- •4.1. Сутність соціального страхування тимчасової втрати працездатності
- •4.2. Суб'єкти соціального страхування тимчасової втрати працездатності та їх характеристика
- •4.3. Фонд соціального страхування та його завдання
- •4.4. Джерела формування коштів фонду
- •4.5. Напрями використання коштів фонду
- •Допомога по тимчасовій непрацездатності не надається
- •3. Допомога на поховання (крім поховання пенсіонерів, безробітних та осіб, які померли від нещасного випадку на виробництві).
- •Допомога при народженні дитини.
- •6. Допомога по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку.
Допомога по тимчасовій непрацездатності не надається
у разі одержання застрахованою особою травм або її захворювання при вчиненні нею злочину
за період перебування застрахованої особи у відпустці без збереження заробітної плати, творчій відпустці, додатковій відпустці у зв'язку з навчанням
у разі тимчасової непрацездатності у зв'язку із захворюванням або травмою, що сталися внаслідок алкогольного, наркотичного, токсичного сп'яніння
у разі навмисного заподіяння шкоди своєму здоров'ю з метою ухилення від роботи чи інших обов'язків або симуляції хвороби
за час перебування під арештом і за час проведення судово-медичної експертизи
Допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується застрахованим особам залежно від страхового стажу
Розмір допомоги по тимчасовій непрацездатності застрахованим особам
60 відсотків середньої заробітної плати
до 5 років
80 відсотків середньої заробітної плати
від 5 до 8 років
то
У
1
понад 8 років
100 відсотків середньої заробітної плати
00 відсотків середньої заробітної плати (доходу) - застрахованим особам, віднесеним до 1 - 4 категорій осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи; одному з батьків або особі, що їх замінює та доглядає хвору дитину віком до 14 років, яка потерпіла від Чорнобильської катастрофи; ветеранам війни та особам, на яких поширюється чинність Закону України "Про статус ветеранів війни, гарантії їх соціального захисту", особам, віднесеним до жертв нацистських переслідувань відповідно до Закону України "Про жертви нацистських переслідувань", донорам, які мають право на пільгу, передбачену Законом України "Про донорство крові та її компонентів"
2. Допомога по вагітності та пологах надається застрахованій особі у формі матеріального забезпечення, яке компенсує втрату заробітної плати (доходу) за період відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами у відсотках по відношенню до заробітної плати і не залежить від тривалості страхового стажу .
Залежність розміру допомоги від категорії отримувачів
застрахованій особі
у розмірі 100 відсотків середньої заробітної плати (доходу) і не залежить від страхового стажу
не застрахованій в системі обов'язкового соціального страхування (відповідно до Закону України „Про державну допомогу сім'ям з дітьми'
розмірі 100 відсотків середньомісячного доходу (стипендії, грошового забезпечення, допомоги по безробіттю тощо) жінки, але не менше 25 відсотків від розміру встановленого законом прожиткового мінімуму для працездатної особи із розрахунку на місяць
Листок непрацездатності у зв'язку з вагітністю та пологами видається за місцем спостереження за вагітною лікарем з 30 тижнів вагітності.
Допомога по вагітності та пологах виплачується за весь період відпустки по вагітності та пологах тривалістю 70 календарних днів до пологів і 56, тобто 126 календарних днів, а у разі ускладнених пологів - 140 календарних днів. Жінкам, віднесеним до 1-4 категорії осіб, які постраждали внаслідок Чорнобильської катастрофи, допомога по вагітності та пологах надається тривалістю 180 календарних днів (90 - до пологів та 90 - після пологів). Зазначена допомога обчислюється сумарно та надається жінкам у повному обсязі незалежно від кількості днів відпустки, фактично використаних до пологів.
