Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
metodicheskoe_posobie_administrator.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
168 Кб
Скачать
☆

5. Вимоги до освітньо-кваліфікаційного рівня осіб, які навчатимуться в системі професійно-технічної освіти

Попередній освітньо-кваліфікаційний рівень — «Оператор комп'ютерного набору» 1-ій категорії:

  • за умови продовження первинної підготовки в професійно-технічних навчальних закладах другого та третього атестаційного рівня, без вимог до стажу роботи

  • за умови підвищення кваліфікації стаж роботи за професією «Оператор комп'ютерного набору» 2-категорії не менше одного року.

6. Сфера професійної діяльності випускника

  • обслуговування комп'ютерних і інтелектуальних пристроїв, систем і мереж обробки інформації та прийняття рішень;

  • комп'ютерна обробка текстової, графічної та образної інформації;

  • обслуговування комп'ютеризованих, інтегрованих і робото-технічних систем.

7. Специфічні вимоги

  1. Вік: після закінчення терміну навчання — не менше 18 років.

  2. Стать: жіноча, чоловіча.

  3. Медичні обмеження.

Дипломна робота є складовою частиною державної кваліфікаційної атестації. Вона завершує процес теоретичного та практичного навчання учнів, сприяє систематизації, закріпленню і розширенню знань і умінь. Виконання дипломної роботи передбачено вимогами наказу Міністерства освіти і науки України від 18.05.98 р. №181 „Про затвердження положення про організацію навчально-виробничого процесу в професійно-технічних навчальних закладах”

  1. Вимоги до виконання дипломної роботи

  1. Актуальність теми. Актуальність в перекладі з латинської означає важливість, практичну цінність проблеми, яка розглядається.

  2. Достатній теоретичний рівень. Це передусім розкриття теми на сучасному рівні розвитку галузі, роз’яснення основних понять і термінів, які торкаються проблеми у дипломному завданні.

  3. Дослідницький характер. Дипломна робота повинна включати наступні елементи дослідження:

  • Вивчення достатньої кількості опублікованих джерел (книг, журнальних статей і інших розробок вітчизняних і зарубіжних авторів);

  • Систематизація і аналіз різних думок і теорій, виклад сучасної точки зору з проблеми, яка вивчається.

  1. Грамотне оформлення. У роботі не повинно бути граматичних і синтаксичних помилок. Необхідно дотримуватися правил цитування, оформлення зносок і списку використаної літератури.

  1. Основні етапи підготовки дипломної роботи.

  1. Вибір теми дипломної роботи.

Тематика дипломних робіт визначається змістом навчальних курсів, розроблюється цикловою комісією. Тема дипломної роботи повинна представляти інтерес для учня і сприяти максимальному використанню отриманих знань і практичному досвіду. Учень має право запропонувати свою тему дипломної роботи, але при цьому він повинен обґрунтувати керівнику дипломної роботи необхідність ії розробки.

  1. Формулювання мети і основних задач дипломної роботи.

У залежності від того, наскільки ясно і чітко сформульовані мета і основні задачі роботи, настільки вдалими буде ії план, організація виконання і стиль викладання.

Правильне визначення мети роботи дає учню можливість більш якісно виділити в ній основні напрями дослідження, організувати пошук і проаналізувати матеріал, підвищити якість роботи, уникнути загальних міркувань.

Мета дипломної роботи повинна бути тісно пов’язана з назвою теми. На основі сформульованої мети учень повинен визначати основні задачі, які необхідно вирішити в процесі виконання роботи.

Задачі повинні конкретизувати основну мету роботи, ії визначення пов’язане з найменуванням основних розділів. Звертаємо вашу увагу на те, що професія інтегрована, тому повинні розглядатися питання управління персоналом у сучасних умовах життєдіяльності та господарювання.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]