Задача 16

Определить коэффициент использования рабочих по квалифика­ции

Средний разряд работ – 2,4

Разряд Численность

Рабочих рабочих

6 1

5 3

4 6

3 7

2 -

1 4

Находим средний квалификационный разряд рабочих по формуле:

Средний квалификационный разряд работ по условию равен R_Р=2,4

Коэффициент использования рабочих по квалификации, определяем по формуле:

Значит 73% заняты по квалификации, а 27% средств недоплачивается.

Задача 17

Определить уровень специализации рабочего по данным. Продолжительность смены 492 мин.

Число переналадок в смену-4

Средняя продолжительность одной переналадки, мин – 15

Специализация рабочего характеризуется коэффициентом:

Где t_n – затраты времени на переналадку оборудования в течении смены, мин;

r – число рабочих.

Это означает, что рабочий на 87,8% работает по специализации, но остается ещё 12,2% резерва.

Задача 18

Определить общий уровень разделения труда и занятости рабочих, используя итоговые данные ФРВ 10 рабочих. Продолжительность смены 480 мин.

Подготовительно-за­ключительное время - 2%=9,6мин

Оперативное время – 56%=268,8мин

Пассивное наблюдение – 10%=48мин

Переналадка оборудования – 0

Обслуживание рабочего места – 4%=19,2мин

Отдых и личные надобности – 8%=38,4мин

Заливка масла – 10%=48мин

Перевозка деталей – 5%=24мин

Потери времени по вине рабочего – 5%=24мин

Уборка цеха - 0

Общий уровень разделения труда, характеризуемый коэффициентом разделения труда

Где t_НР – суммарное время выполнения рабочим не предусмотренной заданием работы в течение смены, мин;

Т_СМ – продолжительность рабочей смены, мин;

r – число рабочих.

Коэффициент занятости рабочих определяется по формуле:

Где t_з – время занятости (управление механизмами, активное наблюдение, ручные работы),мин

Задача 20

Определить расстановку рабочих и их общую численность в производственной цепочке, если 5 производственных операций по изготовле­нию детали имеют следующую продолжительность (мин): 0,5; 1,5; 0,25; 0,75; 1,0. Производится запуск 480 деталей в час.

Для решения данной задачи нам необходимо трудоёмкость программы, которая равняется произведению длительности операции на количество деталей, разделить на 60 минут. Таким образом мы получим количество людей необходимых для выполнения каждой операции:

Общая численность работников равна 32 человека.

Задача 21

Рассчитать минимальное, но достаточное число рабочих на взаи­мосвязанных производственных участках цеха, если на 1 - м участке тру­доемкость работ на месяц составляет 4 569 нормо-ч, на 2 - м — 5 860 и на 3-м — 2 513 нормо-ч (базовый вариант). Плановое выполнение норм выработки соответственно 118, 124 и 111%; фонд рабочего времени на одного рабочего составляет 176 ч.

Для решения данной задачи воспользуемся формулой для нахождения численности рабочих на взаимосвязанных производственных участках цеха:

Где Т_н – нормированная трудоёмкость объёма работ по участку, нормо-ч;

Ф_В – фонд рабочего времени одного рабочего за расчётный период, ч;

П_ВН – планируемый средний процент выполнения норм выработки.

Таким образом на первом участке:

На втором участке:

Округляем в большую сторону, но чтобы взять 27 человек необходимо понизить норму выработки

На третьем участке:

В этом случае также надо понизить норму выработки