- •Понятие охраны труда. Основные принципы и направления государственной политики в области охраны труда.
- •Основные законодательные и нормативные правовые акты по охране труда.
- •Права и обязанности работника по охране труда.
- •Обязанности нанимателя по обеспечению охраны труда.
- •Трудовой договор и охрана труда. Контракт.
- •Охрана труда женщин.
- •Охрана труда несовершеннолетних.
- •Фонды охраны труда. Финансирование мероприятий по охране труда.
- •Органы государственного надзора и контроля за соблюдением законодательства о труде. Виды ответственности за нарушение законодательства по охране труда
- •Служба охраны труда на предприятии, ее задачи и основные функции.
- •Причины производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
- •Классификация несчастных случаев и производственных травм.
- •Методы анализа причин производственного травматизма.
- •Осн. Мероприятия по предупреждению травматизма и профессиональной заболеваемости на производстве.
- •Виды инструктажей по охране труда, их периодичность и ответственные за проведение.
- •Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
- •Порядок специального расследования несчастных случаев.
- •Действие работника и руководителя подразделения, если произошел несчастный случай.
- •Государственное страхование работников от несчастных случаев на производстве. Возмещение вреда, причиненного жизни и здоровью работника.
- •Виды поражения человека электрическим током. Методы освобождения пострадавшего от действия тока.
- •Факторы, определяющие тяжесть исхода поражения человека электротоком.
- •Технические способы и средства защиты работников от поражения электрическим током.
- •Правила техники безопасности при перемещении грузов вручную. Нормы подъема и перемещения тяжестей для женщин, мужчин и несовершеннолетних.
- •Классификация вредных и опасных производственных факторов.
- •Вентиляция и кондиционирование воздуха, их виды. Нормирование и контроль параметров микроклимата.
- •Производственное освещение и его виды. Нормирование и контроль освещения.
- •Шум и вибрация на производстве, их нормирование и контроль. Средства защиты от шума и вибрации.
- •Эргономика и техническая эстетика, их роль в улучшении условий труда.
- •Гигиенические требования к персональным компьютерам.
- •Цель и задачи аттестации раб. Мест по условиям труда.
- •Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, документальное оформление ее результатов.
- •Организация пожарной охраны в Республике Беларусь.
- •Виды противопожарной профилактики (защиты) на предприятии.
- •Действие работника и должностного лица в случае пожара.
- •Средства тушения пожаров. Виды огнетушителей и область их применения.
Осн. Мероприятия по предупреждению травматизма и профессиональной заболеваемости на производстве.
Проведена работа по внедрению в организациях систем управления охраной труда, обеспечивающих выявление производственных опасностей, оценку риска травмированы работников, разработку и реализацию профилактических мероприятий. Осуществлен комплекс мер по техническому переоснащению и модернизации производств, улучшению условий труда работников. В целях улучшения условий и повышения безопасности труда работников применялись элементы экономического стимулирования нанимателей в виде дифференциации размеров страховых тарифов на обязательное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Налажена подготовка специалистов по охране труда путем осуществления переподготовки специалистов с высшим техническим образованием. Проводилась системная работа по обучению, повышению квалификации и проверке знаний работников по вопросам охраны труда, пропаганде безопасных приемов и методов работы. В отраслях и регионах организованы и проводятся ежегодно смотры-конкурсы на лучшую организацию работы по охране труда. Департаментом государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты (далее – Департамент государственной инспекции труда), профессиональными союзами, их организационными структурами, объединениями таких союзов и их организационными структурами осуществлялся надзор и общественный контроль за соблюдением законодательства о труде и об охране труда.
Виды инструктажей по охране труда, их периодичность и ответственные за проведение.
Вне зависимости от занимаемой должности, профессии и квалификации все участники производственного процесса проходят инструктаж по охране труда, который бывает: вводный; первичный на рабочем месте; повторный; внеплановый; целевой. Вводный инструктаж проводят со всеми работниками, которые впервые принимаются на постоянную или временную работу, независимо от их образования, трудового стажа, стажа работы по этой профессии, специальности, должности, а также с командированными при участии их в производственном процессе или выполнении работ на территории организации, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику. Первичный инструктаж на рабочем месте проводится до начала производственной деятельности: со всеми работниками, принятыми на работу, работниками, переведенными из одного подразделения в другое; работниками, выполняющими новую для них работу; временными работниками, строителями, выполняющими строительно-монтажные работы на территории нанимателя; командированными, принимающими участие в производственном процессе; со студентами, учащимися и воспитанниками, прибывшими на производственную практику к нанимателю. Первичный инструктаж на рабочем месте проводится по программе, которая учитывает особенности производства и требования нормативно-правовых актов (документов) по ОТ или по инструкции данного рабочего места. Первичный инструктаж на рабочем месте проводится с каждым работником индивидуально, с практическим показом безопасных приемов и методов работы. Допускается проводить его с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего местах. Повторный инструктаж проходят все работники независимо от квалификации, образования, стажа и характера выполняемой работы не реже одного раза в полугодие. Он проводится по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Внеплановый инструктаж проводится: при введении в действие новых либо переработанных нормативных актов (документов) по ОТ или внесении изменений в них; изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, приборов и инструментов, сырья, материалов и иных факторов, воздействующих на охрану труда; нарушении рабочим нормативных правовых актов (документов) по ОТ, которые могли привести либо привели к травмированию, аварии или отравлению; требовании государственных органов надзора и контроля в случаи нарушении работниками действующего законодательства и нормативных актов по ОТ; перерывах в работе по профессии (в должности) более шести месяцев; поступлении информации об авариях и несчастных случаях, происшедших на аналогичных производствах. Целевой инструктаж проводится: при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (погрузка, разгрузка, уборка территории и т.д.); ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий и катастроф; проведении экскурсии на предприятии, организации массовых мероприятий с учащимися (походы, спортивные соревнования и т.д.); производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск или разрешение. Вводный инструктаж проводит инженер по охране труда либо специалист, на которого возложены эти обязанности, а с учениками в учебном заведении - преподаватель либо мастер производственного обучения. Первичный, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственно руководитель работ (начальник производства, цеха, участка, мастер, инструктор и т. д.). Инструктажи на рабочем месте завершаются устным опросом либо проверкой знаний, а также проверкой приобретенных навыков безопасных способов работы. Проведение всех видов инструктажей фиксируется в соответствующих журналах установленной формы либо в личном листке обучения и инструктажа рабочего, лицом, проводящим инструктаж. Подписи инструктируемого и инструктирующего в журнале обязательны. Журналы регистрации инструктажей должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены печатью.
