2.3 Показатели эффективности использования труда
2.3.1 Показатели производительности труда, темп роста производительности труда
К группе показателей эффективности использования живого труда можно отнести следующие:
темп роста производительности труда;
доля прироста объёма производства в результате роста производительности труда;
относительная экономия живого труда.
Производительность труда – показатель эффективности использования ресурсов труда, трудового фактора. Производительность труда измеряется количеством продукции в натуральном или денежном выражении, произведенным одним работником за определенное, фиксированное время (час, день, месяц, год)
Повышение производительности труда - объективный экономический закон развития человеческого общества. В процессе труда живой труд использует результаты прошлого, овеществленного труда (предметы и средства труда) для производства новых продуктов.
Производительность живого труда – это способность живого труда производить в единицу времени определенное количество продукции.
Показатели производительности труда:
1. Выработка:
,
где Ч – численность работников, Т –
объем продукции, Зт – затраты труда.
2. Трудоемкость:
,
W=1/t.
В зависимости от принятой единицы измерения труда будут получаться разные показатели: на одного человека, на один человеко-день, час, на 1 грн. затрат труда.
Показатели динамики производительности труда – индексы производительности труда:
а) индивидуальные индексы (по какому-либо продукту):
;
б) общие индексы – в целом по производству:
;
- (по формуле
среднего индекса);
,
где Id – индекс структурных сдвигов;
,
где
,
a
.
Производительность труда – основной фактор роста эффективности производства. Повышение её означает рост интенсивности производства, т.е. уменьшение затрат труда (времени) на производство единицы продукции.
Темпы роста производительности труда рассчитываются по формуле:
где Wi – производительность труда в расчетном периоде, грн.\чел.; WБ – производительность труда в базовом периоде, грн.\чел.; Ч – количество производственного персонала, чел.
Так, показатель производительности труда на винзаводе ОАО «Ударный» составляет:
грн.\чел.
1997 г.
грн.\чел.
1998 г.
грн.\чел.
1999 г.
Темп роста производительности труда на предприятии:
1998
г.
1999
г.
Таким образом, динамика производительности труда на винзаводе ОАО «Ударный» свидетельствует о повышении данного показателя, т.е. с 67,7 в 1997 г., до 73,8 в 1998 г. и до 81,0 в 1999 г., а темп роста производительности труда составил 109,1% и 109,7% в 1998 г. и в 1999 г. соответственно.
2.3.2 Показатель доли прироста объёма производства в результате роста производительности труда
Показатель доли прироста продукции в результате повышения производительности труда, несомненно, должен быть отнесен к показателям, характеризующим эффективность производства, так как он выражает увеличение выпуска продукции с меньшими затратами труда.
Показатель доли прироста продукции в результате роста производительности труда dВ (в %) определяется по формуле:
где Ч – темпы роста численности промышленно-производственного персонала, %; – Jв темпы прироста выпуска продукции, %.
В свою очередь показатели Ч и Jв можно вычислить по формуле:
где Чф и Чб – численность промышленно-производственного персонала соответственно фактически и в базисном периоде, человек; Вф и Вб – объём выпуска продукции соответственно фактически и в базисном периоде, тыс. грн.
Для определения показателя доли прироста объёма производства в результате роста производительности труда, в ОАО «Ударный», рассчитываем показатели Ч и Jв:
Следовательно, показатель доли прироста продукции в результате роста производительности труда dВ (в %) на ОАО “Ударный” составляет:
Однако следует заметить, что в случае, когда фактическая численность промышленно-производственного персонала по сравнению с численностью в базисном периоде не изменяется или уменьшается (случай с ОАО «Ударный»), нет необходимости производить указанный расчет, так как весь прирост продукции при этом получается в результате роста производительности труда. С другой стороны, при отсутствии роста выпуска продукции этот показатель вообще не определяется.