- •1. Конкуренция в различных отраслях
- •. Конкуренция в формирующейся отрасли
- •1.2. Конкуренция на динамичных рынках
- •1.3. Конкуренция в зрелых отраслях
- •1.5. Конкуренция в сегментированных отраслях
- •2.2. Стратегии для компаний - лидеров отрасли
- •2.3. Стратегии для компаний-преследователей
- •2.3. Стратегии для неконкурентоспособных компаний и компаний в состоянии кризиса
- •Принципы разработки успешной стратегии
1.5. Конкуренция в сегментированных отраслях
Типичные сегментированные отрасли — книгоиздание , ландшафтная архитектура и садоводство, операции с недвижимостью, универсамы, банковские услуги, здравоохранение , торговля по каталогам, разработка программного обеспечения , выполнение печатных работ по индивидуальным заказам, изготовление кухонной мебели, грузовые перевозки, авторемонтные работы, рестораны и заведения быстрого питания , внешний аудит, производство и продажа одежды, производство картонной тары, гостиничный и мотельный бизнес , производство мебели.
В сегментированных отраслях компании могут использовать любую стратегию — широкую и сфокусированную, по издержкам, за счет дифференциации, на основе оптимального сочетания цены и качества
В сегментированной отрасли оптимальны следующие стратегии конкуренции.
Создание стандартных подразделений компании. Этот стратегический подход часто применяется в розничной торговле и ресторанном бизнесе
Завоевание лидерства пo издержкам.
Товарная специализация.
Потребительская специализация.
Географическая специализация.
2. СТРАТЕГИИ ДЛЯ КОМПАНИЙ
2.1. Стратегии для быстро растущих компаний
Компания , заинтересованная в ускоренном росте объемов продаж и прибыли, должна создать портфель стратегических инициатив трех уровней:
Уровень 1. Стратегические инициативы по усилению позиций в существующем бизнесе. К ним относятся: расширение ассортимента товаров компании , выход на еще не освоенные географические регионы, атака на конкурентов с целью захвата их доли рынка . Цель : реализация всех возможностей роста, которые предоставляет текущий бизнес компании. Уровень 2. Стратегические инициативы по расширению имеющихся ресурсов и конкурентных возможностей за счет освоения новых сфер бизнеса с хорошими перспективами роста. Растущие компании должны активно использовать возможности проникновения в новые перспективные сферы бизнеса , особенно если этому способствуют опыт, интеллектуальный капитал, ноу-хау и другие конкурентные возможности компаний . Уровень 3. Стратегические инициативы по созданию бизнеса, на данный момент еще не существующего. В эту категорию входит инвестирование средств в НИОКР с долгосрочной перспективой; создание внутренних венчурных фондов для инвестирования начинающих компаний в отраслях будущего; приобретение новых небольших компаний с технология ми или товарами, дополняющими существующий бизнес компании . Корпорация Intel, например , учредила инвестиционный фон д в размере 1 млрд. долл. для поддержки свыше 100 различных проектов и создания компани й для обеспечения своего будущего и усиления своей позиции мирового лидера в производстве комплектующих к компьютерам.
На рис. 2 представлены три уровня стратегии.
Рис.2
2.2. Стратегии для компаний - лидеров отрасли
Основная стратегическая задача отраслевого лидера — выбор методов защиты и упрочения конкурентной позиции либо завоевания доминирующей позиции. Завоевание позиции лидера отрасли и большого рынка само по себе весьма важно, поскольку обеспечивает существенное конкурентное преимущество и уровень рентабельности, соответствующие статусу крупнейшей компании отрасли. Обычно лидеры отрасли и доминирующие лидеры используют одну из нижеперечисленных стратегий
Наступательная стратегия. Она строится на принципе , что лучший способ добиться широкой известности и доминирования на рынке — постоянно опережать конкурентов и ставить их в положение догоняющего , вынужденно адаптирующегося к инициативам лидера ; другими словами, лучшая защит а — нападение .
Стратегия активной обороны. Эта стратегия состоит в создании препятствий для действующих конкурентов и новых компаний на рынке .
Стратегия демонстрации силы. В этом случае доминирующий в отрасли лидер действует жестко и решительно (не выходя за рамки юридических и этических норм)
