- •Кафедра обліку і аудиту
- •Передмова
- •Тема 2. „Облік необоротних активів”
- •2.1 Облік основних засобів
- •2.2 Облік інших необоротних матеріальних активів
- •2.3 Облік нематеріальних активів
- •Тема 3. „Облік запасів”
- •Тема 4. „Облік коштів, розрахунків та інших активів”
- •4.1 Облік грошових коштів
- •4.2 Облік операцій з короткостроковими векселями та поточними фінансовими інвестиціями
- •4.3 Облік дебіторської заборгованості
- •Тема 5. „Облік власного капіталу та забезпечення зобов’язань”
- •Тема 6. „Облік довгострокових зобов’язань”
- •Тема 7. „Облік поточних зобов’язань”
- •7.1 „Облік розрахунків за виплатами працівникам”
- •7.2 „Облік розрахунків за короткостроковими кредитами та векселями”
- •Тема 8. „Облік витрат діяльності”
- •Тема 9: „Облік доходів і результатів діяльності”
- •Правила оформлення бухгалтерських проведень до задач
- •Тестові завдання
- •1. Підприємство реалізує готову продукцію. Якщо дохід (виручка) від реалізації склала 6000 грн. (у т.Ч. Пдв), собівартість 3000 грн., то підприємство матиме:
- •2. Інформація про рух запасів підприємства така:
- •3. Інформація про рух запасів підприємства така:
- •План рахунків бухгалтерського обліку активів, капіталу, зобов'язань і господарських операцій підприємств і організацій
- •Методи нарахування амортизації
- •Звіт про фінансові результати
- •I. Фінансові результати
- •II. Елементи операційних витрат
- •III. Розрахунок показників прибутковості акцій
- •Про рух грошових коштів за 20 ___ рік
- •«Зарплатні» орієнтири у 2012-2013 р.Р., грн.
- •Міністерство соціальної політики україни
- •Міністерство соціальної політики україни
- •Міністерство соціальної політики україни лист
- •Терміни подання авансового звіту
- •Санкції за несвоєчасне звітування за виданими коштами
«Зарплатні» орієнтири у 2012-2013 р.Р., грн.
Таблиця №1 Основні соціальні показники
Показники |
2012 рік |
2013 рік |
|||||
1.01-31.03 |
1.04–30.06 |
1.07–30.09 |
1.10–30.11 |
1.12- 31.12 |
01.01-30.11 |
1.12- 31.12 |
|
1. Мінімальна заробітна плата* |
1073 |
1094 |
1102 |
1118 |
1134 |
1147 |
1218 |
2. Розмыр погодиноъ заробітньої плати |
6,43 |
6,56 |
6,61 |
6,70 |
6,80 |
6,88 |
7,3 |
3. Прожитковий мінімум**: |
|
|
|
|
|
|
|
|
1017 |
1037 |
1044 |
1060 |
1095 |
1108 |
1176 |
|
1073 |
1094 |
1102 |
1118 |
1134 |
1147 |
1218 |
|
822 |
838 |
844 |
856 |
884 |
894 |
949 |
4. Гранична сума доходу з якої сплачують страхові внески |
18241 |
18598 |
18734 |
19006 |
19278 |
19499 |
20706 |
5. Податкова соціальна пільга (50% ПМ): |
|
|
|||||
|
536,50 |
573,50 |
|||||
|
804,75 |
860,25 |
|||||
|
1073,00 |
1147,00 |
|||||
6. Граничний розмір доходу, до якого застосовують ПСП (пп.169.4.1 ст. 169 ПКУ) |
1500,00 |
1550,00 |
|||||
*Розміри прожиткового мінімуму встановлено Законом України "Про Державний бюджет України на відповідний рік".
**Розмір мінімальної заробітної плати визначається в Законі про Державний бюджет на відповідний рік (пп. 5-2 п.
5 ст. 38 Бюджетного кодексу України).
Таблиця № 2 Загальні ставки Єдиного соціального внеску (ЄСВ)
Об’єкти нарахувань та утримань |
2012 рік |
2013 рік |
||
Роботодавці (нарахування) |
Працівники (утримання) |
Роботодавці (нарахування) |
Працівники (утримання) |
|
Заробітна плата (виплати, що входять до фонду оплати праці) для всіх працівників, крім інвалідів |
Від 36,76% до 49,7% залежно від класу профенсійного ризику виробництва. Для бюджетних установ 36,3% |
3,6% |
Від 36,76% до 49,7% залежно від класу профенсійного ризику виробництва. Для бюджетних установ 36,3% |
3,6% |
Заробітна плата (виплати, що входять до фонду оплати праці) для працівників інвалідів |
8,41% |
3,6% |
8,41% |
3,6% |
Винагороди за договорами за виконані роботи, надані послуги |
34,7% |
2,6% |
34,7% |
2,6% |
Оплата тимчасової непрацездатності (перші п’ять днів за рахунок коштів роботодавця і наступні за рахунок коштів Фонду) |
Для працівників-інвалідів 8,41% |
Для працівників-інвалідів 2% |
Для працівників-інвалідів 8,41% |
Для працівників-інвалідів 2% |
Для решти працівників 33,2% |
Для решти працівників 2% |
Для решти працівників 33,2% |
Для решти працівників 2% |
|
Таблиця № 3 Показники для розрахунку Податку з доходів фізичних осіб (ПДФО)
Показники |
2012 рік |
2013 рік |
Ставка ПДФО для доходу у вигляді зарплати, винагород за договорами цивільно-правового характеру та інших доходів (пп.167.1 ст.167 ПКУ). |
для доходу до 10730 грн. – 15%
для доходу понад 10730 грн. – 17% |
для доходу до 11470 грн. – 15%
для доходу понад 11470 грн. – 17% |
Негрошовий коефіцієнт (пп.164.5 ст.164 ПКУ). |
для доходу до 10730 грн. – 1,176471 для доходу понад 10730 грн. – 1,204819 |
для доходу до 11470 грн. – 1,176471 для доходу понад 11470 грн. – 1,204819 |
Неоподаткований мінімум доходів громадян (НМДГ) 17 грн.
Додаток .