6 Процедура защиты
6.1 К защите допускается отчёт о практике, выполненный и оформленный в установленном порядке, и имеющий заключение руководителя практики.
6.2 Отчет о практике, допущенный к защите, заслушивается и оценивается на заседании специальной комиссии из 2-3 человек, составленной по решению заведующего кафедрой с обязательным участием руководителя практики в качестве члена комиссии или ее председателя.
6.3 Защита отчёта о практике проходит в форме непосредственных и кратких вопросов руководителя практики и ответов обучаемого. Студент должен при защите отчёта о практике дать все объяснения по существу отчёта о практике.
6.4 Оценка знаний и умений, приобретённых студентами в период профессиональной практики, во время защиты отчёта по практике производится по стобальной системе.
6.5 Результаты защиты заносятся в учебную ведомость и сдаются в департамент офис-
регистрации.
6.6 Студент, не представивший в установленный срок отчёт о практике руководителю практики или не защитивший отчёт о практике в установленный срок по неуважительной причине, а также получивший во время защиты неудовлетворительную оценку, считается имеющим академическую задолженность.
Приложение 1
ДОГОВОР на проведение профессиональной практики студентов университета «Туран»
г
Учреждение «Университет «Туран», свидетельство о государственной перерегистрации юридического лица 427-1910-У-е от 29.08.2006г. выдано департаментом юстиции г. Алматы, в лице ректора Алшанова Рахмана Алшановича, действующего на основании Устава, именуемое в дальнейшем «Университет», с одной стороны, и _________________________________________ _________________________________________________________________________________, в дальнейшем «Предприятие», в лице _________________________________________ (должность, Ф.И.О.) действующего на основании ___________________, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:
1. Предметом настоящего Договора является установление рамок взаимодействия Университета и Предприятия при прохождении обучающимися профессиональной практики на безвозмездной основе на Предприятии.
II. ОБЯЗАННОСТИ СТОРОН Университет обязуется: 1. За два месяца до начала профессиональной практики предоставлять на предприятие (учреждение, организацию) для согласования программу, календарные графики прохождения профессиональной практики и сведения о количестве обучающихся-практикантов. 2. Направить на предприятие (учреждение, организацию) список обучающихся (фамилия, инициалы), направляемых на профессиональную практику, не позднее чем за неделю до начала профессиональной практики. 3. Назначать руководителей практики из числа квалифицированных преподавателей. 4. Обеспечивать соблюдение обучающимися трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка установленных на предприятии. 5. Оказывать работникам предприятия (учреждения, организации) методическую помощь в организации и проведении профессиональной практики.
Предприятие обязуется: 1. Предоставлять Университету по его запросу в соответствии с представляемым календарным графиком сведения, необходимые для проведения профессиональной практики обучающихся университета по специальности ________________________________________________________________ (место прохождения практики, сведения о контактных лицах Предприятия). 2. Обеспечивать обучающимся условия безопасной работы на каждом рабочем месте. 3. Проводить инструктажи по охране и безопасности труда. 4. Создать необходимые условия для выполнения обучающимися программы профессиональной практики. 5. Обеспечить предоставление квалифицированных специалистов для руководства профессиональной практикой. 6. По окончании профессиональной практики выдать характеристику о работе каждому обучающемуся практиканту и оценить качество подготовленного им отчета.
III. ОТВЕСТВЕННОСТЬ СТОРОН
IV. CРОК ДЕЙСТВИЯ ДОГОВОРА 1. Настоящий договор вступает в силу со дня его подписания обеими Сторонами и действует в течение одного года. 2. Договор, может быть, расторгнут с письменного уведомления одной из сторон и прекращает свое действие по истечении 10 (десяти) календарных дней со дня направления другой Стороне уведомления о прекращении договора. 3. Расторжение договора определяется по взаимному согласию Сторон. V.ЮРИДИЧЕСКИЕ АДРЕСА СТОРОН
|
«Тұран» университеті студенттерінің кәсіби практикасын өткізу КЕЛІСІМШАРТЫ
А лматы қ.. «___»____20__ж.
