Органызація обліку власного капиталу:
Основними завданнями організації обліку власного капіталу є:
1) забезпечення обліку даних та узагальнення інформації про стан і рух власного капіталу;
2) контроль за правильністю і законністю формування власно-го капіталу;
3) своєчасне, повне, правильне відображення розміру і всіх змін власного капіталу;
4) контроль за раціональним розподілом прибутку;
5) організація аналітичного обліку на рахунках власного капі-талу для своєчасного отримання достовірної інформації;
6) правильне відображення у регістрах обліку і звітності опе-рацій з власним капіталом.
При організації обліку власного капіталу необхідно врахову-вати наступні фактори: форму власності; організаційно-правову форму господарювання; кількість засновників.
Основні положення про облік власного капіталу, що наво-дяться у наказі про облікову політику:
1) перелік положень (стандартів) бухгалтерського обліку, яки-ми керується підприємство при ведені обліку власного капіталу;
2) номенклатура робочих бухгалтерських рахунків, а також будова аналітичних рахунків з обліку власного капіталу;
3) порядок збільшення статутного капіталу і оцінка вкладів;
4) порядок розподілу чистого прибутку;
5) порядок утворення та використання резервного капіталу, крім випадків, коли він утворюється у порядку, встановленому зако-нодавством;
6) встановлення порядку вибуття учасників і визначення роз-міру частки належного їм додаткового капіталу.
За П(С)БО 2 “Баланс” власний капітал – це частина в активах підприємства, що залишається після вирахування його зобов’язань.
Для правильної організації бухгалтерського обліку власного капіталу необхідно передусім його чітко класифікувати.
1. Статутний капітал – зафіксована в установчих докумен-тах загальна вартість активів, які є внеском власників (учасників) до капіталу підприємства.
2. Пайовий капітал – сума пайових внесків членів спілок та інших підприємств, що передбачена установчими документами.
3. Додатковий вкладений капітал (акціонерні товариства) – сума, на яку вартість реалізації випущених акцій перевищує їхню номінальну вартість.
4. Інший додатковий капітал – сума дооцінки необоротних активів, вартість активів, безкоштовно отриманих підприємством від ін-ших юридичних або фізичних осіб, та інші види додаткового капіталу.
5. Резервний капітал – сума резервів, створених, відповідно до чинного законодавства або установчих документів, за рахунок не-розподіленого прибутку підприємства.
6. Нерозподілений прибуток (непокритий збиток) – сума при-бутку, яка реінвестована у підприємство, або сума непокритого збит-ку. Сума непокритого збитку вираховується при визначенніпідсумку власного капіталу.
7. Неоплачений капітал – сума заборгованості власників (учас-ників) за внесками до статутного капіталу. Ця сума вираховується при визначенні підсумку власного капіталу.
8. Вилучений капітал (господарські товариства) – фактична собівартість акцій власної емісії або часток, викуплених товариством у його учасників. Сума вилученого капіталу підлягає вирахуванню при визначенні підсумку власного капіталу.
Бухгалтерський облік статутного капіталу (СК) починається з моменту реєстрації підприємства в Єдиному державному реєстрі під-приємств та організацій України і припиняється у день вибуття під-приємства з реєстру у результаті завершення діяльності, банкрутства, реорганізації тощо.
Перед тим, як зареєструвати підприємство, необхідно оцінити рівень витрат, які доведеться здійснити при реєстрації підприємства.
Організація обліку статутного капіталу (як і інших складових власного капіталу) залежить від цілого ряду чинників, які визна-чаються у ході організаційних етапів, що передують дореєстраційному періоду. А саме, до державної реєстрації необхідно:
1) визначитись з видом підприємства (приватне, колективне, господарське товариство, підприємство, засноване на власності об’єд-нання громадян, комунальне; державне).
2) визначитись з розміром статутного капіталу, який повинен бути не менше законодавчо встановленого мінімального розміру.
3) розробити і затвердити установчі документи: статут, уста-новчий договір, протокол зборів засновників.