3.Предмет, объекты и субъекты экономического анализа

Предмет познания – отдельные стороны, свойства, отношения в объекте, которые изучаются только данной наукой.

Определение предмета любой науки – сложная задача, в том числе и экономического анализа.

В научной и учебной литературе встречаются различные определения экономического анализа, из которых наиболее распространены:

1. Хозяйственная деятельность предприятия

2. Хозяйственные процессы и явления

т.е. у специалистов нет единого мнения по поводу предмета экономического анализа.

Субъект хозяйствования (предприятие) – социально-экономическая система, состоящая из субъекта и объекта управления.

Объекты экономического анализа – отдельные процессы, явления, хозяйственной деятельности предприятия и факторы, определившие их результаты.

Субъекты экономического анализа – все организации, их структурные подразделения и должностные лица, которые проводят анализ или осуществляют методологическое руководство процессом проведения экономического анализа:

• Заместители генеральных директоров по экономике

• Экономические отделы (планово-экономический, финансовый, бухгалтерия, отдел по труду и заработная плата, и т.д.)

• Технические отделы (отдел главного механика, главного конструктора, главного энергетика и т.п.)

• Др.

Тема: Роль и задачи экономического анализа в условиях рыночной экономики

Вопросы:

1. Роль и значение экономического анализа в управлении производством и повышение его эффективности

2. Задачи экономического анализа и предъявляемые требования

3. Связь экономического анализа с другими науками

4. Классификация видов экономического анализа

1.Роль и значение экономического анализа в управлении производством и повышение его эффективности

Экономический анализ рассматривается как одна из функций управления производством. Экономический анализ является связующим звеном между бухгалтерским учётом и принятием управленческих решений. В процессе экономического анализа учётная информация проходит этап обработки, т.е. проводится сравнение результатов деятельности с данными текущих и перспективных планов, данными прошлых периодов, данными других предприятий, среднеотраслевыми показателями, определяется влияние факторов на размер показателей, выявляются недостатки и положительные тенденции, неиспользованные возможности (резервы) и т.п.

Экономический анализ в прикладном аспекте можно рассматривать как деятельность по подготовке информационно-аналитической базы для научного обоснования и оптимизации управленческих решений.

Экономический анализ – свойство выявлений и внедрения резервов, повышения эффективности деятельности. Он содействует активизации инновационной деятельности, выявлению путей более экономного и рационального использования ресурсов и как следствие снижению затрат и процентов, росту прибыли.

В рыночных условиях хозяйствования экономический анализ становится одним из главных инструментов проведения грамотной экономической политики субъективного хозяйствования. Управленческие решения должны быть основаны на точных расчётах, глубоком и всестороннем научном обосновании в экономическом анализе.

2.

Цель экономического анализа, его роль и место в системе управления на предприятии определяется задачами, стоящими перед ним:

1. Проверка реальности и оптимальности планов, прогнозов, нормативов.

2. Контроль, всесторонняя и объективная оценка вложения планов, бизнес-планов по всем показателям.

3. Изучение и оценка тенденций развития экономики предприятия в целом

4. Выявление и изменение влияния факторов на показатели хозяйственной деятельности

5. Выявление эффективности использования резервов использования материалов, трудовых и финансовых ресурсов, эффективности производства в целом

6. Разработка мер по ликвидации и выявлению недостатков узких мест в работе

7. Выработка обоснованных управленческих решений и содействие их успешной реализации

Экономический анализ основывается на следующих принципах:

1. Принцип научности означает, что методология анализовых исследований должна базироваться на требованиях объективных действующих экономических законов развития общества. Он реализуется путём совершенствования методологии и методик экономического анализа, внедрения достижений НТП, новейших методов экономических исследований и проведение всесторонних анализовых процедур.

2. Принцип систематизации требует:

• Учёта ограниченной взаимосвязи при изучении измерений обобщённого влияния отдельных факторов экономических показателей. Все стороны деятельности предприятия рассматриваются не изолированно, а во взаимосвязи. Хозяйственные процессы и результаты деятельности изучаются в динамике.

