Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
GOSy_Osn_predpr-va.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
51 Кб
Скачать
☆

15. Реорганизация, банкротство и ликвидация предприятий

Реорганиза́ция – один из видов корпоративных действий, в результате которого происходит одновременное создание одного, либо нескольких новых, и/или прекращение одного, либо нескольких реорганизуемых юридических лиц. Осуществляется в форме слияния, присоединения, разделения, выделения или преобразования. Осуществляется по решению учредителей либо органа юридического лица, уполномоченного на то учредительными документами.

Ликвидация юр. лица влечет прекращение его деят-ти без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам, если иное не предусмотрено законодательством.

Решение о ликвидации ООО принимают: собственник имущества, учредители; регистрирующий орган; хозяйственный суд.

Банкротство - неплатежеспособность, имеющая или приобретающая устойчивый характер, признанная решением хозяйственного суда о банкротстве с ликвидацией должника.

16.Устав предприятия, имущество и уставный капитал

Устав предприятия - документ, определяющий порядок и условия функционирования предприятия. Содержит полное и сокращенное наименование предприятия, сведения об организационно-правовой форме, местонахождении, размере уставного капитала, составе, порядке формирования и компенсации его органов управления и контроля, порядке распределения прибыли и формирования фондов предприятия, порядке и условиях реорганизации и ликвидации предприятия.

Имущество предприятия - совокупность материальных, финансовых и нематериальных активов, принадлежащих предприятию и предназначенных для осуществления его деятельности.

Уста́вный капитал — сумма средств, первоначально инвестированных собственниками для обеспечения уставной деятельности организации.

17.Организационно-правовые формы предпринимательской деятельности.

При выборе ОПФ предпринимательской деятельности во внимание принимаются следующие факторы: масштаб деятельности, желаемая форма ответственности предпринимателя, перспективы использования имени предпринимателя, возможности кредитов, ровни налогообложения.

Организационно-правовые формы делятся на классы:

1 частные предприятия:

- личные

- несколько владельцев (открытое, коммандитное, расширенное коммандитное, негласное общества и общ-во гражданских прав).

2 общества капитала: акционерное (ОАО, ЗАО), коммандитное на акциях, ООО, ОДО

3 особые формы обществ: товарищество, страховое, объединения.

18. Частные предприятия (личные и несколько владельцев), их виды и особенности

Частные предприятия в зависимости от числа участников делятся на личные (1 участник) и общества (несколько участников)

Личное предприятие – форма предпр-й деятельности, где субъектом является одно физическое лицо, которое несёт полную ответственность перед кредиторами и самостоятельно управляет предприятием.

Преимущества: все решения принимаются 1 человеком и с минимальным временем, прибыль в личном распоряжении

Недостатки: риск ложится только на одного владельца, владелец несёт полную ответственность перед кредиторами, мощность предприятия ограничена.

Открытое общество – основывается на договоре нескольких лиц, используется имущества каждого участника договора.

Коммандитное общество – общество, в котором, по крайней мере, один из участников несёт полную ответственность, и, по крайней мере, один – ограниченную ответственность перед кредиторами.

Расширенное коммандитное общество – общество, в котором полностью ответственным является общество с ограниченной ответственностью т.е. юридическое лицо.

Негласное общество – общество, в котором владелец кроме своих средств или без таковых использует капитал другого лица как свою собственность.

Общество гражданских прав – договорное объединение лиц с выбранной ими общей целью.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]