Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Provedennya_praktiki_banki_a.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
622 Кб
Скачать
☆

Завдання та організація проведення практики

Переддипломна практика є обов'язковим завершуючим етапом навчання. Прово­диться після засвоєння студентами теоретичного курсу навчання та проходження на­вчальних практик відповідно до навчального плану підготовки молодших спеціалістів із спеціальності 5.050104 "Фінанси".

Мета - закріпити теоретичні знання, одержанні під час навчання в навчальному закладі та набути практичних навиків роботи у банківських установах.

У результаті проходження переддипломної практики студенти повинні знати:

  • законодавчі та інструктивні документи, що стосуються діяльності банківських установ;

  • порядок реєстрації банків, та формування ресурсів банку;

  • класифікацію банківських кредитів та порядок їх видачі;

  • ведення рахунків клієнтів як в національній валюті та іноземній;

  • операції банків з векселями та цінними паперами;

  • нетрадиційні банківські операції та послуги.

Уміти:

  • скласти пакет документів для реєстрації банку;

  • скласти комплекс „операційний день банку”;

  • оформити платіжні документи (платіжне доручення, чек, вимогу;

  • зробити аналіз фінансового стану банку.

Основними завданнями проходження переддипломної практики є: одержання фа­хових умінь і навиків із спеціальності; перевірка можливості самостійної роботи в установах банку..

Базою проходження є банк.

По прибутті на базу практики студент зобов'язаний пред'явити у відділ кадрів на­правлення на практику, видане навчальним закладом. Керівник даної установи разом із начальником відділу кадрів і головними спеціалістами вирішують питання про місце проходження практики. Одночасно з числа провідних спеціалістів назначається загаль­ний керівник практики.

Безпосередньо по місцю проходження практики назначається загальний керівник та безпосередні керівники практик за окремими розділами програми, які разом із сту­дентами розробляють календарний план проходження переддипломної практики згідно з вимогами даної практики.

Переддипломну практику необхідно розпочинати з ознайомлення студентів-практикантів із структурою бази практики, її традиціями, досягненнями. Рекомендуєть­ся організувати зустріч студентів із працівниками, на якій представити студентів-практикантів, познайомити їх із спеціалістами.

За час проходження переддипломної практики студенти повинні:

  • ознайомитись із структурою банку та обов'язками його працівників;

  • ознайомитися з порядком ведення бухгалтерського обліку в установах банку;

  • ознайомитися з організацією обліку капіталу, зобов’язань праці та її оплати та інші;

  • ознайомитися з фінансовою роботою банків;

  • ознайомитися з „операційний день банку”;

  • ознайомитися з порядком відкриття та ведення рахунків клієнтів як в національній так і в іноземній валюті;

  • ознайомитися з прогнозуванням грошових ресурсів за пасивними та активними операціями операціями банків;

  • ознайомитися з оподаткуванням банківських установ та з фінансово-інвестиційною діяльністю;

  • провести аналіз фінансового стану банку.

Студенти-практиканти зобов'язані:

  • непорушно дотримуватись правил внутрішнього розпорядку, діючого в банку;

  • своєчасно виконувати затверджений календарно-тематичний план проходження переддипломної практики;

  • регулярно вести записи в звіті-щоденнику, які підписує керівник практики від банку по закінченню робочого дня;

  • регулярно вести записи до текстової частини звіту, погоджувати їх з керівником практики;

  • своєчасно і якісно готувати передбачені програмою матеріали до документальної частини звіту.

Керівництво переддипломною виробничою практикою здійснюється навчальним закладом, який видає студенту програми і звіт-щоденник проходження практики та ви­значає відповідальних керівників від навчального закладу по кожній базі практики.

Керівник практики від навчального закладу перевіряє, а у випадку необхідності допомагає скласти календарний план проходження практики, здійснює постійний конт­роль за його виконанням; проводить консультації із студентами з питань проходження практики, оформлення звітів; регулярно інформує навчальний заклад про хід виконання програми та календарного плану по базі практики, допущені відставання і відхилення від програми; перевіряє звіт про переддипломну виробничу практику.

