- •40 Воздействие государства на экономический цикл. Методы и результаты сглаживания циклических колебаний макроэкономических показателей
- •41. Государство как субъект экономики. Модели социально-экономической деятельности государства (кейнсианский и неоклассический подходы). Проактивная и реактивная модели регулирования.
- •42 Основные направления экономической деятельности государства. Государственное предпринимательство.
- •43 Средства и методы государственного вмешательства в экономику. Границы государственного вмешательства в экономику. Государственный сектор экономики. Государственная финансовая система.
- •44) Субъекты и объекты государственного регулирования экономики. Формы грэ. Государственное программирование экономики.
- •Государственное регулирование экономики включает различные направления экономической деятельности государства:
- •45 Фискальная политика, ее цели и инструменты
- •46 Государственный долг: внутренний и внешний. Управление государственным долгом
- •50 Основные категории, характеризующие трудовую сферу. Экономически активное население. Занятое население. Влияние технологии на занятость.
50 Основные категории, характеризующие трудовую сферу. Экономически активное население. Занятое население. Влияние технологии на занятость.
Рынок труда – система отношений, связанных с предложением и наймом ресурсов труда.
Одним из основных факторов производства является труд, под которым в экономической теории понимают вклад в процесс производства в виде расходования работниками физической и умственной энергии. Термином «труд» также обозначают трудовые ресурсы — важнейший элемент богатства общества, качество и количество которых в значительной мере определяют уровень развития хозяйства отдельных стран.
Спрос на рынке труда представляет собой совокупность спроса на ресурсы труда страны при любой цене на них.
Предложение на рынке труда — это совокупное предложение ресурсов труда работников в стране при всех возможных ценах на труд.
Спрос на рынке труда зависит от:
деловой конъюнктуры и фазы экономического цикла;
технического уровня производства;
ситуации в инвестиционной сфере;
сложившегося уровня заработной платы;
налоговой политики.
Предложение на рынке труда зависит от:
демографической ситуации (численности и половозрастного состава населения);
внутренней и внешней миграции трудоспособного населения;
уровня заработной платы;
альтернативной стоимости труда, возможности получения дохода из иных источников, кроме работы по найму.
Кроме того, на спрос и предложение на рынке труда влияют профсоюзы, государственная политика в области занятости, уровень развития системы образования и профессионального обучения. Немаловажное значение имеют национальные особенности образа жизни.
Экономически активное население – часть населения, обеспечивающего предложение на рынке труда, т.е. занятых в экономике и безработных, согласно методике международной статистики.
«Трудовые ресурсы» — часть населения, обладающая физическим развитием, умственными способностями, знаниями, квалификацией, навыками трудовой дисциплины, необходимыми для успешного развития общественного производства.
Занятость населения — это деятельность людей, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не запрещенная законом, приносящая (как правило) трудовой доход.
К занятым в экономике относятся лица, которые в рассматриваемый период выполняли работу по найму за вознаграждение, а также приносящую доход работу не по найму самостоятельно или с одним или несколькими компаньонами, как с привлечением, так и без привлечения наемных работников. В число занятых включаются также лица, которые выполняли работу без оплаты на семейном предприятии, а также лица, которые временно отсутствовали на работе из-за болезни, ухода за больными, ежегодного отпуска, выходных дней, обучения, учебного отпуска, отпуска без сохранения или с частичным сохранением заработной платы по инициативе администрации, забастовки
