6.3. Производство в краткосрочном периоде. Закон убывающей отдачи

В связи с тем, что существуют особенности и ограничения в привлечении дополнительных ресурсов для расширения объема производства на предприятии, в экономике выделяются короткий (краткосрочный) и долгий (долгосрочный) периоды.

Короткий период представляет собой такой период, в течение которого некоторые факторы производства, в частности технология и производственные мощности, остаются неизменными, фиксированными, а все остальные факторы являются переменными.

Долгий период представляет собой такой период, в течение которого все факторы производства, в том числе и производственные мощности, являются переменными.

С точки зрения действующих фирм, долговременный период - это период времени, достаточно продолжительный, чтобы изменить количество всех занятых ресурсов, включая и производительные мощности. С точки зрения отрасли, долговременный период также включает в себя достаточно времени, чтобы действующие в ней фирмы могли расформироваться и покинуть отрасль, а новые фирмы - возникнуть и вступить в отрасль.

ЗАКОН УБЫВАЮЩЕЙ ОТДАЧИ

В течение короткого периода времени фирма может соединить постоянные мощности с меняющимся объемом других используемых ресурсов. В какой зависимости в данном случае меняется объем производства при использовании различного количества ресурсов? На этот вопрос в общем виде дает ответ закон убывающей отдачи.

З акон убывающей отдачи состоит в том, что в коротком периоде, когда величина производственных мощностей является фиксированной, предельная производительность переменного фактора будет уменьшаться, начиная с определенного уровня затрат этого переменного фактора.

Предельный продукт (производительность) переменного фактора производства, например труда, - это увеличение объема производства в результате использования дополнительной единицы данного фактора.

Графически изображение закона убывающей отдачи представлено на рисунке 3.

Рис.3 . Общая производительность

Пример: В небольшой столярной мастерской на 3 станка один рабочий сделает за смену 5 столешниц. С привлечением второго рабочего вдвоем они сделают за смену 12 изделий, с третьим – 20, с четвертым – 25, с пятым – тоже 25, с шестым – 20. Присоединение второго рабочего дает прирост 7 единиц, третьего – 8 единиц, четвертого – 5 единиц, пятого – прироста не дает вовсе. Таким образом, уже с четвертой единицы переменного фактора фиксируем убывающую отдачу.

По мере присоединения все большего количества переменных ресурсов (труда) к неизменному количеству постоянных ресурсов (станков), получаемый от деятельности рабочих объем производства будет сначала возрастать убывающими темпами, затем достигнет своего максимума, после чего начнет уменьшаться.

6.4. Принцип максимизации прибыли.

Экономическая прибыль, к которой стремится каждая фирма в коротком периоде, может быть большей или меньшей в зависимости от разности между валовым доходом и валовыми издержками. Чтобы можно было определить объем производства, при котором максимизируется прибыль, необходимо сравнить данные о доходах и данные об издержках.

Прибыль — это разница между доходом и издержками. Цель работы любой фирмы — обеспечить максимальную прибыль. Общая прибыль определяется разностью между общим доходом и общими издержками.

Общий (валовой) доход (TR) — это общая выручка фирмы при реализации ее продукции по определенной цене, т. е. TR = Q · P, _где Q - объем продукции, Р - цена за единицу.

Тогда общая прибыль (PR) будет равняться разнице между общим доходом и общими издержками: PR = TR - TC

Выбирая оптимальный объем производства для максимизации прибыли, фирма учитывает соотношение предельного дохода и предельных издержек. Напомним, что предельный доход (MR) — это прирост дохода на каждую дополнительно реализованную единицу продукции.

Н аращивая объем производства, фирма стремится увеличить свой доход. Каждая дополнительно реализованная единица продукции увеличивает доход, но одновременно увеличивает и предельные издержки. Для фирмы наиболее предпочтителен вариант, при котором предельный доход (MR) превышает предельные издержки (МС). Тогда производство и реализация дополнительной единицы продукции больше прибавляют к доходу, чем к издержкам. Но в силу закона убывающей отдачи, начиная с определенного момента, издержки на дополнительную единицу продукции превысят доход от ее реализации. Поэтому фирма, управляя в краткосрочном периоде переменными издержками и отказавшись от производства дополнительной единицы, сэкономит на издержках. Равновесие фирмы наступит при равенстве

MR = МС.

График 4. Равновесие фирмы

Эту закономерность иллюстрирует рис. 4. Кривая предельных издержек (МС) в своем возрастании пересечет кривую предельного дохода(MR), т.е. сравняется с ней. Другими словами, прибыль растет при приближении к точке равенства предельных издержек и дохода с любой стороны. А, следовательно, максимум прибыли достигается в самой точке.

Эту закономерность в экономической науке принято называть правилом максимизации прибыли. Согласно ему, максимизация прибыли (минимизация убытков) достигается при объеме производства, соответствующей точке равенства предельного дохода и предельных издержек. Указанное правило справедливо не только для условий совершенной конкуренции, но и для других типов рынка.