- •Функции управленческого учёта :
- •Принципы управленческого учета:
- •Финансовый и управленческий бухгалтерский учёт имеют много общего:
- •Элементы управленческого учёта :
- •Классификация систем управленческого учёта:
- •Процесс калькулирования себестоимости продукции (работ, услуг) на предприятиях состоит из следующих этапов:
- •Общие принципы калькуляционного учёта:
- •Разновидностями простой калькуляции являются:
- •2. Классификация видов калькуляций себестоимости.
- •Различают способы калькулирования, учитывающие особенности технологии:
- •Наиболее распространён на практике вариант дополнительной калькуляции
- •Процедура распределения издержек производства между основным и побочными видами продукции состоит в следующем :
- •В качестве методов количественно-стоимостного калькулирования можно выделить :
Принципы управленческого учета:
Оперативность представления информации |
- ослабление требований к полноте информации в пользу её оперативности |
Конфиденциальность представляемой информации |
- обособленное ведение управленческой бухгалтерии |
Полезность представляемой информации |
- применение тех методик планирования , учёта и анализа, которые обеспечивают получение полезной информации, в связи с чем их выбор зависит от решаемых управленческих задач |
Гибкость системы управленческого учёта |
- приспособленность системы управленческого учёта к индивидуальным особенностям организации, совершенствование её по мере изменений, происходящих в предпринимательской деятельности организации |
Прогнозность системы управленческого учёта |
- направленность системы управленческого учёта на оптимизацию результатов деятельности сегментов бизнеса путём прогнозирования их будущих доходов и расходов |
Экономичность представляемой информации |
- управленческим учётом формируется лишь та информация и та отчётность, которые необходимы для целей управления |
Принцип делегирования ответственности и мотивации исполнителей |
- перераспределение ответственности между руководителями различных иерархических уровней управления и выбор критериев оценки деятельности, максимально соответствующих их мотивации |
Принцип управления по отклонениям |
- внутренняя отчётность должна содержать информацию об отклонениях фактических показателей от плановых, что позволяет установить ответственность за возникшие неблагоприятные отклонения и оперативно устранить их причины |
Принцип контролируемости показателей внутренней отчётности |
- раздельное составление отчётности по показателям, контролируемым и не контролируемым руководителем сегмента предпринимательской деятельности |
Совокупность различных приёмов и способов, посредством которых объекты управленческого учёта отражаются в информационной системе организации, называют методом управленческого учёта.
В управленческом учёте используются элементы бухгалтерского учёта, использование которых в отличие от финансового учёта не определено законодательно, а становятся инструментом управления при условии их многовариантного использования:
- инвентаризация и документирование - перечень реквизитов документов устанавливается не законодательно, а в зависимости от целей управления;
- оценка – возможно использование не только законодательно установленных, но и альтернативных подходов (инвестиционная, рыночная, страховая, балансовая и ликвидационная стоимость), применяются не только денежные, но и условно-натуральные, натуральные, трудовые и др. измерители;
- калькулирование – исходя из потребности управления могут использоваться различные методики, а не только по полной или производственной себестоимости;
- счета и двойная запись – ведение не обязательно, но возможно;
-балансовое обобщение и отчётность – не регламентируется нормативными актами, периодичность составления определяется принципом экономичности, возможно составление прогнозных балансов.
Корме метода бухгалтерского учёта в управленческом учёте применяются совокупность методов статистики (прогнозирования), экономического анализа (комплексный, параметрический), экономико-математические методы (имитационное моделирование, регрессионный и корреляционный виды анализа).