- •030500.62 Юриспруденция, 030900 Юриспруденция
- •Тема 1. Уголовно-исполнительная политика. Уголовно-исполнительное право и уголовно-исполнительное законодательство
- •Субъекты формирования и реализации уголовно-исполнительной политики
- •Факторы, влияющие на выработку и реализацию уголовно-исполнительной политики
- •Структура уголовно-исполнительных отношений
- •Цели и задачи уголовно-исполнительного законодательства (ст. 1 уик рф)
- •Классификация юридических фактов
- •Принципы уголовно-исполнительного права
- •Классификация уголовно-исполнительных норм
- •Структура и содержание уголовно-исполнительного законодательства (ст. 2 уик рф)
- •Тема 2. Периодизация становления и развития отечественного уголовно-исполнительного права
- •Тема 3. Учреждения и органы, исполняющие наказания
- •Назначение исправительных учреждений
- •Контроль за деятельностью учреждений и органов, исполняющих наказание
- •Тема 4. Правовое положение осужденных
- •Правовой статус личности
- •Правовой статус осужденного
- •Механизм реализации субъективного права осужденного
- •Субъективные права
- •Механизм реализации законных интересов осужденных
- •Законные интересы
- •Юридические обязанности закрепляются
- •Обязанности осужденных
- •Юридические обязанности осужденных
- •Основными права и обязанности осужденных, закрепленные в главе 2 уик рф, называются так как:
- •Основные обязанности осужденных
- •Основные права осужденных (ст. 12-15 уик рф)
- •Ограничения прав осужденных:
- •Тема 5. Исполнение наказаний и применение к осужденным средств исправления
- •Виды наказаний
- •Основные средства исправления осужденных
- •Функции режима
- •Средства обеспечения режима в исправительных учреждениях (глава 12 уик рф)
- •Характер дифференциации
- •Классификация осужденных к лишению свободы (по принципу раздельного содержания) (ст. 80 уик рф)
- •Тема 6. Исполнение наказаний, несвязанных с изоляцией от общества
- •Уголовно-исполнительная инспекция (уии) по месту жительства осужденного Осужденный
- •Уголовно-исполнительная инспекция (уии) по месту жительства осужденного Администрация организации, где работает осужденный
- •Условия отбывания наказания в виде исправительных работ
- •Обязанности осужденного
- •Карательные правоограничения осужденного
- •Права осужденного
- •Исполняют требования приговора
- •Исполняют наказания
- •Уголовно-исполнительная инспекция (уии) по месту жительства осужденного
- •Осужденный
- •Порядок исполнения наказания в виде ограничения свободы
- •Уголовно-исполнительная инспекция (уии) по месту жительства осужденного
- •Осужденный
- •Администрация Исправительного центра
- •Обязанности осужденного
- •Карательные правоограничения осужденного
- •Условия отбывания наказания в виде принудительных работ
- •Права осужденного
- •Тема 7. Исполнение наказания в виде ареста
- •Материально-бытовое обеспечение и медицинское обслуживание осужденных
- •Тема 8. Исполнение наказаний в отношении военнослужащих
- •Правоограничения для осужденного военнослужащего Особенности исполнения ограничения по военной службе
- •Осужденные военнослужащие Особенности исполнения ареста военнослужащих
- •Особенности исполнения наказания Правовое положение осужденных военнослужащих
- •Права осужденного военнослужащего Средства исправления осужденных
- •Свидания:
- •Военная подготовка:
- •Получение посылок, передач, бандеролей и денежных переводов:
- •Переписка:
- •Меры по стимулированию правопослушного поведения:
- •Приобретение продуктов питания и предметов 1-ой необходимости:
- •Краткосрочные выезды и отпуска:
- •Тема 9. Исполнение наказания в виде смертной казни
- •Общие положения исполнения смертной казни Правовое положение осужденных Порядок исполнения
- •Тема 10. Порядок исполнения и условия отбывания наказания в виде лишения свободы
- •Принципы исполнения наказания в виде лишения свободы
- •Формы изменения условий отбывания наказания в виде лишения свободы
- •Направление осужденных к лишению свободы для отбывания наказания (ст.75, 75.1, 76 уик рф) Прием осужденных к лишению свободы в исправительное учреждение (ст. 79 уик рф)
- •Задачи режима
- •Функции режима
- •Средства обеспечения режима в исправительных учреждениях (глава 12 уик рф)
- •Осужденный имеет право на:
- •Медико–санитарное обеспечение (ст. 101 уик рф)
- •Меры поощрения (ст.113, 114, 134,135 уик рф) Меры взыскания (ст. 115-119, 136, 137 уик рф)
- •Тема 11. Освобождение от отбывания наказания
- •Порядок применения условно-досрочного освобождения (удо) (части 1 и 2, 10-12 ст.175 уик рф)
- •Порядок применения замены неотбытой части наказания более мягким видом (части 3, 10-12 ст. 175 уик рф)
- •Порядок обращения с ходатайством о помиловании осужденного к лишению свободы
- •Порядок освобождения от отбывания наказания
- •Тема 12. Международные акты об обращении с осужденными
- •Принципы международных стандартов обращения с осужденными к мерам, не связанным с лишением свободы Международные стандарты рекомендуют следующий набор мер, не связанных с тюремным заключением
- •Основные положения международных стандартов обращения с осужденными к наказанию в виде лишения свободы
- •Тема 13. Исполнение наказаний в зарубежных странах
- •Список использованных источников и литературы Основная литература
- •Дополнительная литература
Тема 6. Исполнение наказаний, несвязанных с изоляцией от общества
Обязательные
работы
исчисляются: в часах, срок – от 60 до 480
часов. Время не может превышать 4 часов
в выходные дни, в рабочие дни – 2 часов
после окончания работы или учебы, а
согласия осужденного – 4 часов. Время
обязательных часов в течение недели
не может быть менее 12 часов. Не
назначаются: инвалидам 1 группы,
беременным женщинам, женщинам, имеющим
детей до 3 лет, военнослужащим, проходящим
службу по призыву; военнослужащим,
проходящим службу по контракту на
воинских должностях рядового и
сержантского состава, если на момент
вынесения приговора не отслужили срок
службы по призыву.
