- •Часть 2:
- •Содержание
- •Приложение 5. Заключение руководителя практики 29
- •Введение
- •7.1. Требования к профессиональной подготовленности специалиста.
- •1. Цели и задачи производственной практики
- •2. Организация производственной практики
- •Учебно-тематический план производственной практики
- •3. Этапы производственной практики
- •Система оценивания практики
- •4. Содержание производственной практики (6 недель)
- •Тема 1. Установочная конференция по практике
- •Тема 2. Адаптация студента-практиканта в системе учреждения
- •Тема 3. Организационно-методическая работа психолога
- •Тема 9. Совершенствование профессиональной компетентности
- •Тема 10. Работа в соответствии с годовым планом практического психолога данного учреждения
- •Тема 11. Итоговая конференция
- •5. Документация по производственной практике
- •Рекомендуемая литература
- •Образец оформления дневника по практике
- •Производственная практика Сроки проведения: ___________________________________________ Цель практики: ______________________________________________
- •Задачи практики: _____________________________________________
- •Директор учреждения: ________________________________________
- •Консультант от учреждения: ___________________________________
- •Пример оформления индивидуального плана
- •Индивидуальный план работы студента на период практики
- •Дневник прохождения производственной практики
- •Приложение 4 Характеристика консультанта от учреждения о практике студента
- •Руководитель _______________ /__________________________/
- •Базовый диагностический набор методик для психологического обследования детей
- •1. Диагностика познавательной сферы ребенка
- •2. Диагностика эмоционально-личностной сферы и сферы межличностных отношений ребенка
- •Базовый диагностический набор методик для психологического обследования взрослого
- •Приложение 8 содержание Отчета по производственной практике
- •1. Отчет по практике
- •2. Оценка студентом организации практики
- •Образец оформления титульного листа отчета по производственной практике
Дневник прохождения производственной практики
№ недели |
Дата |
Цели, задачи, направление и вид деятельности (с указанием конкретных задач) |
Психологический анализ (трудности, достижения и т.п.), выводы |
Примечания |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Заключение: анализ собственной деятельности в рамках прохождения практики, указание позитивных и негативных аспектов практики, возникающих трудностей и проблем.
Приложение 4 Характеристика консультанта от учреждения о практике студента
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Рекомендуемая оценка по практике ____________________
М.П. учреждения
Консультант ________________ /__________________________/
подпись расшифровка подписи
«___» ________________ 200 __ г.
Приложение 5
Заключение руководителя практики
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________