- •1.1 Ознайомитись з метою, цілями і видами діяльності готельного підприємства
- •Кадровий стан підприємства
- •2.1 М’який інвентар готелю
- •Твердий інвентар готелю
- •Обов’язки завідувача з матеріально-технічного забезпечення готелю
- •3.1 Служба прийому і розміщення
- •3.2 Служба номерного фонду
- •3.3. Інші служби готельного комплексу
3.3. Інші служби готельного комплексу
Сучасний готель «Супутник» оснащений великою кількістю різного обладнання і майна. У ньому працює значна кількість обслуговуючого персоналу, відбувається постійна зміна проживаючих. Саме тому питанням охорони праці і техніки безпеки в готелі приділяється велика увага.
Директор готелю наказом призначає відповідального за безпеку праці, формує склад служби охорони праці, призначає відповідальних за стан охорони праці в кожному підрозділі і відповідальних за навчання персоналу готелю і перевірку знань з охорони праці.
В їхні обов’язки входить:
- забезпечити охорону і безпеку гостей та їхнього особистого майна під час перебування в готелі;
- підтримувати громадський порядок і забезпечувати належні рамки поводження в усіх місцях готелю;
- забезпечити гостям спокій і конфіденційність під час їхнього перебування в готелі;
Розділ 4. Додаткові послуги, що надаються в готелі
4.1 Додаткові послуги побутового характеру
-
№п/п
Побутова послуга
|
Кількість людей, що нею скористувались |
Прибуток від наданої послуги |
|
1. |
Дрібний ремонт одягу |
20 |
200 грн. |
2. |
Хімчистка |
5 |
180 грн. |
3. |
надання авто послуг (оренда автомобіля з послугою водія) |
6 |
6000 грн. |
4. |
Прання |
4 |
60 грн. |
4.2 Додаткові послуги розважального характеру
-
№п/п
Послуга розважального характеру
Кількість людей, що нею скористались
Прибуток від наданої послуги
1.
Сауна
10
700 грн.
2.
Тренажерний зал
3
300 грн.
3.
Кафе
50
2000 грн.
4.
Конференц зал
3
1500 грн.
5.
Ресторан
40
1000 грн.
6.
Перукарня
20
800 грн.
7.
Бенкет
6
48000 грн
8.
Каво перерва
7
245 грн.
Дивлячись на ці дві таблиці можна зробити висновок, що гості у готелі «Супутник» використовують більше додаткових послух розважального характеру, а саме сауну, ресторан, кафе. Тому у готелі потрібно дбати про ці додаткові послуги і дивитись на якість їх надання так як вони приносять готелю прибуток і в цих послугах більший попит.
Розділ 5. Співпраця готельного комплексу з туристичними підприємствами, закладами харчування, транспортними компаніями, закладами розваг.
5.1 Співпраця готельного комплексу з туристичними підприємствам
№п/п |
Назва турфірми партнера |
Кількість туристів |
Отриманий прибуток |
|
ВАТ"Туристична фiрма"Львiв-Супутник" |
5 |
12688 грн. |
5.2 Співпраця готельного комплексу з закладами розваг
№п/п |
Назва фірми-партнера |
Кількість туристів |
Отриманий прибуток |
1. |
Аквапарк «ПЛЯЖ» |
10 |
300 грн. |
2. |
«Mi100» Розважальний комплекс |
27 |
1080 грн. |
Розділ 6. Реклама готельного комплексу «Супутник»
6.1 Види реклами, що застосовуються для просування готельних послуг
Види реклами
1. Віртуальна реклама (Інтернет-реклама) - один з найдоступніших видів реклами
баннерна, контекстна реклама
реклама в тематичних каталогах і пошукових системах, на форумах, на тематичних дошках
реклама в поштових розсилках, icq та інший спам
2. ЗМІ
реклама на телебаченні
реклама на радіо
реклама в друкарських виданнях (тематичні видання залучають цільову аудиторію)
3. Реальна реклама
реклама на листівках, рекламні вивіски на вулиці, в транспорті, в офісних та інших установах та ін.
