- •Managing people (Module 9)
- •1. Match the English phrases with their Russian equivalents:
- •3. Match the Russian phrases with their English ones:
- •4. Fill in the gaps with the appropriate words from the text:
- •Young managers (9 к стр.81)
- •2. Fill in the gaps with the appropriate words from the text:
- •3. Learn these phrases by heart:
- •4. Insert the preposition from the box where necessary:
- •5. Translate some advice for brilliant young managers:
3. Match the Russian phrases with their English ones:
1. изменения |
d |
a. try to do more |
2. замечать, обращать внимание |
|
b. to reflect |
3. в поведении людей на работе |
|
c. to stand back |
4. гораздо быстрее |
|
d. changes |
5. со скоростью 150 км/ч. |
|
e. much faster |
6. пытаться делать больше |
|
f. to fit into a bigger picture |
7. за меньшее время |
|
g. in less time |
8. посмотреть с позиции стратегии |
|
h. in the way people behave at work |
9. отступиться, отойти |
|
i. to notice |
10. соответствовать целостной картине |
|
j. at 150 kilometres an hour |
11. размышлять, раздумывать |
|
k. get (be) driven out |
12. выбивать |
|
l. get (be) destroyed |
13. разрушать, уничтожать |
|
m. the amount of time |
14. количество времени |
|
n. take a strategic view |
Translate into English; start with the words given in the second column:
a) какие изменения вы заметили |
what |
b) думаю, что все движется гораздо быстрее |
I think |
c) когда-то мы двигались со скоростью 50 км/ч. |
we used to |
d) люди пытаются сделать больше за меньшее время |
people are |
e) найти время, чтобы поразмышлять |
make |
f) мы не достаточно думаем |
we don’t |
g) я бы порекомендовал людям |
I would |
h) один из моментов, который разрушает |
one of the |
К упр. 9.3 на стр.79
4. Fill in the gaps with the appropriate words from the text:
руководить интернациональными коллективами |
manage ___________ teams |
представлять особые проблемы |
present _________ problems |
готовиться к этому |
________ themselves for this |
самая сложная вещь |
the ________ thing |
выяснить, что вы считаете само собой разумеющимся |
_______ what you ________ for ________ |
предположения, которые строим |
_____________ that we make |
вы включаетесь в другую культуру |
you ____ into another culture |
знаете эти культурные различия |
know these ______ ________ |
в некоторой степени они поверхностные |
to _____ ________ they are _____________ |
вам действительно нужно это запомнить |
you really need to _________ that |
5. Translate into English:
Я думаю, что хороший менеджер должен знать четыре основные вещи. Во-первых, он должен хорошо уметь наблюдать, чтобы понимать поведение людей, знать их сильные и слабые стороны. Во-вторых, ему нужно уметь слушать с тем, чтобы узнать проблемы своих служащих. Следующее важное качество – умение задавать вопросы, чтобы выяснить важную информацию. И последнее, хорошему менеджеру необходимо уметь говорить, чтобы четко формулировать задачи перед своими сотрудниками.
6. Complete the charts below:
particular |
helicopter |
|
to fit |
superficial |
|
особенный |
|
иначе |
|
|
|
to set up |
|
to interact |
to encourage |
|
to establish |
methods |
|
|
issues |
to reflect |
|
to report |
|
to motivate |
reflection |
assumption |
|
difference |
|
Verbs and prepositions ( к стр.80)
1. Learn these verbs and prepositions by heart:
1. respond to employees’ concerns |
реагировать на проблемы сотрудников |
|
2. listen to all suggestions |
слушать все предложения |
|
3. deal with problems (dealt) |
заниматься проблемами |
|
4. believe in the employees’ abilities |
верить в способности служащих |
|
5. delegate to a deputy |
передавать полномочия помощнику |
|
6. communicate with colleagues |
общаться с коллегами |
|
7. invest in training courses |
вкладывать в обучение (подготовительные курсы) |
|
Compare and remember:
1. report to report on / |
докладывать, подчиняться отзываться |
2. apologise to for / |
извиняться |
3. talk to about / |
разговаривать |
4. agree with on |
соглашаться |
5. argue with about |
спорить |
2. Fill in the blanks with the appropriate prepositions:
I agreed … my boss |
I dealt … that issue |
they apologised … him |
communicate … every single man |
often talk … our concerns |
she reported … total revenue |
apologise … being late |
I didn’t talk… the staff |
can’t agree … the date listen … people |
we shouldn’t argue … the clients delegate rights… the manager |