8. Зовнішнє середовище міжнародного бізнесу: економічний аналіз зовнішнього середовища міжнародного бізнесу.

1. Місце, яке займає країна по показниках ВНП, ВВП, темпи економічного зростання, темпи зростання інвестицій, зовнішньоторговельний оборот, обсяг експорту та імпорту, структура інвестицій і т.д.

2. Населення країни в цілому і по регіонах проникнення окремо (вікова, гендерна структура, динаміка)

3.Структура суспільства, питома вага окремих соціальних верств з характеристиками особистого й сімейного доходу, умови проживання.

4.Ресурси основних видів, які цікавлять фірму з ранжуванням за наявністю в країні та окремих регіонах, вартісною оцінкою, рівнем дефіцитності, можливість аналізу дефіцитних ресурсів з сусідніх країн.

5. Основні характеристики можливостей зв'язку (кількість телефонів на 1000 жителів, популярні мобільні оператори і т.д.)

6. Характеристики транспортних комунікацій.

7. Рівень оплати праці в сферах бізнесу, що цікавлять фірму в розрізі основних категорій працівників, прийняті в країні форми оплати праці.

8. Суспільна оцінка розвитку і можливостей галузей ймовірних конкурентів, ймовірних постачальників, ймовірних споживачів.

9. Основні елементи валютного регулювання в країні.

10. Основні елементи торгових і експортно-імпортних обмежень у країні.

11. Рівень розвитку науково-технічної та консультативної діяльності.

12. Рівень основних економічних проблем у країні і в регіональному розрізі (інфляція, безробіття)

8. Зовнішнє середовище міжнародного бізнесу: правовий аналіз зовнішнього середовища міжнародного бізнесу.

1.Загальна оцінка узгодженості системи права в країні з основними положеннями міжнародного права.

2. регулювання експортно-імпортних операцій, які цікавлять фірму, включаючи питання міжнародних перевезень з точки зору права.

3. регулювання в даній країні в'їзду / виїзду приватних осіб.

4. рівень захищеності прав власності і прав особистості в країні.

5.регулювання переміщення капіталу, експорту прибутку та інші фінансові операції.

6. оцінка елементів комерційного права, які можуть цікавити фірму.

7. регулювання створення і трансформування бізнесу.

8. регулювання трудових відносин в правовому полі.

9. регулювання цін.

10. виконання антидемпінгового кодексу і т.д.

11.детальні питання про оподаткування фірм і приватних осіб, елементи антимонопольного закону.

12. загальна оцінка стабільності правової системи в країні.

8. Комплексний аналіз культурного середовища міжнародного бізнесу: поняття культури.

Соціально-культурне середовище - це певні фізичні, демографічні і поведінкові норми, характерні для кожної країни, що впливають на методи ведення справ.

Якщо економічні, політичні і правові оцінки можуть готувати для міжнародного менеджера відповідні служби фірми, то в культурному фоні він повинний достатньо глибоко розбиратися особисто.

Угруповання країн на основі схожості рис культур:

1. Англомовні.

2. Романські європейські.

3. Німецькі.

4. Скандинавський.

5. Близькосхідні (Туреччина, Іран, Греція).

6. Арабські (Кувейт, ОАЭ).

7. Далекосхідні.

8. Латиноамериканські.

9. Незалежні (Бразилія, Японія, Індія, Ізраїль).

Основні засоби адаптації до культурного міжнародного середовища:

1) Поліцентризм - орієнтація на національні відмінності, прагнення максимально враховувати їх при організації роботи.

Проблеми:

- ускладнює організаційну структуру,

- копіювання місцевих методів роботи, що не приносять успіху,

- утрата переваг від нововведень.

5. Этноцентризм - переконання в перевазі представників власної етнічної групи над представниками інших груп.

Складності:

- зневажають важливими перемінними,

- вважають, що вітчизняні цілі повинні мати пріоритет,

- думають, що перерви легко здійсненні.

3. Змішані форми - найбільше поширені.