Уголовно-исполнительная инспекция (уии) по месту жительства осужденного Осужденный
Работает
на определенном для него предприятии
в свободное от основной работы или
учебы время бесплатно, выполняя
общественно полезные работ. Предоставление
отпуска по основному месту работы не
приостанавливает исполнение наказания.
Определяет
по согласованию с органами местного
самоуправления предприятие, на котором
будет работать осужденный.
Привлекает
осужденного к работам не позднее 15 дней
после получения копи приговора.
Ставит
в известность УИИ об изменении места
жительства, является по вызову УИИ.
Соблюдает
Правила внутреннего распорядка
организации, где работает.
Ведет
учет осужденных, контролирует поведение
осужденного, ведет суммарный учет
отработанного времени.
Злостно
уклоняющимся от отбывания работ
признается:
более
2 раз в течение месяца не вышедший на
работы без уважит. причины,
более
2 раз в течение месяца нарушивший труд.
дисциплину,
скрывшийся
в целях уклонения от работ
Если
осужденный заболел тяжелой болезнью
или признан инвалидом 1 группы осужденный
может обратиться в суд с ходатайством
об освобождении от наказания
Разъясняет
осужденным порядок и условия отбывания
наказания.
В
отношении злостно уклоняющихся от
работ направляет в суд представление
о замене обязательных работ лишением
свободы или принудительными работами
(1 день лишения свободы или 1 день
принудительных работ = 8 часам обязательных
работ).
В
случае наступления беременности,
осужденная может обратиться в суд с
ходатайством об отсрочке отбывания
наказания со дня предоставления отпуска
по беременности и родам
Скрывшийся
в целях уклонения от работ, чье
местонахождение неизвестно, объявляется
в розыск и может быть задержан на срок
48 часов (с продлением до 30 суток)
Проводит
первоначальные розыскные мероприятия
в отношении осужденных, чье местонахождение
неизвестно.
Схема 6.1. Исполнение наказания в виде обязательных работ (ст.ст.25-30 УИК РФ, ст.49 УК РФ)
Штраф
измеряется:
1) от 5000 руб. до 5 млн. рублей, 2) в размере
заработной платы или иного дохода за
период от 2-х недель до 5 лет, 3) в величине,
кратной стоимости предмета или сумме
коммерческого подкупа или взятки (до
100-кратной суммы подкупа или взятки, но
не менее 25000 руб. и не более 500 млн. рублей)
Осужденный
уплачивает штраф в течение 30 дней с
момента вступления приговора в законную
силу или с соблюдением правил рассрочки
уплаты, установленной судом (рассрочка
возможна до 3 лет по ст. 31 УИК РФ).
Осужденный
злостно уклоняется от уплаты штрафа
(не уплачивает в течение 30 дней или не
соблюдает правила рассрочки уплаты),
назначенного в качестве
Основного наказания
Дополнительного
наказания
Пристав-исполнитель
предлагает осужденному добровольно
уплатить штраф в течение 10 дней.
Пристав-исполнитель
возбуждает исполнительное производство.
По
истечении этого срока пристав-исполнитель
направляет в суд представление о замене
штрафа другим видом наказания.
Пристав-исполнитель
уведомляет осужденного о возможности
уплатить штраф в течение 5 дней с момента
вручения или получения осужденным
постановления о возбуждении исполнительного
производства.
По
истечении этого срока пристав-исполнитель
производит принудительное взыскание
штрафа.
Суд
принимает решение о замене штрафа
другим видом наказания (в пределах
санкции статьи Особенной части УК РФ),
за исключением лишения свободы. Указанное
положение не распространяется на
осужденных к наказанию в вид штрафа за
преступления, предусмотренные статьями
204, 290, 291, 291.1 УК РФ.
Взыскание
обращается на заработную плату и иные
виды дохода осужденного; на имущество
(пристав описывает и изымает, реализует
имущество через специализированные
организации.
По
завершении исполнительных действий
(исполнения приговора) пристав-исполнитель
направляет в суд исполнительный лист.
Схема 6.2. Исполнение наказания в виде штрафа (ст.ст.31,32 УИК РФ, ст.46 УК РФ)
Исправительные
работы
исчисляются: в месяцах и годах, срок –
от 2 месяцев до 2 лет. Отбываются по
основному месту работы, если его нет –
в местах определяемых органами местного
самоуправления по согласованию с
уголовно-исполнительной инспекцией.
Из заработной платы осужденного
производится удержание в доход
государства в размере, установленном
судом, от 5 до 20 %.
Не
назначаются: инвалидам 1 группы,
беременным женщинам, женщинам, имеющим
детей до 3 лет, военнослужащим, проходящим
службу по призыву; военнослужащим,
проходящим службу по контракту на
воинских должностях рядового и
сержантского состава, если на момент
вынесения приговора не отслужили срок
службы по призыву.
