Тема. Організаційні засади бухгалтерського обліку доходів

1. Акт приймання-передачі бухгалтерських справ складають у:

а) одному примірнику;

б) двох примірниках;

в) трьох примірниках

2. За порушення в професійній сфері бухгалтер, як найманий працівник, може бути притягнутий до:

а) дисциплінарної відповідальності;

б) матеріальної відповідальності;

в) адміністративної відповідальності;

г) усіх перелічених вище.

3. Етична вимога конфіденційності до облікових працівників передбачає:

а) чесність і справедливість, уникнення упередженості в будь-яких ситуаціях;

б) надання професійних послуг з належною ретельністю і старанністю;

в) добросовісне виконання професійних обов’язків, що виключає навмисне порушення чинного законодавства;

г) нерозголошення інформації, отриманої у ході підготовки звітності, за виключенням випадків, коли розкриття такої інформації передбачене законодавством.

4. Контроль за виконанням плану діяльності бухгалтерії організовується:

а) після закінчення роботи;

б) з моменту складання плану;

в) у момент здійснення фіксації господарських операцій в первинних документах.

5 До посадової інструкції вносяться зміни на підставі наказу керівника підприємства:

а) у випадку зміни статутних вимог підприємства;

б) у випадку реорганізації, скорочення штату тощо, коли виникає необхідність перерозподілу функцій і посадових обов’язків;

в) у випадку змін вимог органу, що затверджує П(С)БО.

6. Організаційні зв’язки облікових працівників – це:

а) відносини, які виникають між керівником і головним бухгалтером у процесі розподілу прав, обов’язків і відповідальності всередині підприємства.

в) відносини, які виникають між головним бухгалтером і підлеглими йому обліковими працівниками в процесі розподілу прав, обов’язків і відповідальності всередині бухгалтерії;

г) жодна відповідь не вірна.

6. Розподіл облікових функцій бухгалтерії закріплюється у :

а) «Положенні про бухгалтерську службу»;

б) посадових інструкціях бухгалтерів;

в) штатному розписі.

8. Присвоєння і підвищення кваліфікаційних розрядів (категорій) працівникам здійснюють:

а) комісії з проведення кваліфікаційної атестації;

б) керівники підприємства;

в) інструктори з техніки безпеки.

9. Недоліками функціонального розподілу праці між працівниками бухгалтерської служби є:

а) він не дозволяє оперативно вивчити за даними обліку роботу окремих ділянок господарства;

б) виникають труднощі із застосуванням засобів автоматизації;

в) він збільшує витрати робочого часу на перехід від виконання одних робіт до інших.

10. До компетенції працівників розрахункової групи бухгалтерії відноситься:

а) контроль за використанням фонду оплати праці та утриманнями з неї;

б) облік розрахунків з постачальниками;

в) облік розрахунків з дебіторами та кредиторами, юридичними та фізичними особами.

Тема. Організація обліку витрат виробництва і витрат діяльності

1. Згідно з положенням (стандартом) бухгалтерського обліку під витратами розуміють:

а) зменшення економічних вигод внаслідок вибуття активів або збільшення зобов'язань, які призводять до зменшення власного капіталу;

б) збільшення економічних вигод внаслідок збільшення активів або зменшення зобов'язань, які призводять до зменшення власного капіталу;

в) зменшення економічних вигод внаслідок вибуття активів або збільшення зобов'язань, які призводять до збільшення власного капіталу.

2. Якщо витрат неможливо прямо пов'язати з доходами певного періоду, то вони відображаються у складі:

а) витрат майбутнього періоду;

б) адміністративних витрат;

в) витрат того звітного періоду, в якому вони були здійснені.

3. За способом включення до собівартості витрати можуть бути:

а) змінні та постійні;

б) прямі та непрямі;

в) поточні та одноразові.

4. Групування витрат за економічними елементами здійснюється на підприємствах:

а) промисловості;

б) сільського господарства;

в) всіх галузей економічної діяльності.

5. Нерозподілені загальновиробничі витрати можуть виникати, якщо фактичний обсяг діяльності підприємства за звітний період:

а) менше нормальної потужності;

6) дорівнює нормальній потужності;

в) більше нормальної потужності.

6. Фактор, що не впливає на організацію обліку витрат, – це:

а) вид діяльності підприємства;

б) особливості технології виробництва;

в) форма власності підприємства.

7. Калькулювання – це:

а) процес визначення фінансового результату від реалізації одиниці продукції;

б) визначення собівартості одиниці продукції;

в) обчислення фактичних витрат на виробництво.

8. Метод обліку витрат і калькулювання собівартості продукції, що застосовується у виробництвах, де технологічний процес не поділяється на стадії, – це:

а) позамовний метод;

б) попередільний метод;

в) попроцесний метод.

9. Метод обліку витрат та калькулювання собівартості продукції, що застосовується на індивідуальних виробництвах, – це:

а) позамовний метод;

б) попередільний метод;

в) попроцесний метод.

10. Втрати від участі в капіталі відносяться до:

а) фінансових витрат;

б) інвестиційних витрат;

в) надзвичайних витрат.