2.6. Базы практик

Базами практик на основании имеющихся договоров, соглашений о партнёрстве и сотрудничестве с БФУ им. И. Канта; (внутренние службы и управления) выступают:

1. Калининградская областная Дума;

2. Правительство Калининградской области;

3. Калининградский окружной совет депутатов;

4. Управление международных связей и протокола БФУ им. И. Канта;

5. Представительство МИД РФ в Калининградской области;

6. Иные базы практик имеющие договорные отношения с БФУ им. И. Канта, либо представившие уведомление от собственной организации по установленной форме.

2.7. Документы практики

1. Договор на проведение производственной практики студентов.

Договор — это документ, предоставляемый студенту на месте прохождения практики. В ней содержится информация о том, что администрация учреждения (социальной службы, организации), в котором запланирована практика, обязуется обеспечить базу для прохождения практики.

2.Направление — документ, который студент должен предоставить по месту прохождения практики. Направление содержит название практики, ее вид и сроки. Направление оформляет методист, отвечающий за организацию и проведение практики.

3. Программа производственной практики.

Программа — документ, который определяет цель, содержание и объем практики

5. Дневник производственной практики.

Дневник практики — это специальная тетрадь, в которой фиксируются все выполненные в ходе практики работы и проведенные мероприятия. В период прохождения практики студент ежедневно, с первого дня пребывания на практике, записывает содержание и результаты выполняемой работы. Записи в дневнике ежедневно подписываются руководителем практики от организации. По окончании практики дневник предоставляется на проверку руководителю практики от кафедры. Дневник хранится на профильной кафедре. Дневник прилагается к отчёту по практике.

6. Отчет о прохождении производственной практики.

7. Характеристика работы студента в период практики (Отзыв). Характеристика составляется руководителем практики от организации, учреждения. В ней освещаются следующие вопросы:

• уровень теоретических знаний студента;

• уровень практической вовлечённости в процессе прохождения практики;

• отметки о личностных качествах студента, его отношении к индивидуальным, групповым заданиям;

• рекомендации по совершенствованию профессиональной подготовки студента;

• Рекомендация на оценку (по пятибалльной шкале).

Характеристика подписывается руководителем практики от организации (руководителем организации или его заместителем) и заверяется печатью организации, учреждения, в котором студент прошел практику. Незаверенная характеристика Институтом не принимается.

8. Доклад на итоговую конференцию.

Раздел 4. Компетенции студентов, знания умения и навыки, формируемые в результате прохождения производственной практики,

4.1. Компетенции студентов формируемые в результате прохождения производственной практики

В результате прохождения практики студент должен обладать

следующими общекультурными компетенциями (ОК):

Выпускник должен обладать следующими общекультурными компетенциями (ОК):

способностью совершенствовать и развивать свой интеллектуальный и общекультурный уровень (ОК-1);

готовностью к активному общению в научной, производственной и социально-общественной сферах деятельности (ОК-3);

способностью использовать на практике навыки и умения в организации научно-исследовательских и научно-производственных работ, в управлении коллективом, влиять на формирование целей команды, воздействовать на ее социально-психологический климат в нужном для достижения целей направлении, оценивать качество результатов деятельности (ОК-5);

готовностью к принятию ответственности за свои решения в рамках профессиональной компетенции, способностью принимать нестандартные решения, разрешать проблемные ситуации (ОК-6);

способностью к адаптации к новым ситуациям, переоценке накопленного опыта, анализу своих возможностей (ОК-7);

способностью самостоятельно приобретать с помощью информационных технологий и использовать в практической деятельности новые знания и умения, в том числе в новых областях знаний, непосредственно не связанных со сферой деятельности, расширять и углублять своё научное мировоззрение (ОК-11);

способностью к профессиональной эксплуатации современного оборудования и приборов (в соответствии с целями ООП магистратуры) (ОК-19);

способностью оформлять, представлять и докладывать результаты выполненной работы (ОК-20);

способностью использовать организационно-управленческие навыки в профессиональной и социальной деятельности - аналитической, экспертной, консалтинговой, в сфере политических технологий (ОК-21).

Выпускник должен обладать следующими профессиональными компетенциями (ПК):

организационно-управленческая деятельность:

способностью использовать углубленные специализированные теоретические знания, практические навыки и умения для организации научных исследований, учебного процесса, избирательных кампаний, экспертной и консалтинговой деятельности (в соответствии с профильной направленностью ООП магистратуры) (ПК-7);

способностью организовывать работу исполнителей, находить и принимать управленческие решения в области организации и нормировании труда (ПК-9);

готовностью к кооперации с коллегами и работе в коллективе, к организации работы малых коллективов исполнителей (ПК-10);

проектная деятельность:

способностью составлять и представлять проекты научно-исследовательских и аналитических разработок в соответствии с нормативными документами (ПК-11);