Для просування готельних послуг готель «Супутник» використовує такі види реклами як: в інтернеті і друкують спеціальні брошури, які послуги надає готель.
Висновок
Об'єктом практики був готель «Супутник». Місію підприємства можна сформулювати як задоволення потреби населення у відпочинку, також надання проживання і додаткових послуг. Підприємство, насамперед, створено для виконання загальнолюдської місії яка дозволить реалізувати певні потреби споживачів. У ході проходження практики мною: - здійснене знайомство з готельним комплексом; - розглянута загальна характеристика організаційної структури підприємства і організація управлінської роботи;
- проаналізований конкурентний статус підприємства, проведена оцінка підприємства;
Можна зробити наступні висновки: Було визначено, що в умовах ринкової економіки готель «Супутник» повинно розробити стратегію своєї господарської діяльності як на найближчу, так і на довгострокову перспективу, реалізація якої забезпечить йому виживання, конкурентноздатність та стабілізацію фінансового стану. Стратегічне планування єдиним засобом прогнозування майбутніх проблем і можливостей. Воно забезпечує вищому керівництву засіб створення плану на тривалий термін.
Список використаної літератури
1. Х.Й. Роглєв “Основи готельного менеджменту”-К..Кондор, 2005
2. С.І. Байлик “Готельне господарство”-К..Альтерпрес,2002
3. Лін ван дер Ваген “Готельний бізнес”-Р-на-Д:.Фенікс,2001
4. В.К. Федорченко “Уніфіковані технології готельних послуг”-К:.Вища школа, 2001
5. С. Медлік, Х. Інграм “Готельний бізнес”-М:.Юніті,2005
6. О.П. Мельник Організація приміщень готельного господарства/Конспект лекцій,К:.1998
7. Л.М. Гопкало Організація готельного господарства/К:.КНТЕУ,2002
8. Браймер Р.А. Основи управління в індустрія гостинності/ Пер. з англ. – М.: Аспект Пресс, 1999
9. Папирян Г.А. Менеджмент в індустрії гостинності (готелі та
ресторани). М.: ОАО «НПО «Экономіка», 2000..
10. Менеджмент готельного та ресторанного обслуговування – М:. 1998 р.
11. Забаєва М.Н. Экономіка готельного господарства. Н.- «Штрих», 2001;
12. Арбузова Н.Ю. Організація обслуговування у готелях та туристичних
комплексах. Н.- «Штрих», 2001
13. Чудновський А.Д. Готельний та туристичний бізнес. М.: «ЭКМОС», 1999;
14 . Ляпіна І.Ю. Організація і технологія готельного обслуговування. М.: «ПрофОбрІздат», 2001;
15. Бондаренко Г.А. Готельне та ресторанне господарство. Мн.: БГЭУ, 2001;
16. Тематичний журнал “Азарт” №3 12.2004
17. Журнал “Готель та Ресторан” №5 01.2004
18. Періодичне видання “Ресторатор” №9 2004
19. Періодичне видання “Ресторатор” №11 2004
20. Періодичне видання “Отель” №8 2004
ДОДАТОК А
Готель "Супутник", вул. Княгині Ольги, 116
79060 м. Львів, Україна
Тел.: +380 (032) 224-43-90, +380 (032) 230-40-66
Факс: +380 (032) 224-44-21
E-mail:suputnyk@mail.lviv.ua
E-mail:malex@mail.lviv.ua
Прес-реліз
Готель "Супутник" – сучасний чотирьох зірковий комфортабельний готельний комплекс, який має значний досвід у проведенні міжнародних конференцій, бізнес-семінарів, світових конгресів
Готель «Супутник» розрахований на розміщення великої кількості приїжджих, в готелі розташовано 198 номерів розрахованих на розміщення 392 людини.
У готелі 11 одномісних, 125 двомісних, 44 номери "бізнес-клас", 4 номери категорії "півлюкс" та 13 номерів категорії "люкс", 1 апартамент. Номери готелю обладнані зручностями, телефонним зв'язком, телевізорами, холодильниками з міні-баром. У деяких номерах підвищеної комфортності є кондиціонери.