І. КЕЛІСІМШАРТ МАЗМҰНЫ
Заңды тұлғаның мемлекеттік қайта тіркеу туралы 427-1910-У-е 29.08.2006ж. куәлігі Алматы қ. әділет департаменті берген, Жарғы негізінде қызмет атқарушы «Тұран» Университеті» мекемесі атынан, ректор Алшанов Рахман Алшанұлы, әрі қарай «Университет» деп аталатын бірінші тараптан және ___________________ негізінде қызмет атқаратын, _________________________________________ __________________________________________________________________________________, (қызметі, аты-жөні) әрі қарай «Кәсіпорын» деп аталатын екінші тараптан төмендегі туралы осы келісімшартқа отырды:
І. КЕЛІСІМШАРТ ТАҚЫРЫБЫ 1. Осы келісімшарттың тақырыбы білім алушылардың кәсіпорындарда ақысыз кәсіби практика өткізу кезіндегі Университет пен кәсіпорындар арасындағы өзара іс-қимылдар шеңберін белгілеу болып табылады.
II. ТАРАПТАРДЫҢ МІНДЕТТЕРІ Университет міндеттері: 1. Кәсіби практиканың басталуынан екі ай бұрын (мекемеге, ұйымға) кәсіптік практика бағдарламасын, практикадан өтудің күнтізбелік кестесін және білім алушы практиканттардың санын кәсіпорынға ұсыну. 2. Практика басталуынан бір апта бұрын кәсіби практикаға жіберілген студентердің тізімін (тегі, аты, әкесінің аты) кәсіпорынға (мекеме, ұйым) жіберу. 3. Білім беру ұйымдарының білікті оқытушыларынан практиканың жетекшілерін тағайындау. 4. Білім алушылардың кәсіпорындарда (мекеме, ұйым) бекітілген еңбек тәртібі мен ішкі еңбек тәртібі ережелерін сақтауын қамтамасыз ету. 5. Кәсіпорынның (мекеме, ұйым) басшылары мен қызметкерлеріне білім алушылардың кәсіптік практикасын ұйымдастыруға және өткізуге әдістемелік көмек көрсету.
Кәсіпорынның (мекеменің, ұйымның) міндеттері: 1. Университеттің сұранысы бойынша ұсынылған күнтізбелік жоспарға сәйкес білім алушылардың кәсіптік практикадан өтуі туралы мәлімет беру.
___________________________________мамандығы (практиканың өту орны, кәсіборыннан байланысқа шығатын адам туралы мәлімет). 2. Әр жұмыс орнында білім алушылардың қауіпсіз жұмыс істеуін қамтамасыз ету. 3. Еңбек қауіпсіздігін сақтау туралы нұсқамалар өткізу 4. Білім алушылардың кәсіби практика бағдарламасын орындауына қажетті жағдайлар жасау. 5. Кәсіби практикаға жетекшілік жасау үшін білікті мамандармен қамтамасыз ету. 6. Кәсіби практика аяқталған соң әрбір білім алушы практикантқа оның жұмысы туралы мінездеме беру және олар дайындаған есепті бағалау.
III. ТАРАПТАР ЖАУАПКЕРШІЛІГІ Тараптар бірлескен қызмет барысында белгілі болған жеке өндірістік сипаттағы мәліметтерді таратпауға міндеттенеді.
IV.КЕЛІСІМШАРТТЫҢ МЕРЗІМІ 1. Осы келісісмшарт тараптар қол қойған күннен бастап күшіне енеді және бір жылға жарамды (бекітілген күнтізбелік кестеге сәйкес). 2. Келісімшарт тараптардың бірі жазбаша хабарлама жібергеннен соң 10 (он) күнтізбелік күн ішінде бұзылады. 3. Келісімшартты бұзу тараптардың өзара келісімі бойынша анықталады.
Кәсіпорын: ________________________________ ________________________________ ________________________________ м.о.
|
.
Алматы «___»___20___г.