственного механизма. Характеристика его основных компонентов.
- •10. Типология форм правления современных государств.
- •11. Роль бюрократии в современном государстве.
- •12.Гражданское общество: сущность и его характерные черты.
- •13. Соотношение государства и гражданского общества.
- •14. Правовое государство: понятие, признаки.
- •15. Характеристика современного российского государства.
- •16. Права человека и гражданина, их гарантии.
- •17. Понятие, функции и типология политических партий.
- •18. Типы партийных систем и их характеристика.
- •1. Однопартийные и беспартийные системы
- •1. Однопартийные и беспартийные системы
- •3. Многопартийность и ее разновидности
- •19. Проблемы становления многопартийности в России.
- •20. Политический режим как способ организации и функционирования власти
- •21. Авторитарный политический режим
- •22. Тоталитарный политический режим
- •23. Демократический политический режим
- •25. Принцип разделения властей и его значение для демократии
- •26. Особенности перехода от тоталитаризма к демократии. Трудности становления демократии в России
- •27. Избирательные системы и избирательные кампании в демократическом обществе
- •28. Группы интересов. Лоббизм.
- •29. Политическая элита
- •30. Механизм смены и становления политических элит
- •31. Специфика обновления и формирования политической элиты в России
- •32. Природа и функции политического лидерства
- •33. Типология политического лидерства
- •34. Сущность, причины, типология политических конфликтов. Компромиссы и консенсус
- •35. Политические конфликты в современной России
- •36. Специфика этнических конфликтов в современной России
- •37. Национализм как идеология и политика. Демократические принципы решения национального вопроса.
- •38. Современные проблемы русского этноса
- •39. Формы национально-государственного устройства
- •40. Национальные проблемы в России и снг
- •41. Человек как объект и субъект политической деятельности
- •42. Проблема взаимоотношения личности и государства
- •43. Социальный тип личности и типология политического поведения
- •44. Политическая культура
- •45. Особенности российской политической культуры
- •46. Современное геополитическое положение России
- •47. Политическая психология
- •48. Понятие политического процесса
- •49. Политическая идеология
- •50. Политика как наука и искусство руководства обществом
27. Избирательные системы и избирательные кампании в демократическом обществе
Избирательная система – это совокупность установленных законом правил, принципов и приемов проведения голосования, определения его результатов и распределения депутатских мандатов. Избирательные системы взаимосвязаны с формой правления и политической культурой каждой страны. Они меняются в условиях крупных общественных перемен.
Избирательная система — важный элемент политической системы государства, она регулируется правовыми нормами, которые в совокупности образуют избирательное право.
Избирательная система охватывает: а) принципы и условия участия в формировании избираемых органов б) организацию и порядок выборов (избирательный процесс) и отзыва выборных лиц. Определяя условия участия граждан в формировании выборных государственных органов, избирательные системы исходят из принципов всеобщности и равенства, однако эти принципы нередко ограничиваются различного рода избирательными цензами. Избирательный процесс включает: назначение выборов (как правило, это — прерогатива главы государства), регистрацию избирателей в установленном законом порядке, организацию избирательных округов, районов и т. д., которые формируются в соответствии с принципами представительства.
Избирательные системы отличаются друг от друга по многим параметрам. Реально существует столько модификаций, сколько государств, использующих в политических целях процедуру выборов. Однако базовых систем две: мажоритарная (плюральная) и пропорциональная.
При мажоритарной системе квалифицированного большинства закон устанавливает определенную долю голосов, которую должен получить кандидат (список кандидатов), чтобы быть избранным. Эта доля больше абсолютного большинства, т.е. больше 50% плюс один голос.
Пропорциональная избирательная система предполагает распределение мест в парламенте в соответствии с количеством (процентной пропорцией) голосов, полученных на выборах по партийным спискам в едином общенациональном избирательном округе или в нескольких больших региональных округах. Данная система применяется, как правило, при выборах парламентов (вся континентальная Западная Европа, за исключением Франции, половина депутатов ГД РФ и др.) При пропорциональной системе места в парламенте распределяются между политическими партиями в соответствии с количеством набранных голосов. При использовании пропорциональной системы с порогом в парламент не проходят партии, набравшие менее определённого процента голосов.
Смешанная система представляет собой параллельное осуществление двух принципов организации избирательной системы. При данной системе часть депутатов избирается в округах по мажоритарной системе, а остальные избираются по партийным спискам по пропорциональной системе.
28. Группы интересов. Лоббизм.
