Рекомендуемая система базовых показателей и порядок нахождения уровня существенности:

Наименование базового показателя	Значение базового показателя бухгалтерской отчетности	Доля, %	Значение, применяемое при нахождении уровня существенности
1	2	3	4
Балансовая прибыль		5%
Валовый объем реализации без НДС		2%
Валюта баланса		2%
Общие затраты предприятия		2%
Собственный капитал (итог раздела 3 баланса)		10%
Уровень существенности

Уровень существенности рассчитывается следующим образом: по итогам финансового года в экономическом субъекте, подлежащем проверке, определяются финансовые показатели, перечисленные в первом столбце таблицы. Их денежное значение может быть занесено во второй столбец в тех денежных единицах, в которых подготовлена бухгалтерская отчетность. От этих долей берутся процентные доли, приведенные в третьем столбце таблицы, и результаты заносятся в четвертый столбец.

Уровень существенности определяется как отношение суммы числовых значений из четвертого столбца и количества базовых показателей. При сильных отклонениях исчисленного уровня существенности от наименьших и наибольших значений, применяемых при нахождении уровня существенности (из столбца 4) необходимо провести корректировку показателей.

Процентные доли, приведенные в третьем столбце таблицы, должны рассматриваться только в качестве примера системы базовых показателей и порядка нахождения уровня существенности, то есть имеют рекомендательный характер и не являются обязательными.

Задание 2. Для оценки организационной структуры бухгалтерского учета на предприятиях, оценки системы учета и внутреннего контроля заполняются типовые контрольные листы, пример которых приведен ниже. Анкеты включают вопросы «с подвохом», так как одной из целей анкетирования является выявление нарушений порядка ведения бухгалтерского учета отдельных хозяйственных операций.

Далее необходимо изучить полученные ответы и письменно изложить результаты анализа системы учета и внутреннего контроля отдельных расчетов и операций. Только в этом случае решение данного задания будет полным.

Контрольный лист (Анкета) №1 Оценки организационной структуры бухгалтерского учета.

Предприятие_______________________________________________

Дата аудиторской проверки __________________________________

Опрошенный персонал:______________________________________

Аудитор:__________________________________________________

Распределение обязанностей и полномочий между работниками бухгалтерии	Ф.И.О. бухгалтера	Стаж работы по специальности	Образование
1	2	3	4
1. Оформление кассовых операций
2. Ведение расчетов с подотчетными лицами
3. Учет ТМЦ, оприходование и списание
4. Учет основных средств, начисление амортизации, проведение переоценки
5. Учет нематериальных ценностей, начисление амортизации
6. Ведение операции по расчетному счету
7. Ведение расчетов с поставщиками и подрядчиками (счет 60)
8. Ведение расчетов с покупателями и заказчиками (счет 62)
9. Ведение расчетов с разными дебиторами и кредиторами (счет 76)
10. Ведение расчетов с персоналом по прочим операциям
11. Учет реализации

12. Учет взаимозачетов
13. Учет внутрихозяйственных расчетов
14. Ведение главной книги
15. Расчетов налогов: НДС на прибыль на приобретение автотранспортных средств и т.д.
16. Начисление заработной платы
17. Начисление отчислений на заработную плату
18. Составление и заполнение отчетности