Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Метод ОПГ_самост_та_Інд.семестр.завд. МО.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
647 Кб
Скачать
☆

Тематика для самостійного вивчення дисципліни «Охорона праці в галузі», необхідний час і номер джерела за списком літератури (для спеціальності 8.050201)

№ п/п

Самостійна навчальна робота студента

Кількість годин

Література

1.

Система керування охороною праці в галузі, служба охорони праці підприємства.

1

1,3,7,8

2.

Фізіологічні особливості діяльності людини, аналіз виробничого травматизму та захворює мості.

1

2,7,8,11

3.

Поліпшення стану повітря виробничого середовища.

1

2,7-9,11

4.

Виконання індивідуального семестрового завдання з дисципліни “Охорона праці в галузі” для студентів 5-го курсу денної форми навчання факультету “Менеджмент організацій”.

3

3,8,11,20-23

5.

Підготовка письмової доповіді, рефератів

4

ІІ.

Оформлення звіту і підготовка до його захисту.

5

Усього

15 годин

3. Порядок виконання семестрового завдання

Завдання студент виконує у позанавчальний час відповідно до цих методичних вказівок. Необхідні консультації надає викладач дисципліни “Охорона праці в галузі” згідно з розкладом консультацій кафедри туризму та готельно-ресторанного бізнесу. Виконане ІСЗ здається на перевірку викладачеві не пізніше залікового тижня. Семестрове завдання виконують на скріплених паперових аркушах формату А-4, і воно повинно мати на обкладинці необхідні вихідні дані (назва міністерства і університету, кафедра, назва завдання, спеціальність, курс і група, прізвище та ініціали студента і викладача, який веде дисципліну). Виконання ІСЗ є формою поточного контролю.

Результати оцінки ІСЗ доводять до відома студента і беруться до уваги при підсумковому контролі за дисципліною. Без позитивно оціненого ІСЗ студент не допускається до підсумкового контролю з дисципліни “Охорона праці в галузі”.

4. Зміст семестрового завдання

4.1. Завдання № 1

Кількісно оцінити рівень травматизму за рік на підприємстві із середньосписочною кількістю робітників Р. Кількість нещасних випадків за рік складає п. Кількість днів непрацездатності по закритих лікарняних листках облікованих нещасних випадків становить D.

Варіанти вихідних даних наведені в таблиці 1. Номер варіанта приймається згідно номеру у журналі групи.

Таблиця 1- Варіанти вихідних даних

№ п/п

Р

п

D

№ п/п

Р

п

D

1

1000

3

140

16

1180

8

300

2

1200

5

200

17

250

1

20

3

800

2

50

18

780

3

45

4

1250

4

270

19

900

5

40

5

950

7

240

20

245

2

90

6

1100

1

60

21

680

4

55

7

700

2

100

22

1165

6

325

8

860

5

85

23

1050

2

100

9

964

6

145

24

760

5

225

10

450

1

35

25

910

1

45

11

1325

4

165

26

120

2

65

12

560

2

76

27

240

1

70

13

685

1

55

28

360

2

42

14

320

2

50

29

830

3

120

15

1500

7

245

30

550

2

30

Вказівки до вирішення завдання:

Кількісну оцінку травматизму використовують при статистичному методі дослідження виробничого травматизму. Розраховують коефіцієнти частоти травматизму, тяжкості травматизму і непрацездатності. Ці показники дозволяють вивчати динаміку травматизму на підприємстві, порівнювати його з іншими підприємствами.

1.Розрахувати коефіцієнт частоти травматизму, який показує кількість випадків травматизму, що припадають на 1000 робітників, за формулою

Кч= ,

де п – кількість випадків травматизму за звітний період часу;

Р - середньоспискова кількість робітників на підприємстві за той же період часу.

2. Розрахувати коефіцієнт тяжкості травматизму, який показує скільки днів непрацездатності припадає на один нещасний випадок, за формулою

Кт= ,

де D – кількість днів непрацездатності по закритих лікарняних листках облікованих нещасних випадків за звітний період часу.

3. Розрахувати коефіцієнт непрацездатності:

Кв.вт= Кч ∙Кт .

4. Перелічити інші основні методи аналізу виробничого травматизму, в чому вони полягають і як впливають на загальний стан охорони праці на підприємстві. Зробити висновки.