У готелі працює перукарня, банкомат, камера зберігання, стоматологічний кабінет, тренажерний зал, сауна також є 5 конференц-залів для розміщення 25 чоловік, 40 чоловік, 60 чоловік, 80 чоловік і 250 чоловік. У готелі "Супутник" є ресторан в якому можна приємно провести час і смачно поїсти. Зал розрахований для розміщення 250 чоловік. Якщо Ви приїхали до Львова на автомобілі його можна запаркувати на стоянці, що біля готелю «Супутник».
ДОДАТОК Б
Готельний комплекс «Супутник» Форма № 1Г
Ідентифікаційний код: ЄДР: ЗАТВЕРДЖЕНО
1 415 120 0000 011515 наказом Держбуду України
від 28.05.1996 р.
Готель «Супутник»
Кімната № 94
Прибув 06.06.2010 Вибув 09.06.2010
Анкета проживаючого
Прізвище Стефанишин Прибув з м.Хмельницьк
Ім'я Анна Вибув в м. Харків
По батькові Мирославівна Адреса постійного місця проживання
Дата народження 27.11.1986 м.Львів вул. Наукова 6А/34
Паспорт КТ 458623Виданий РВ ЛМУ
ГУМВС України
Підпис __________
ДОДАТОК В
Готельний комплекс «Супутник» Форма № 2Г
Ідентифікаційний код: ЄДР ЗАТВЕРДЖЕНО
1 415 120 0000 011515 наказом Держбуду України
від 28.05.1996 р.
Hotel «Спутник»
Готель
Room №94
Кімната
Date of arraval 12.10.2005 Date of departyre 14.10.2005
Прибув Вибув
Registration card
Реєстраційна картка
Surname Smith № of registration № 3345
Прізвище Сміт Реєстрація
Name Jon Citizenship Great Britain
Ім’я Джон Громадянство Великобританія
Date of birth 12.07.1967 p. № of the passport 13-08-164592
№ of the visa № 765498 Tourist’s Before 01.11.2005
№ візи,тип та термін її дії №765498 Туристична до 01.11.2005 р.
Residence address London, Victoria st., 154
Місце проживання Лондон вул..Вікторії буд.,145
Термін і мета перебування з 12.10.2005 до 14.10.2005 р. Турист
Duration and purpose of stay Tourist’s
Signature
Підпис
ДОДАТОК Г
ДОПОВНЕННЯ
до особового листка з обліку кадрів
Прізвище Кравченко Ім'я Микола По батькові Петрович
1. Дані про роботу після заповнення особового листка
-
Прийняття на роботу, переведення, звільнення з роботи
Номер наказу, дата
Призначено на посаду адміністратора
|
№27-к від 23.01.2006 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
2. Дані про зміни в облікових ознаках працівника після заповнення особового листка
(У цьому розділі робляться відмітки про зміни в таких облікових ознаках: заохочення, державні нагороди (відзнаки); стягнення; освіта тощо)
2.1 Заохочення |
|||||||||
Вид заохочення (нагороди, відзнаки) |
Підстава |
Дата |
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
2.2. Дисциплінарні стягнення |
|||||||||
Дата (число, місяць, рік) |
Ким накладено |
Вид стягнення |
Підстава запису |
Коли знято |
Підстава запису |
||||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
||||
|
|
|
|
|
|
||||
2.3. Інші зміни в облікових ознаках працівника |
|||||||||
Дата зміни, яка відбулася (число, місяць, рік) |
Характер зміни |
Підстава запису |
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
|
|
|
|||||||
ДОДАТОК Д
Опис документів, які містяться в особовій справі № 241
Кравченко Микола Петрович
(прізвище, ім'я, по батькові)
-
№ з/п
Найменування документа, його номер і дата, дата внесення до особової справи
Кількість аркушів
Дата вилучення документів
Хто вилучив документ і чому
/
Особовий листок з обліку кадрів, 26.01.2006
2
2
Копія диплому А № 3935, виданого 15.06.1987,
26.012006
1
3
Наказ про прийняття на роботу № 27-к від
23.0 L 2006
І
http://ua-referat.com
