26. Жизненный цикл проекта внедрения sap. Стратегия внедрения. Ресурсы для внедрения sap. Среда внедрения. Методологии внедрения.

В отличие от традиционных проектов по разработке программного обеспечения, внедрение SAP делится на три фазы: предвнедрение, внедрение и поствнедрение.

1)Стадия предвнедрения подразумевает формирование проекта и организационного комитета, создание команды проекта внедрения, а также установку компьютерного оборудования и программного обеспечения sap.

2)Внедрение. Методология внедрения, например для малых предприятий, может состоять из следующих этапов:Подготовка проекта->Составление схемы процессов предприятия->Реализация->Окончательная подготовка->Запуск и техподдержка.

3)Поствнедрение. Фаза после внедрения подразумевает установку таких служб системы, как Справка SAP, систем восстановления потерянных данных и архивных систем.

Для эффективной работы системы SAP важнейшую роль играет обучение команды внедрения и конечных пользователей.

Стратегия внедрения Существует несколько стратегий

Внедрение модулей SAP по принципу «Большого взрыва» стратегию внедрения по принципу «Большого взрыва», которая подразумевает одновременную установку и запуск всех базовых модулей SAP.

Приоритет внедрения базовых модулей Стратегия внедрения подразумевает, что в первую очередь должны быть установлены максимально быстро именно базовые модули (состав определяется в зависимости от отрасли)

Внедрение SAP на пилотном участке с последующим разворачиванием на других участках Эта стратегия подразумевает максимально полное внедрение функциональности на пилотном участке проекта и подготовку базовой конфигурации на первом участке. В дальнейшем эта конфигурация с минимальными изменениями распространяется на другие участки проекта.

Список ресурсов для проекта внедрения SAP (5шт)

1. Финансы

2. Материалы

Материальные затраты включают в себя: Оборудование: серверы (базы данных, приложения, сеть, электронная почта и т. д.) и клиентские персональные компьютеры; Объединение в сеть: оборудование и программное обеспечение; Программное обеспечение: ERP, пользовательский интерфейс GUI, операционная система, системы автоматизации офиса и т. д.;

3. Кадры Необходимые кадровые ресурсы:

   1. Топ-менеджеры,Старшие менеджеры

   2. Технический персонал,Персонал для системного администрирования и техподдержки

   3. Персонал администрации офиса,Привилегированные пользователи

   4. Конечные пользователи.

4. Время Сроки завершения проекта SAP для средних и малых предприятий в среднем составляют от 4 до 9 месяцев.

5. Информация Важнейшим ресурсом, который необходимо ввести в систему, является документация всех бизнес-процессов предприятия. Это включает в себя документацию по каждому процессу, в том числе исходные данные для процесса, результат, длительность, затраты труда, частоту, механизм действия, назначение, интерфейсы, кто запускает процесс, кто отслеживает процесс и т. д.

Среда внедрения состоит. в SAP предусмотрена среда под названием Business Engineer, которая помогает во внедрении и, в частности, в осуществлении конфигурации. Эта среда включает в себя такие инструменты:

• Бизнес-навигатор,

• Анализатор Этот компонент используется для анализа требований компании и сравнения их с процессами, которые содержатся в библиотеке лучших в своем классе практик.

• Справочная Модель, В ней смоделированы и задокументированы все процессы, которые могут быть внедрены в SAP

• Руководство по внедрению, который позволяет осуществлять настройки функциональности базовой системы SAP

• Бизнес-документооборот, IDES и т.д

Методологии внедрения SAP (2 модели)В случае с внедрением SAP, методология внедрения должна обеспечить успех проекта в сложных условиях бизнеса, организационных и ресурсовых структур, предельных сроков и т. д. Методология внедрения имеет основные аспекты:

• Моделирование бизнес-процессов

• Составление карты процессов предприятия относительно процессов, поддерживаемых SAP

• Окончательное определение рамок проекта внедрения SAP: компания указывает, какие процессы будут внедрены вместе с SAP.

• Настройка системы SAP

• Тестирование настроенной системы SAP

1)Процедурная модель SAP Это традиционная модель внедрения SAP, она полностью интегрирована с системой SAP. для крупных компаний Процедурная модель SAP остается лучшей методологией внедрения SAP. Процедурная модель SAP состоит их четырех фаз:

1. Организационный и концептуальный дизайн

2. Детальный дизайн и установка системы

3. Подготовка к запуску

4. Операции с системой

2) Методология AcceleratedSAP AcceleratedSAP (ASAP) — это методология быстрого внедрения системы, представленная в 1996 году и предназначавшаяся в основном для американского рынка. Эта методология предусматривает большое разнообразие инструментов и утилит для облегчения процесса внедрения. Вот некоторые из них:

• Ассистент внедрения

• База данных вопросов и ответов (Question Answer Database, Q&Adb)

• Тематическая база данных

• Руководство

• База знаний