2. Организация и порядок прохождения практики

Прохождение планово-экономической практики студентами обеспечивается следующими распорядительными и учебно-методическими материалами:

- договором (в двух экземплярах) между Сочинским институтом РУДН и базой практики, который заключается при посредничестве студента-практиканта в течение семестра, предшествующего практике, но не позднее, чем за две недели до начала практики;

- приказом директора о распределении студентов по местам практики и назначении ее руководителя из числа преподавателей кафедры "НиМЭ";

- направлением на место практики (при необходимости);

- программой практики;

- дневником прохождения практики.

Направление на практику, программа и дневник выдаются студенту перед началом практики на собрании, где они получают инструктаж о ее прохождении.

Работа студента осуществляется по индивидуальному календарному плану, составленному им совместно с руководителем практики от предприятия. В плане должны быть указаны наименование тем, количество дней работы по каждой из них и подразделение предприятия, где изучается материал по соответствующей теме.

Студент-практикант обязан:

- явится на место практики в срок, установленный для начала прохождения практики;

- выполнять действующие правила внутреннего распорядка и требования трудового законодательства наравне со всеми работниками;

- выполнять работу по утвержденному календарному плану в соответствии с требованиями программы практики и указаниями руководителя практики от предприятия;

- пользоваться консультациями руководителя практики от университета;

- вести ежедневные записи в дневнике с указанием вида и срока проделанной работы и представлять его руководителю практики от предприятия для подписи.

Систематическое руководство и контроль за ходом практики каждого студента осуществляется руководителем практики, выделенным от предприятия, налоговой инспекции или коммерческого банка из числа наиболее квалифицированных работников.

Руководитель практики, назначенный предприятием (организацией, учреждением) обязан:

1. Совместно со студентом составить индивидуальный план прохождения практики, определив последовательность и продолжительность изучения каждой темы программы.

2. Осуществлять систематический контроль и руководство практикой студентов, давать необходимые разъяснения, требовать своевременного и качественного выполнения работы, соблюдения трудовой дисциплины.

3. По окончании практики проверить и подписать отчет о практике студента, оценив его по пятибалльной системе. Дать письменную характеристику работы студента в период практики. В характеристике необходимо указать умение студента использовать теоретические знания в практической работе. Характеристика должна быть подписана руководителем предприятия (организации, учреждения) и руководителем практики, а также заверена печатью.

По окончании практики студент составляет письменный отчет и вместе с дневником сдает его на кафедру в установленные сроки.

После проверки отчета и получения рецензии научного руководителя практики от кафедры студент защищает отчет.

Защита отчета должна показать уровень теоретической подготовки студента по изученным курсам, умение применять приобретенные знания на практике, способность анализировать и вырабатывать рекомендации.

Студент, не выполнивший программу практики, получивший отрицательный отзыв о работе или неудовлетворительную оценку при защите отчета, направляется на практику повторно.

После защиты отчет по практике остается на кафедре и студенту на руки не выдается.