Группы интересов — добровольные или вынужденные объединения людей, приспособленные или специально-созданные иногда другими, для удовлетворения и отстаивания жизненно- значимых интересов её членов в отношениях с: государством, остальной частью общества, политическими институтами и др. субъектами
Функции групп интересов:
-Артикулирование интересов — преобразование социальных эмоций и ожиданий, чувств и неудовлетворенности или солидарности граждан в определенные политические требования;
-Агрегирование интересов — согласование частных потребностей, установление между ними определенной иерархии и выработкой на этой основе общегрупповых целей. Эта функция предполагает отбор не только наиболее политически значимых требований, но и тех, что имеют наилучшие шансы для практического воплощения;
-Информирования — группы интересов доводят до органов власти сведения о состоянии той или иной проблемы общественной жизни, то есть трансляция общественного мнения;
-Формирование политических элит — имеют возможность предлагать своих членов для работы в госорганах, поддерживать определенных деятелей в правительственных и других структурах, влиять на отбор кадров, участвующих в процессе принятия решений.
Типология групп интересов:
1) С точки зрения происхождения и степени организованности:
Анемические — объединения, возникшие стихийным образом как спонтанная реакция на ту или иную ситуацию. Отсутствует постоянная организация;
Институциональные — формальные объединения с определенной организационной структурой, устоявшимися функциями и профессиональным кадровым аппаратом.
2) По специализации деятельности:
Неассоциативные — неформальное и недобровольное объединение людей на родственной, религиозной, социокультурной основе (студенческие общества и т. д.). Деятельность непостоянна;
Ассоциативные — добровольные объединения, специализирующиеся на представительстве интересов и нацеленные на решение определенных задач.
3) По характеру деятельности:
Одноцелевые — стремятся обеспечить принятие какого-либо определенного законодательного акта в парламенте, складываются и существуют только в связи с достижением данной цели. После ее достижения распадаются;
Многоцелевые — многопрофильная деятельность, не ограничена спецификой задач того или иного рода.
4) По сферам управления обществом, территориальным признакам, уровню и масштабам деятельности.
организованные группы в экономической сфере и в сфере трудовых отношений (предпринимательские ассоциации, союзы потребителей, профсоюзы);
организованные группы в социальной сфере (объединения ветеранов, общества инвалидов, благотворительные союзы);
организованные группы в сфере религии, науки и культуры (церкви, секты, научные ассоциации, союзы художников, писателей, артистов и т.д.);
организованные группы в политической сфере (экологические движения, движения за мир, за права женщин, молодежи, национальных меньшинств и т.д.).
Лоббизм - это совокупность целенаправленных усилий по оказанию влияния на процесс принятия государственных решений в целях отстаивания групповых или индивидуальных интересов.
В зависимости от того, на каком уровне власти происходит лоббирование, оно может классифицироваться на федеральное (в системе высших органов государственной власти) и местное (осуществляется в республиканских, краевых, областных органах).
В зависимости от того в чью пользу решается вопрос, лоббирование может подразделяться на следующие разновидности:
· лоббирование различных социальных структур: общественных организаций, движений, партий, групп, слоев (профсоюзы, антивоенные и экологические движения, предпринимательские союзы и т.д.);
· ведомственное лоббирование -- лоббизм министерств, ведомств, государственных комитетов, отраслевое «продавливание» тех или иных интересов. Так, в Государственной Думе РФ существуют так называемые ведомственные депутаты, которые лоббировали и лоббируют в пользу, например, энергетического, агропромышленного или воен-нопромышленного комплексов и т.д.;
· региональное лоббирование -- воздействие на власть со стороны предсавителей республик, краев, областей, районов Крайнего Севера, Сибири, Урала, Дальнего Востока, Поволжья и прочих мест, выбивающих определенные льготы и преимущества для регионов.
· иностранное лоббирование -- влияние зарубежных «групп давления» либо национальных общин на те или иные государственные органы с целью добиться от них определенных решений.
Процесс формирования и стадии лоббизма можно описать так:
1) формирование конкретного интереса;
2) определение лоббистской цели;
3) выявление адресата давления - объект лоббистской деятельности;
4) оформление субъекта, осуществляющего лоббистскую деятельность и определение форм и методов осуществления лоббистской деятельности;
5) организация лоббистского давления;
6) результат лоббистской деятельности - решение, действие (бездействие), отклонение и блокирование чей-либо инициативы;
7) последствия от принятия и исполнения решений или непринятия решения
