2. Навчання з питань охорони праці на підприємстві.

Навчання з питань охорони праці на підприємстві проводять у вигляді інструктажів з питань охорони праці. Працівники під час прийняття на роботу та періодично повинні проходити на підприємстві інструктажі з питань охорони праці, надання першої медичної допомоги потерпілим від нещасних випадків, а також з правил поведінки та дій у разі виникненні аварійних ситуацій, пожеж і стихійних лих.

За характером і часом проведення інструктажі з питань охорони праці поділяють на вступний, первинний, повторний, позаплановий та цільовий.

Вступний інструктаж проводить спеціаліст служби охорони праці або інший фахівець відповідно до наказу (розпорядження) по підприємству, який в установленому порядку пройшов навчання і перевірку знань з питань охорони праці. Вступний інструктаж проводять:

• з усіма працівниками, яких приймають на постійну або тимчасову роботу, незалежно від їхньої освіти, стажу роботи та посади;

• з працівниками інших організацій, які прибули на підприємство і берутьбезпосередню участь у виробничому процесі або виконують інші роботи для підприємства;

• з учнями та студентами, які прибули на підприємство для проходження трудового або професійного навчання;

• з екскурсантами у разі екскурсії на підприємство.

Первинний інструктаж проводить безпосередній керівник робіт (керівник структурного підрозділу, майстер) або фізична особа, яка використовує найману працю, до початку роботи безпосередньо на робочому місці з такими працівниками (індивідуально чи з групою):

• які є новоприйнятими (постійно чи тимчасово) на підприємство або до фізичної особи, яка використовує найману працю;

• яких переводять з одного структурного підрозділу підприємства до іншого;

• які виконуватимуть нову для них роботу;

• які є відрядженими працівникоми іншого підприємства і беруть безпосередню участь у виробничому процесі на підприємстві,

а також з учнями, курсантами, слухачами та студентами навчальних закладів:

• до початку трудового або професійного навчання;

• перед виконанням кожного навчального завдання, пов'язаного з використанням різних механізмів, інструментів, матеріалів тощо.

Повторний інструктаж проводить безпосередній керівник робіт (керівник структурного підрозділу, майстер) або фізична особа, яка використовує найману працю, безпосередньо на робочому місці індивідуально з окремим працівником або з групою працівників за обсягом і змістом переліку питань первинного інструктажу. Повторний інструктаж проводять в терміни, визначені нормативно-правовими актами з охорони праці, які діють у галузі, або роботодавцем (фізичною особою, яка використовує найману працю) з урахуванням конкретних умов праці, але не рідше:

• 1 раз на 3 місяці на роботах з підвищеною небезпекою;

• 1 раз на 6 місяців для решти робіт.

Позаплановий інструктаж проводять з працівниками на робочому місці або в кабінеті охорони праці за обсягом і змістом залежно від причин і обставин, що спричинили потребу його проведення:

• у разі введення в дію нових або переглянутих нормативно-правових актів з охорони праці, а також у разі внесення змін та доповнень до них;

• у разі зміни технологічного процесу, заміни або модернізації устаткування, приладів та інструментів, вихідної сировини, матеріалів та інших чинників, що впливають на стан охорони праці;

• у випадках порушень працівниками вимог нормативно-правових актів з охорони праці, що призвели до травм, аварій, пожеж тощо;

• у разі перерв у роботі виконавця робіт більш ніж на 30 календарних днів – для робіт з підвищеною небезпекою, а для решти робіт – понад 60 днів.

Цільовий інструктаж проводить безпосередній керівник робіт індивідуально з окремим працівником або з групою працівників за обсягом і змістом, які визначають залежно від виду робіт, що виконуватимуться:

• у разі ліквідації аварії або стихійного лиха;

• у разі проведення робіт, на які відповідно до законодавства оформлюють наряд-допуск, наказ або розпорядження.

Усі інструктажі завершують перевіркою знань та набутих навичок безпечних методів праці, особою, яка проводила інструктаж. Факт проведення інструктажів підтверджують записом про проведення інструктажів у відповідному журналі реєстрації інструктажів з питань охорони праці та засвідчують підписом особи, яка отримала інструктаж, та підписом особи, яка проводила інструктаж.

У разі незадовільних результатів перевірки знань, умінь і навичок щодо безпечного виконання робіт після первинного, повторного чи позапланового інструктажів протягом 10 днів додатково проводять інструктаж і повторну перевірку знань. У разі незадовільних результатів перевірки знань після цільового інструктажу допуск до виконання робіт не надають і повторну перевірку знань не проводять.