2. Определение трудоемкости разработки информационной системы и отдельных стадий

Общая трудоемкость разработки информационной системы (ИС) рассчитывается по формуле:

,

гдеТ_о – общая трудоемкость,

К_сл – дополнительный коэффициент сложности,

Т_р – норма трудоемкости на каждую тысячу машинных команд и равняется:

Т_р = 331,7 чел.дн.

Коэффициент сложности рассчитывается по следующей формуле:

К_сл = 1 + К_i ,

Норма трудоемкости рассчитывается из расчета на каждую тысячу машинных команд.

Для нашего варианта она будет равна

К_сл = 1 + 0,18 = 1,18

Т_о =1,18*331,7*10=3914,06 чел. дн.

Трудоёмкость каждой стадии разработки информационной системы определяется по следующим формулам:

1. стадия ТЗ: Т_з = L₁*К_н*Т_о

2. стадия эскизного проекта: Т_эп = L₂*К_н*Т_о

3. стадия технического проекта: Т_тн = L₃*К_н*Т_о

4. стадия рабочего проекта: Т_рп = L₄*К_н*Т_о*К_м

5. стадия внедрения: Т_вн = L₅*К_н*Т_о ,

где L_1,2,3,4,5 – удельный вес трудоёмкости конкретных стадий разработки. Т.к. степень новизны разрабатываемой информационной системы А, то

L₁ = 0,11 ,

L₂ = 0,09 ,

L₃ = 0,11 ,

L₄ = 0,55 ,

L₅ = 0,14

К_н – поправочный коэффициент, учитывающий степень новизны информационной системы, составляет 1.

К_м - поправочный коэффициент, учитывающий степень использования разработки типовых стандартных программ, составляет 0,7.

Следовательно, трудоёмкость каждой стадии разработки равна:

1) Т_з = 0,11*0,6*3914,06 = 258,32796 чел.дн.

2) Т_эп = 0 ,09*0,6*3914,06 = 211,35924 чел.дн.

3) Т_тн = 0,11*0,6*3914,06 = 258,32796 чел.дн.

4) Т_рп = 0,55*0,6*3914,06 = 1291,6398 чел.дн.

5) Т_вн = 0,14*0,6*3914,06 = 328,78104 чел.дн.

Уточнённая общая трудоёмкость разработки информационной системы суммируется:

Т_о=258,32796+211,35924+258,32796+1291,6398+328,78104=2348,436 ч.ден

2.1 Определение состава группы исполнителей разработки информационной системы

Количество исполнителей, необходимое для выполнения работ по созданию информационной системы, определяется по формуле

,

где

Ч – численность исполнителей, чел;

Ф_Д – действительный фонд времени одного работающего в месяц, 22 дня;

Д – директивный срок выполнения разработки, мес.

Таким образом,

Далее составляем штатное расписание сотрудников (таблица 2).

Таблица 2. Штатное расписание сотрудников

Наименование должности	Количество работников	Квалификационный разряд	Должностной оклад, руб.
Научный руководитель	1	14	6510
Главный инженер	1	13	6050
Инженер-программист	1	12	5100
Инженер-программист	1	11	5000
Оператор	4	10	4900
Техник	4	8	4000
Итого:	12		43860