- •1)Понятие права, функции права, источники права.
- •2) Система права
- •3) Понятие нормы права, виды правовых норм
- •5) Теории происхождения государства.
- •6) Форма государства, форма правления, политический режим, форма государственного устройства.
- •7) Виды правовых нормативных актов их действие в пространстве, во времени и по кругу лиц.
- •8) Применение права.
- •11) Сущность и назначение поста Президента в Республике Беларусь. Полномочия Президента Республики Беларусь.
- •9) Понятие конституционного права. Источники конституционного права. Взаимосвязь конституционного права с другими отраслями права.
- •10) Конституция – Основной закон. Структура конституции, функции и порядок изменения Основного закона.
- •12) Национальное собрание – парламент Республики Беларусь. Структура, состав, порядок избрания депутатов и полномочия палат парламента.
- •13) Совет Министров – правительство Республики Беларусь. Порядок назначения на должность и освобождения от обязанностей премьер – министра. Полномочия Совета Министров.
- •14) Судебная власть и система судоустройства в Республике Беларусь.
- •15) Понятие правосудия, принципы правосудия и принципы судопроизводства в Республике Беларусь.
- •16) Подведомственность и подсудность дел судам Республики Беларусь
- •17) Правовой статус судей, полномочия судей в Республике Беларусь
- •18) Понятие административного правонарушения, виды административных взысканий. Органы уполномоченные применять административные взыскания.
- •19. Субъекты административной ответственности. Порядок привлечения к административной ответственности. Обстоятельства, исключающие административную ответственность.
- •20. Понятие преступления, признаки (состав) преступления.
- •21. Категории преступлений, соучастие в преступлении.
- •22. Понятие и формы вины. Отягчающие и смягчающие вину обстоятельства.
- •23. Обстоятельства, исключающие преступность деяния.
- •24. Понятие наказания и виды наказаний за совершение преступлений.
- •25. Понятие, предмет и функции гражданского права.
- •26. Признаки гражданско-правовых отношений и субъекты гражданско-правовых отношений.
- •27. Правоспособность и дееспособность в гражданском праве.
- •28. Коммерческие и некоммерческие юридические лица. Формы коммерческих юридических лиц.
- •29. Понятие права собственности, виды собственности и иные вещные права. Право хозяйственного ведения и право оперативного управления.
- •30.Гражданско-правовая защита права собственности. Виндикационный и негаторный иски.
- •31.Понятие сделки, виды сделок и форма сделок.
- •32. Обязательства в гп. Виды обязательств.
- •33. Обязательства с множественностью лиц. Перемена лиц в обязательстве.
- •34. Обеспечение исполнения обязательств. Залог, задаток, поручительство, гарантия.
- •35.Ответственность за неисполнение, ненадлежащее исполнение обязательств. Долевая, солидарная и субсидиарная ответственность в гражданском праве.
- •36. Обязательства, возникающие из причинения вреда. Ответственность за вред причиненный источником повышенной опасности.
- •37. Обязательства, возникающие из неосновательного обогащения
- •38. Понятие и виды договоров.
- •39. Порядок заключения договора.
- •40. Брак и семья в законодательстве Республики Беларусь. Условия заключения и расторжения брака.
- •41. Личные неимущественные и имущественные права и обязанности супругов.
- •42. Личные неимущественные и имущественные права и обязанности родителей и детей по семейному праву.
- •43. Алиментарные обязанности родителей и детей.
- •44. Трудовой договор. Стороны в трудовом договоре. Виды трудовых договоров. Порядок заключения трудового договора.
- •45. Изменение трудового договора.
- •46. Порядок и основания прекращения трудового договора.
- •47. Порядок увольнения работника по инициативе нанимателя
- •Предупреждение о предстоящем увольнении
- •Аттестация и предложение другой работы
- •Получение согласия на увольнение
- •Выплата выходного пособия.
- •48. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, независящим от воли сторон.
- •49. Предоставление отпусков, виды отпусков.
- •50. Материальная ответственность работника за вред, причиненный нанимателю.
- •51. Трудовая дисциплина, виды дисциплинарных взысканий и порядок привлечения к дисциплинарной ответственности.
- •52. Разрешение индивидуальных трудовых споров.
- •53. Трудовой стаж и его виды.
- •54.Пенсии и их виды.
- •Пенсии за особые услуги перед республикой
- •55.Государственные пособия.
- •56. Финансовая система рб.
- •57. Бюджетная система и бюджетное устройство Республики Беларусь.
- •58. Объекты природы, подлежащие охране.
- •59. Право и виды природопользования, права и обязанности природопользователей.
- •60. Понятие и принципы международного права.