Загальна організація практики в банках покладається на його керівника:

  • визначити із провідних спеціалістів безпосередніх керівників практики;

  • створити належні умови для роботи студентів-практикантів;

  • забезпечити відповідний контроль за рівнем трудової дисципліни і якісним виконанням студентами програми виробничої практики;

  • своєчасно інформувати навчальний заклад про порушення дисципліни студентами-практикантами;

  • перевірити якість і достовірність звітів про переддипломну практику та дати за­гальну його оцінку у вигляді відгуків;

  • підготувати об'єктивну характеристику на студента-практиканта за період перебу­вання на практиці, оцінити проходження практики, відмітивши позитивні і негативні сторони; висловити, по можливості, свою думку про доцільність використання студента-практиканта після закінчення навчального закладу на відповідних засадах.

Студенти, що навчаються на контрактній основі, можуть направлятися для про­ходження переддипломної практики на підприємства, в установи й організації інших відомств, для яких навчальний заклад готує спеціалістів.

При наявності вакантних місць студенти на період практики можуть призначатись на посади, передбачені освітньо-професійною програмою, і виконувати їх обов'язки.

На студентів-практикантів, у період проходження переддипломної практики, по­ширюються правила внутрішнього трудового розпорядку та охорони праці, що діють на підприємстві, в установі й організації проходження цієї практики.

Керівники практики на місцях відповідно до програми надають (або сприяють одержанню в інших структурних підрозділах, організаціях) необхідну інформацію, до відковий матеріал студентам, організовують і контролюють проходження ними практи­ки, щоденно оцінюють їх роботу. Вони також створюють для практикантів належні умови праці та побуту.

У період проходження практики студент опрацьовує програмний матеріал відпо­відно до програмного розподілу часу та графіка переміщення по робочих місцях і веде звіт-щоденник.

До звіту-щоденника додаються відповідні документи або їх копії з описами, пояс­неннями, висновками і пропозиціями. Після закінчення практики звіт-щоденник із висновком керівника практики, характеристика, завірені печаткою і підписом керівни­ка, здаються викладачу-керівнику практики від навчального закладу для перевірки та допуску до захисту. У процесі захисту комісія визначає якість опрацювання та засвоєн­ня програми практики, оцінює.

Студенти, які не виконали програму виробничої переддипломної практики, не здали в навчальний заклад звітну документацію або не захистили її перед комісією, до здачі держаних іспитів не допускаються, їм видається академічна довідка про закінчен­ня теоретичного курсу навчання, що служить документом для прийняття на роботу. Студент може бути повторно направлений на переддипломну практику не раніше, ніж через 10 місяців роботи за спеціальністю при пред'явленні позитивної характеристики з виробництва.

Звіт-щоденник повинен бути грамотно написаний, естетично оформлений, завіре­ний підписами керівника підприємства (установи) і керівника практики від базового господарства, скріплений печаткою і разом з характеристикою поданий у навчальний заклад для перевірки і захисту в триденний строк після закінчення практики.

ПРОГРАМНИЙ РОЗПОДІЛ ЧАСУ ТА ГРАФІК ВИКОНАННЯ РОБІТ

Зміст практики

■ ■..■■

Кількість робочих днів

1

1. Банк

І. Бухгалтерський облік банківських установ

1. Ознайомлення з фінансово-господарською діяльністю банківських установ та організацією роботи облікового апарату

1

2. Ознайомлення з організацією обліку власного капіталу та забезпе­чення зобов'язань

1

3. Ознайомлення з організацією обліку зобов'язань

1

4. Ознайомлення з організацією обліку праці та її оплати

1

5. Ознайомлення з організацією обліку необоротних активів. Ознайом­лення з організацією обліку запасів

1

6. Ознайомлення з організацією обліку коштів, розрахунків та інших активів

1

7. Організація складання та надання фінансової звітності

1

2. Фінансова робота банків

1. Загальне ознайомлення з банківською установою

1

2. Операційний день банку

1

3. Організація фінансової роботи в банку та характеристика його фінансових ресурсів

1

4. Грошові розрахунки за банківськими та клієнтськими операціями

2

5. Прогнозування грошових ресурсів за пасивними операціями банків та їх ефективних вкладень в активні операції

1

6. Прогнозування грошових надходжень за активними операціями та їх подальших результатів

1

7. Фінансово-інвестиційна діяльність банку

1

8. Оподаткування банківських установ та їх специфічні особливості

1

9. Взаємоз’язок банку з державними фінансовими інститутами

1

10. Аналіз фінансового стану банку

2

ВСЬОГО

18

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]