Расчет численности рабочих

Явный состав производственных рабочих:

Ряв.=Рсм.*Н,

где Н – количество смен в сутки;

Рсм.=5 (табл. 13.7);

Ряв.=5*4=20 чел.

Штатный состав производственных рабочих определяется по формуле:

Ршт.=Ряв.*Тк./Тн.,

где Тк. – календарный фонд рабочего времени;

Тн. – номинальный фонд рабочего времени.

Тн.=Тр.вр.*n*m,

где Тр.вр. – число рабочих дней в расчетном периоде;

n – число рабочих часов в смену;

m – число рабочих смен.

Тн.=206*6*4=4944 час.

Ршт.=20*(8760/4944)=35 чел.

Определяется списочный состав:

Рсп.=Ряв.*Тк./Тэф.,

где Тэф. – эффективный фонд времени.

Рсп.=20*365/290=25 чел.

Численность транспортных рабочих:

Рсм.=2 чел. Ряв.=8 чел.

Рсп.=8*365/290=10 чел.

Численность ремонтных рабочих:

Рсм.=2 чел. Ряв.=8 чел.

Рсп.=8*365/290=10 чел.

Итого: явочный состав–44 человека; списочный состав–55 человек.

13.3.2 Расчет основной зарплаты производственных рабочих Сменный состав

Таблица 13.7

Расчет основной зарплаты производственных рабочих

Профессия	Разряд работ	Длительность рабочего дня	Часовая тарифная ставка, руб.	Количество рабочих		Основная зарплата, руб.
				Смена	Сутки	Смена	Сутки
Машинист экструдера	3	6	4,21	1	4	25,26	101,01
Оператор экструдера	6	6	6,07	1	4	36,42	145,68
Рабочий на погрузочно-разгрузочных работах	3	6	4,21	1	4	25,26	101,04
Рабочий на окончательных операциях, упаковщик	4	6	5,29	1	4	31,74	126,96
Оператор- контролер	6	6	6,07	1	4	36,42	145,68
Итого				5	20	155,1	620,4

Суточный тарифный фонд зарплаты на к.е.:

Фсут.=620,4*1000/178545=3,47 руб./к.е.

Полученная величина является определяющей для расчета доплат:

а) доплата за работу в ночное время 4,76% от тарифного фонда зарплаты:

Зн.в.=3,47*0,0476=0,165 руб./к.е.

б) премия для рабочих в размере 15-30% от зарплаты:

Зпр.=3,47*0,2=0,694 руб./к.е.

в) оплата отпусков:

Зотп.=Зо.*Тотп./Тисп.,

где Зотп. – сумма оплаты отпусков, руб.

Зо. – основной фонд зарплаты (тариф+премия+доплата за работу в ночное время и т.д.);

Тотп. – продолжительность отпуска, дней;

Тисп. – используемый фонд рабочего времени, дней.

Зо.=3,47+0,165+0,694=4,33 руб./к.е.

Зотп.=4,33*30/290=0,44 руб./к.е.

г) оплата за время выполнения государственных и общественных обязанностей:

Зг.о.=Зо.*Тг.о./Тисп.,

где Тг.о. – количество рабочего времени на выполнение государственных и общественных обязанностей, дней.

Зг.во.=4,33*2/290=0,02 руб./к.е.

д) доплата за выслугу лет 12-15%:

Звыс.=4,33*0,12=0,52 руб./к.е.

е) доплата за вредные условия труда 10-15%:

Звр.=4,33*0,12=0,52 руб./к.е.

ж) общий фонд зарплаты:

Зобщ.=Зо.+Зотп.+Зг.о.+Звыс.+Звр.

Зобщ.=4,33+0,44+0,02+0,52+0,52=5,83 руб./к.е.

з) Отчисления по социальному страхованию составляют 35,6% от общего фонда:

Зс.с.=5,83*0,356=2,075 руб./к.е.