- •Оглавление
- •Глава 1. Ликвидация коммерческих организаций. 4
- •Глава 2. Порядок ликвидации коммерческих организаций. 7
- •Введение
- •Глава 1. Ликвидация коммерческих организаций. Основные понятия, способы и основания.
- •1.1. Особенности принудительной ликвидации коммерческих организаций.
- •1.2. Особенности добровольной ликвидации коммерческих организаций10.
- •2.2. Уведомление кредиторов и деятельность ликвидационной комиссии.
- •Глава 2. Порядок ликвидации коммерческих организаций.
- •2.1. Обязанности лиц, принявших решение о ликвидации юридического лица.
- •2.3. Инвентаризация имущества
- •2.4. Расчеты с работниками
- •2.5. Уплата налогов в период ликвидации предприятия
- •2.6. Налоговая проверка
- •2.7. Составление и утверждение промежуточного ликвидационного баланса
- •2.8.Удовлетворение требований кредиторов
- •2.9.Составление и утверждение ликвидационного баланса
- •2.10. Расчеты с учредителями
- •2.11.Закрытие счетов в банках
- •2.12. Государственная регистрация ликвидации юридического лица и снятие с учета во внебюджетных фондах.
- •2.13. Заключительные операции по ликвидации
- •Заключение
- •Список использованных материалов
2.3. Инвентаризация имущества
В соответствии со ст. 12 ФЗ «О бухгалтерском учете» и Положением по ведению бухгалтерского учет и отчетности в РФ ликвидационная комиссия обязана провести инвентаризацию имущества ликвидируемого предприятия. Инвентаризация, проводимая при ликвидации предприятия, ничем не отличается от обычной инвентаризации. При этом проверке подлежат абсолютно все позиции активов и пассивов. Выявленные при инвентаризации расхождения между фактическим наличием имущества и данными бухгалтерского учета отражаются на счетах бухгалтерского учета.
2.4. Расчеты с работниками
О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации работники предупреждаются работодателем персонально и под расписку не менее чем за два месяца до увольнения. Работодатель с письменного согласия работника имеет право расторгнуть с ним трудовой договор без предупреждения об увольнении за два месяца с одновременной выплатой дополнительной компенсации в размере двухмесячного среднего заработка.
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). Кроме того, работнику выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск.
В соответствии со ст. 140 Трудового кодекса администрация предприятия должна рассчитаться с увольняемым сотрудником в последний день его работы. Если же в этот день его не было на рабочем месте, то деньги сотруднику выплачивают на следующий день, после того, как он за ними обратился.
2.5. Уплата налогов в период ликвидации предприятия
В соответствии с п.1 ст. 49 Налогового кодекса РФ обязанность по уплате налогов ликвидируемой организации исполняет ликвидационная комиссия за счет денежных средств, которые поступают от реализации имущества. Если организация продала какие-либо активы, то у нее возникает обязанность по уплате налогов, связанных с этой продажей (НДС, налог на прибыль). Ликвидационная комиссия обязана представлять в налоговый орган декларации по каждому из налогов, подлежащих уплате в бюджет до момента ликвидации организации.
Если денежных средств ликвидируемой организации, в том числе полученных от реализации ее имущества, недостаточно для исполнения в полном объеме обязанности по уплате налогов и сборов, причитающихся пеней и штрафов, остающаяся задолженность должна быть погашена учредителями (участниками) указанной организации в пределах и порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
2.6. Налоговая проверка
Получив уведомление о начале ликвидации, налоговая инспекция, являясь потенциальным кредитором организации в случае недоначисления налогов, начинает проверять ликвидируемое предприятие. Налоговая проверка проводится по все налогам вне зависимости от времени проведения предыдущих проверок. Налоговая проверка проводится за последние 3 календарных года. Налоговая проверка является выездной.