- •1 Вибір схеми електричної мережі
- •2 Характеристика району електромережі
- •4 Розрахунок об'єму ремонтно-експлуатаційного обслуговування
- •5 Розрахунок суми капітальних вкладень в основні фонди пем
- •6 Розраунок чисельності персоналу підприємства електричних мереж
- •7 Визначення річних затрат і собівартості передачі електроенергії.
- •Електроенергії.
- •7.1 Прямолінійний метод
- •7.2 Метод зменшення залишкової вартості
- •7.3 Метод прискореного зменшення залишкової вартості
- •7.4 Кумулятивний метод
- •7.5 Виробничий метод
- •7.6 Методи, передбачені податковим законодавством
- •8 Зведені техніко-економічні показники
- •Експлуатаційному обслуговуваню обладнання п/ст. 35-750 кВ
6 Розраунок чисельності персоналу підприємства електричних мереж
Чисельність робітників ПЕМ визначають по укрупнених нормативах, приведених в дод.1. Нормативи передбачають необхідну чисельність робочих, інженерно-технічних робітників та МОП для виконання ремонтних, експлуатаційних і реконструктивних робіт, що проводяться в об’ємах, передбачених ПТЕ, інструкціями по експлуатації споруд і обладнання електричних мереж у відповідності з правилами техніки безпеки.
В табл.Д.1.1-Д.1.8 нормативів чисельності враховано персонал, що здійснює ремонт, експлуатацію і оперативне обслуговування основного обладнання, а також чисельність персоналу, зайнятого обслуговуванням релейного захисту, автоматики і телемеханіки. Тут також враховано персонал, зайнятий роботами по ізоляції і захисту від перенапруг, обслуговуванням транспорту, механізації, майстерень, виконуючих будівельні роботи на п/ст., зайнятих матеріально-технічним постачанням, а також МОП і адміністративно-управлінський персонал.
Заокругленню до цілого числа підлягає тільки сумарна чисельність персоналу ПЕМ.
Нормативи чисельності персоналу ПЕМ встановлені в залежності від фізичних об’ємів обладнання і споруд, що знаходяться на балансі ПЕМ.
Отримана в підсумку розрахована чисельність персоналу повинна коректуватися коефіцієнтами К1 і К2 (табл..13).
Коефіцієнт К1 залежить від наступних факторів:
температурної зони;
районування по ожеледі;
наявності гір, боліт і т.д.;
проходження ПЛ по с/г землях;
розташування ПЛ в районах Крайньої Півночі і районах прирівняних до них.
Таблиця 13 − Нормативне значення коефіцієнта К1 для адміністративних областей України
Адміністративні області України |
Числове значення К1 |
1. Житомирська, Полтавська. Сумська, Харківська, Чернігівська |
1,02 |
2. Дніпропетровська, Вінницька, Запорізька,Тернопільська,Херсонська, Хмельницька, Чернівецька |
1,04 |
3. Ворошиловградська, Кримська, Рівенська |
1,06 |
4. Закарпатська |
1,08 |
Коефіцієнт К2 враховує територіальну густину електромережі, що виражена розрахунковою чисельністю персоналу на 1000 км2 ( з врахуванням коефіцієнту К1) (табл.14).
Таблиця 14 − Залежність коефіцієнта К2 від питомої гус електричних
мереж
Питома чисельність персоналу на 1000 км2 |
Числове значення К1 |
до15 30 50 80 і вище |
1,1 1,05 1,0 0,95 |
Примітка. Проміжні значення коефіцієнту К2 знаходять шляхом лінійної інтерполяції.
7 Визначення річних затрат і собівартості передачі електроенергії.
Річні затрати ПЕМ визначаються по наступних статтях калькуляції:
Амортизація основних засобів;
Основна та додаткова заробітна платня робітникам по експлуатації і поточному ремонту (з відрахуваннями на соціальне страхування);
Цехові (загальнорайонні ) витрати;
Загальномережні витрати.
Суму амортизації основних засобів визначають у відповідності з нормами амортизації, приведеними в дод.2. Результати розрахуноку суми амортизації приводяться у табл.. 15.
Таблиця 15 − Розрахунок суми амортизації основних засобів виробництва.
Вид основних фондів |
Вартість основних фондів, тис. грн. |
Норма амортизації, % |
Понижаючий коефіцієнт |
Річна сума амортизації, тис. грн.
|
ЛЕП, споруди, будівлі (включаючи житлові) |
|
|
|
|
Транспорт, засоби зв'язку, офісна техніка |
|
|
|
|
Силове обладнання |
|
|
|
|
ВСЬОГО: |
|
- |
- |
|
Витрати по заробітній платні всього персоналу визначається виходячи з середньої річної заробітної платні ( оплати по посадових окладах і тарифах плюс планові премії ) в розмірі - для робітників 3840 грн./рік, для ІТР і службовців 8400 грн./рік. До основної заробітної плати додають додаткову заробітну плату ( оплата чергових і додаткових відпусток, днів виконання держобов’язків ), яка приймається в розмірі 10 % основної заробітної платні.
Витрати по заробітній платні включають в себе тільки заробітну платню робітників, зайнятих функціями експлуатації і поточного ремонту. Ця заробітна платня складає 60% загального фонду основної і додаткової заробітної платня всього персоналу ПЕМ. Оплата праці робітників, виконуючих капітальний ремонт обладнання, здійснюється за рахунок амортизації ( вона складає 25% фонду зарплати), остання частина фонду зарплати (18%) – це заробітна платня загальноцехового (загальнорайонного) персоналу, що відображається у відповідній статті витрат. При визначенні витрат по заробітній платі потрібно також врахувати відрахування на соціальні потреби в розмірі 35,7%.
Таким чином, витрати по заробітній платі визначають по формулі
,
де Ф – загальний фонд заробітної плати всього персоналу.
Загальнорайонні (цехові) витрати включають в себе заробітну платню робітників апарату управління ПЕМ (ІТР, службовців і частини робітників) , витрати на ремонт і експлуатацію загальнорайонних будівель, споруд, обладнання, пускові витрати і деякі інші.
Розмір загальнорайонних витрат визначається по формулі:
,
тобто в залежності від загального фонду заробітної плати всього персоналу ПЕМ і витрат на амортизацію обладнання.
Загальноцехові витрати – це витрати, які формуються в цілому по підприємству електричних мереж (адміністративно-управлінські витрати, утримання апарату, відділів , служб ПЕМ і інші). Сума цих витрат, що відноситься до собівартості передачі електроенергії ПЕМ, повинна прийматися в розмірі 30% загального фонду заробітної плати ПЕМ.
.
Результати річних витрат ПЕМ на передачу та розподіл електроенергії зводять у табл.16.
Таблиця 16 − Калькуляція витрат ПЕМ на передачу та розподіл