• Комплексного рассмотрения всех стадий, явлений, показателей в их взаимосвязи, т.е. всесторонне изучаются причинно-следственные связи в экономике предприятия

3. Принцип объективности предполагает исследование экономических процессов на основе достоверной, проверенной информации, объективного отражения процессов и результаты производственно-хозяйственной деятельности. Отсюда выражается необходимость постоянного совершенствования организации и методик бухгалтерского учёта и методического инструментария анализа.

4. Принцип действенности предполагает, что по результатам будут предприниматься определённые управленческие решение и действия.

5. Принцип регулирования означает, что анализ должен проводиться систематически, а не от случая к случаю. Этот принцип предполагает необходимость планирования анализовой работы на предприятии, распределение обязанностей между исполнителями, контроля за проведением.

6. Принцип оперативности предполагает, что информация, предоставляемая анализом должна быть своевременной и уместной для принятия решений.

7. Принцип эффективности предполагает, что затраты на проведение анализа не должны превышать экономический эффект от предоставленных данных.

8. Принцип государственности означает, что при оценке экономических явлений, процессов, результатов хозяйственной деятельности необходимо учитывать их соответствие с государственной экономикой, социологией, экономикой, международной политикой и нормами законодательства.

3. Экономический анализ

Методом экономического анализа предполагает использование системного подхода.

Использование диалектического метода познания в анализе означает, что изучение хозяйственной деятельности предприятия должно проводиться с учётом всех взаимосвязей. Важная методологическая черта заключается в том, что анализ не только устанавливает причинно-следственные связи, но и даёт их количественную характеристику (измерение). Выявление и количественное измерение причинно-следственных связей в экономическом анализе производится с помощью общенаучных методов познания (индукция и дедукция, анализ и синтез), и специальных приёмов экономического анализа. Дедукция и индукция в экономическом анализе применяется в их единстве и взаимосвязи.

Дедукция предполагает изучение хозяйственных процессов и явлений от общих показателей к частным, от следствия к причине. Индукция – наоборот, предполагает изучение хозяйственных процессов и явлений от частных показателей к общим, от отдельных фактов к обобщённым данным.

Анализ и синтез, как общенаучные методы познания,

Таким образом метод экономического анализа предполагает:

• во-первых, использование системы показателей всесторонне и глубоко характеризующих экономическую и социальную деятельность субъектов хозяйствования (вопрос 3)

• во-вторых, изучение причин изменения анализируемого показателя

Итак, метод экономического анализа – это диалектический подход к исследованию хозяйственных процессов и явлений, обеспечивающий системное, комплексное, органически взаимосвязанное изучение экономической и социальной деятельности предприятия в целом и их структурных подразделений с целью объективной оценки результатов их деятельности, выявлении и мобилизации резервов, повышение её эффективности, обеспечение необходимой информацией для принятия обоснованных управленческих решений.

2.

Методика экономического анализа – совокупность специальных способов и приёмов, используемых в процессе аналитического исследования хозяйственной деятельности.

Методика экономического анализа включает:

• цели и задачи анализа

• объекты анализа и факторную модель их взаимосвязи

• последовательность (этапы) проведения анализа

• периодичность и сроки проведения анализа

• информационное обеспечение анализа

• субъекты анализа

Классификация методик

1. Общая – используется для изучения объектов экономического анализа в организациях различных отраслей экономики, т.е. применима для всех отраслей

2. Частная – используется для изучения определённых объектов экономического анализа, применима к отдельным отраслям экономики/типам производства, т.е. частные методики – это отраслевые методики (например анализ в промышленности, в строительстве, в торговле).

Классификация приёмов анализа:

1. Экономико-логические приёмы

   1. Приём сравнения

   2. Приём относительных и средних величин

   3. Балансовый приём

   4. Группировки

   5. Детализация

   6. Графический способ

2. Приёмы детерминированного факторного анализа

   1. Приёмы элиминирования

      1. Приём цепных подстановок (последовательного изолирования факторов)

      2. Приём абсолютных разниц

      3. Приём относительных разниц

      4. Индексный метод

   2. Приёмы математического анализа

      1. Интегральный метод

      2. Приём пропорционального деления (приём долевого участия)

      3. Приём логарифмирования

3. Способы стохастического факторного анализа

   1. Корреляционный анализ

   2. Дискриминантный анализ

   3. Дисперсионный анализ

4. Эвристические методы (методы экспертных оценок)

5. Приёмы оптимизационного решения экономических задач

   1. Приёмы линейного и динамического программирования

   2. Теория игр

   3. Теория массового обслуживания

   4. Другие

3.