- •61.Субъекты международного права, система международного права.
- •62.Территория в международном праве.
- •63. Население в международном праве.
- •64. Понятие, предмет и источники международного частного права.
- •65.Понятие и структура коллизионной нормы.
- •66.Соотношение международного публичного и международного частного права
- •67. Субъекты международного коллизионного права.
- •68. Правовой статус физических лиц в мчп.
- •69. Правовой статус юридических лиц в мчп.
- •70. Право собственности в международном частном праве.
- •71.Сделки в международном частном праве.
39. Порядок заключения договора.
Оферта и акцепт – важнейшие процедуры современных договорных отношений. Это классическая формула заключения договора.
Первейшей стадией заключения договора считается направление оферты. Офертой признается адресованное одному или нескольким конкретным лицам предложение, которое достаточно определенно и выражает намерение лица, сделавшего предложение, считать себя заключившим договор с адресатом, которым будет принято предложение. Оферта должна содержать существенные условия договора.
Оферта – не есть предложение о ведении предварительных переговоров с целью выяснения возможности заключения договора. Оферта – целенаправленное предложение о заключении договора на указанных в ней условиях.
Итак, чтобы считаться офертой, предложение должно удовлетворять определенным требованиям.
быть обращенным к одному или нескольким конкретным лицам (за исключением публичных оферт);
быть определенным, т.е. содержать все существенные условия договора;
ясно выражать намерение оферента заключить договор.
Два последних признака оферты являются ключевыми во всех правовых системах.
В то же время, заключение договоров не составляет обязанности ни одной из сторон, каждая из них вправе направить оферту другой стороне. Так, в случае если сторона, получившая оферту не согласна с определенными условиями предложенного договора, она может направить свою оферту, внеся соответствующие корректировки в изначальное предложение.
Акцепт — это согласие заключить договор. Однако не всякое согласие заключить договор имеет силу акцепта. Это согласие должно быть полное и безоговорочное. Если согласие заключить договор на предложенных условиях является полным и безоговорочным, то такое согласие имеет силу акцепта, и как только акцепт присоединяется к оферте, договор считается заключенным. Если есть согласие, но на несколько иных условиях, то это рассматривается, как отказ от заключения договора и одновременно как новая оферта. Только безусловное и безоговорочное согласие имеет силу акцепта.
40. Брак и семья в законодательстве Республики Беларусь. Условия заключения и расторжения брака.
Законодательство о браке и семье Республики Беларусь устанавливает порядок и условия заключения брака, закрепляет права и обязанности членов семьи, регулирует личные неимущественные и имущественные отношения, возникающие в связи с усыновлением, опекой и попечительством, другими формами устройства на воспитание в семью детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, порядок и условия прекращения брака, признания его недействительным, порядок регистрации актов гражданского состояния, другие семейные отношения.
Условия заключения брака: Для заключения брака необходимы взаимное согласие лиц, вступающих в брак, достижение ими брачного возраста и отсутствие препятствий к заключению брака
Не допускается заключение брака:
между лицами, из которых хотя бы одно лицо состоит уже в другом браке;
между родственниками по прямой восходящей и нисходящей линии, между полнородными и неполнородными братьями и сестрами, а также между усыновителями и усыновленными;
между лицами, из которых хотя бы одно лицо признано судом недееспособным вследствие душевной болезни или слабоумия.
Сокрытие лицом, вступающим в брак, обстоятельств, препятствующих его заключению, является основанием для признания брака недействительным.
Прекращение брака: Брак прекращается вследствие смерти или объявления в судебном порядке умершим одного из супругов.
При жизни супругов брак может быть расторгнут судом по заявлению одного из супругов. Брак считается прекращенным со дня вступления в законную силу решения суда о расторжении брака.
Расторжение брака недопустимо во время беременности жены и до достижения ребенком возраста трех лет без письменного согласия другого супруга на расторжение брака, за исключением случаев, когда отцовство по отношению к ребенку признано другим лицом.
Расторжение брака производится судом в порядке искового производства.
При приеме искового заявления о расторжении брака суд предоставляет супругам трехмесячный срок для принятия мер к примирению, а также для достижения соглашения о совместных несовершеннолетних детях и разделе имущества.
По истечении трехмесячного срока брак расторгается, если судом будет установлено, что дальнейшая совместная жизнь супругов и сохранение семьи стали невозможными.
При вынесении решения о расторжении брака суд принимает меры к защите интересов несовершеннолетних детей и нетрудоспособного супруга.
При рассмотрении искового заявления суд принимает меры, направленные на сохранение семьи, и вправе отложить разбирательство дела, назначив супругам дополнительный срок для примирения в пределах шести месяцев.
