- •Методические рекомендации по оформлению студенческих работ для студентов специальности «коммерческая деятельность»
- •1 Область применения
- •2 Список используемых нормативных документов
- •3 Структура студенческой (курсовой, дипломной) работы и требования к ее элементам
- •4 Правила оформления студенческих работ
- •4.1 Требования к текстовой части
- •4.2 Оформление иллюстраций
- •4.3 Оформление таблиц
- •4.5 Оформление списка использованных источников
- •4.6 Оформление приложений
- •4.4 Формулы и уравнения
- •Приложение а (обязательное) Образец титульного листа реферата
- •Реферат по дисциплине: Коммерческая деятельность на тему: «Организация управления персоналом на предприятии»
- •Приложение б (обязательное) Образец титульного листа курсовой работы
- •Курсовая работа по дисциплине: Коммерческая деятельность на тему: «Организация управления персоналом на предприятии (по специализации) и пути её совершенствования (на примере зао «Альтаир»)»
- •Приложение в (обязательное) Образец титульного листа отчета о выполнении программы практики
- •Приложение г (обязательное) Образец титульного листа дипломной работы
- •Дипломная работа на тему: «Организация управления персоналом на предприятии (по специализации) и пути её совершенствования (на примере зао «Альтаир»)»
- •Приложение д
- •(Обязательное)
- •Образец задания на курсовую работу
- •Частное учреждение образования
- •«Институт предпринимательской деятельности»
- •Задание на курсовую работу
- •Приложение е (обязательное) Образец задания на дипломную работу
- •«Институт предпринимательской деятельности»
- •Задание
- •Приложение ж
- •Пример оформления реферата курсовой (дипломной) работы
- •Реферат
- •Курсовой (дипломной) работы
- •«Организация управления персоналом на предприятии и пути ее совершенствования (на примере зао «Альтаир»)»
- •Приложение и
- •(Обязательное)
- •Пример оформления содержания работы
- •Содержание
- •Приложение к
- •Пример оформления таблицы Примерный перечень показателей, включаемых в таблицу «Основные показатели финансово-экономической деятельности организации»
Задание
на дипломную работу
студенту ____________________________________________________ группа __________
1. Тема ______________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
утверждена приказом по институту от «___» _____________200___г. № _______________
Руководитель__________________________________________________________________
(Ф.И.О., должность, ученая степень, ученое звание)
_____________________________________________________________________________
2. Срок сдачи студентом законченной работы ______________________________________
3. Исходные данные: ___________________________________________________________
_____________________________________________________________________________
4. Перечень подлежащих разработке вопросов и календарный график
№ п/п |
План дипломной работы |
Срок выполнения |
|
Введение |
|
1. |
|
|
1.1 |
|
|
1.2 |
|
|
|
|
|
2. |
|
|
2.1 |
|
|
2.2 |
|
|
|
|
|
3. |
|
|
3.1 |
|
|
3.2 |
|
|
|
|
|
|
Заключение |
|
Руководитель ___________________________________________________________
(подпись и дата)
Задание принял к исполнению _____________________________________________
(подпись студента и дата)
Приложение ж
Пример оформления реферата курсовой (дипломной) работы
Реферат
Курсовой (дипломной) работы
«Организация управления персоналом на предприятии и пути ее совершенствования (на примере зао «Альтаир»)»
Курсовая (дипломная) работа: 65 с., 18 рис., 16 табл., 25 источников, 3 прил.
УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ, ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ, МОТИВАЦИЯ ТРУДА, КОЭФФИЦИЕНТ ТЕКУЧЕСТИ, ТРУДОВЫЕ РЕСУРСЫ
В курсовой (дипломной) работе исследуется процесс управления персоналом на предприятии ЗАО «Альтаир», который включает в себя следующие этапы: планирование трудовых ресурсов; подбор персонала предприятия; повышение квалификации, пути профессионального роста.
Объект исследования: ЗАО «Альтаир».
Предмет исследования: организация управления персоналом на предприятии.
Цель работы: на основании анализа организации управления персоналом предприятия разработать мероприятия по совершенствованию системы управления.
Задачи:
- изучить теоретические аспекты организации управления персоналом на предприятии;
- исследовать процесс управления персоналом на предприятии;
- разработать пути совершенствования организации управления персоналом на ЗАО «Альтаир».
Раскрыта роль эффективного управления персоналом и, следовательно, наиболее эффективного использования «трудовых ресурсов».
В результате проведенного анализа текущего состояния трудовых ресурсов на предприятии отмечено, что целостная эффективная работа с кадрами пока не налажена. На предприятии возникла необходимость создания программы работы с персоналом, которая объединила бы все этапы, начиная с планирования будущих потребностей в кадрах и завершая всесторонней оценкой деятельности каждого работника.
Автор работы подтверждает, что приведенный в ней расчетно-аналитический материал правильно и объективно отражает состояние исследуемого процесса, а все заимствованные из литературных и других источников теоретические, методологические и методические положения и концепции сопровождаются ссылками на авторов.
___________________
(подпись студента)