Экономический анализ должен исследовать причинно-следственные связи взаимодействия и развития комплекса показателей. Показатели экономического анализа вне связи с объектом анализа классифицируются на следующие основные группы:

1. Количественные и качественные

Количественные отражают количественную составляющую результатов деятельности предприятия, объём производства, товарооборот, другие. Качественные отражают качественную составляющую (себестоимость, рентабельность, выработка, фондоотдача, другие).

2. Абсолютные и относительные

Абсолютные выражаются в стоимостных, натуральных и трудовых показателях, относительные – в индексах, процентах, коэффициентах.

3. Внутренние и внешние

Внутренние разрабатываются на предприятии, внешние доводятся вышестоящей организацией.

4. Плановые, нормативные, учётные отчётные и аналитические

Плановые – данные планов экономического и социального развития, бизнес-планов, плановых прогнозов. Нормативные – нормы расхода материальных ресурсов, нормы амортизации, нормативы о сдельной и повременной заработной плате, и т.п. Учётные – это данные бухгалтерского, статистического и оперативного учётов, отчётные – это данные бухгалтерской, статистической и оперативной отчётности, аналитические – это показатели, рассчитываемые в процессе проведения анализа.

Показатели экономического анализа в зависимости от объекта анализа классифицируются на следующие основные группы:

1. Показатели финансового состояния предприятия

2. Показатели финансовых результатов деятельности

3. Показатели затрат на производство и себестоимости продукции

4. Показатели выпуска продукции и её реализации

5. Показатели использования основных средств

6. Показатели использования материальных ресурсов

7. Показатели использования трудовых ресурсов

8. Другие

При формировании системы показателей необходимо соблюдать следующие требования:

• В систему должны входить несколько частных показателей и один обобщающий, агрегирующий частные показатели и обеспечивающий единство системы

• Системе должна быть свойственна интегрированность, что позволяет применять её для решения взаимосвязанных задач правления деятельностью.

• Для оценки отдельных аспектов деятельности необходимо достаточное количество показателей

• Все показатели должны быть адекватными, динамичными, сопоставимыми, понятными.

4.

Фактор (в переводе с латинского – «делающий») – причина или движущая сила какого-либо явления или процесса, определяющая его сущность или одну из главных характерных черт. В экономических исследованиях. Под фактором понимают условия, определяющие хозяйственный процесс или явление и причины, влияющие на них.

Каждый фактор может состоять из ряда причин, которые в свою очередь выступают как самостоятельные факторы с большей или меньшей степенью воздействия на результаты хозяйственной деятельности предприятия. Таким образом факторы могут быть первого, второго, третьего и энного порядка.

Согласно первостепенной классификации, в соответствии со сферами человеческой деятельности факторы делятся на:

1. Природные

2. Социально-экономические

3. производственно-экономические ( в свою очередь классифицируются по множеству признаков):

3.1 по значимости

• Основные

• Второстепенные

2. По возможности воздействия на них принимаемыми в организации управленчискими решениями

• Не зависящие (внешние, объективные)

• Зависящие (внутренние, субъективные)

2. По времени воздействия

• Постоянные

• Временные

2. по охвату действия

• общие

• специфические

2. по характеру действия

• экстенсивные

• интенсивные

2. по свойствам отражаемых явлений

• количественные

• качественные

2. по возможности измерения

• поддающиеся измерению

• неподдающиеся измерению

3.8 по степени детализации и степени воздействия

• простые

• сложные (1го, 2го и т.д. порядка)

9. по способу определения

• прямые

• расчётные

9. по воздействию на результаты деятельности

• положительные

• отрицательные

Тема: Систематизация фактора и моделирование

Вопросы:

1. систематизация факторов в экономическом анализе

2. детерминированное моделирование факторных систем, их типы

3. способы моделирования (построения) факторных систем