Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
otchet_katya_preddiplomnaya.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
123 Кб
Скачать
☆

8. Экономическая оценка эффективности использования трудовых ресурсов в сельском хозяйстве

Трудовые ресурсы представляют собой часть населения страны, обладающую совокупностью физических возможностей, знаний и практического опыта для работы в народном хозяйстве. Они вклю­чают трудоспособное население в возрасте от 16 до 55 лет для женщин и от 16 до 60 лет для мужчин, а также лиц старше и моложе трудоспособного возраста, фактически занятых в народном хозяйстве (работающие пенсионеры и школьники).

Трудовые ресурсы представляют собой важный фактор производства, рациональное использование которого обеспечивает повышение уровня производства сельскохозяйственной продукции и его экономической эффективности[4].

Таблица 2. Состав и структура рабочей силы ОАО «Узденский»

Группы работников

2012

2013

2014

В среднем

за 3 года

чел.

%

чел.

%

чел.

%

чел.

Всего, включая наемный персонал в колхозах

196

100

264

100

248

100

236

В том числе:

Персонал основной деятельности, занятый с/х производстве

195

99,5

263

99,6

247

99,6

235

Из него: рабочие, колхозники

158

80,6

207

78,4

190

76,6

185

служащие, служащие колхоза

37

18,9

56

21,2

57

23,0

50

Из них: руководители

14

7,2

20

7,6

18

7,3

17

специалисты

23

11,7

36

13,6

39

15,7

33

Персонал неосновной деятельности

1

0,5

1

0,4

1

0,4

1

из нее: мясная промышленность

1

0,5

1

0,4

1

0,4

1

В данной таблице отражены данные, которые позволяют увидеть как изменилась структура работников в ОАО «Узденский» за последние 3 года. Хочу отметить, что в 2013 году из-за присоединения к хозяйству другого хозяйства общая численность персонала увеличилась на 68 человек и составила 264 работника. Однако уже в 2014 году общая численность работников снизилась в связи с сокращением до 248 человек. Сокращение произошло по персоналу основной деятельности, занятых в с/х производстве, в частности по рабочим (на 17 человек). Мясная промышленность в течении 3 лет сохранила свои позиции.

Таблица 3. Показатели эффективности использования трудовых ресурсов ОАО «Узденский»

Показатель

2012

2013

2014

2014г. к 2012г. в %

Среднесписочная численность работников, чел.

196

264

248

127

Среднегодовая численность работников, чел.

203

279

263

130

Списочная численность работников в среднем за 1 год, чел.

201

274

259

129

Объем валовой продукции в расчете на 1 среднегодового работника, млн руб./ чел.

302,9

547,6

523,2

173

Трудообеспеченность на 100 га, чел.

4,3

3,4

3,2

74

В таблице предоставлены данные о изменении списочной численности работников. В 2014 году, по сравнению с 2012, списочная численность работников увеличилась на 27%. Трудообеспеченность характеризуется числом работников на 100 га площади. В 2014 году она снизилась по сравнению с 2012 годом, и составила 3,2 человека на 100га.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]