Рекомендований список літератури

1. Бабкин А.В. Специальные виды туризма : [учеб. пособие]. – Ростов-на-Дону : Феникс, 2008. – 252 с.

2. Бриф [Електроний ресурс – [Режим доступу]: http://www.copywriiting.ru/copywriting/reklamnyy-kopirayting/69-brif.html

3. Мальська М. П., Антонюк Н. В., Ганич Н.М. Міжнародний туризм і сфера послуг : Підручник. – К. : Знання, 2008. – 661 с.

4. Место event-маркетинга в комплексе маркетинговых коммуникаций [Електроний ресурс – [Режим доступу]: http://www.creativeconomy.ru/articles/3210/

5. Планирование ивента [Електроний ресурс – [Режим доступу]: http://www.eventplannerspain.com/идеи-и-советы-эвенты/идеи-и-советы-эвенты/планирование-ивента

6. Шумович А. Великолепные мероприятия. Технология и практика event-менеджмента. -- М.: Манн, Иванов и Фербер, 2006. -- 320 с.

7. Хальцбаур У. Event-менеджмент. – М. 2007. – 384 с.

Семінарське заняття №5 Тема: Організація роботи event-підприємства (4 год)

Записати основні поняття: тендер, event-рекрутинг, підрядники.

План

Участь в тендерах.
Відділ з реалізації event - послуг.
Формування команди фахівців і організація її роботи (продюсер, сценарист, режисер, адміністратор, декоратор, звукорежисер, режисер по світлу, діджей і т.д.).
Штатний розклад і посадові інструкції працівників.
Учасники постановки сценарію (сценарист, режисер, адміністратори, звукорежисер).
Взаємодія з підрядниками. База даних про підрядників. Організація роботи з підрядниками.
Джерела інформації.
Event-рекрутинг.

Записати відповіді на питання

Для чого event-підприємствам участь у тендерах? Чи впливає участь у тендері на імідж event-підприємства?
Запишіть чи роздрукуйте штатний розклад і посадові інструкції працівників event-підприжємства.
Як проходить організація роботи з підрядниками? Чи мають вони свій штатний розклад? Як формується база даних роботи з підрядниками?
Які «надійні» джерела інформації для event-підприємств Ви може назвати? Чи може event-підприємство виступати джерелом інформації?
Чи можна назвати event-рекрутинг ефективним засобом пошуку кваліфікованих кадрів? Які види заходів event-рекрутингу Ви можете назвати?