Содержание и объем выполненных работ подтверждаю.
Руководитель практики от организации
_________________ __________________ __________________________
(должность) (подпись) (ФИО)
М.П.
«29» мая 2016 г.
Характеристика
Студент _____________________________________________________________
(Фамилия, Имя, Отчество)
проходил практику в __________________________________________________
(наименование организации)
Сроки прохождения практики: с 29.02.2016 по 29.05.2016
За время прохождения производственной практики студент показал следующий уровень освоения общекультурных компетенций:
Способность использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности (ОК-3)
В
ысокий
уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Способность к коммуникации в устной и письменных формах на русском и иностранном языке для решения задач межличностного и межкультурного взаимодействия (ОК-5)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Способность работать в коллективе, толерантно воспринимая социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия (ОК-6)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
За время прохождения практики студент показал следующий уровень освоения общепрофессиональных компетенций:
Владением навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности (ОПК-1)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Способностью находить организационно-управленческие решения и готовностью нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений (ОПК-2)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Способность осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации (ОПК-4)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Владение методами принятия решений в управлении операционной
(производственной) деятельностью организаций (ОПК-6)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
За время прохождения практики студент показал следующий уровень освоения профессиональных компетенций:
Владение навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умений проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры (ПК-1)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Владение различными способами разрешения конфликтных ситуаций при проектировании межличностных, групповых и организационных коммуникаций на основе современных технологий управления персоналом, в том числе, в межкультурной среде (ПК-2)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Владение навыками стратегического анализа, разработки и осуществления стратегии организации, направленной на обеспечение конкурентоспособности (ПК-3)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Способность анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений (ПК-5)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Владение навыками поэтапного контроля реализации бизнес – планов и условий заключаемых соглашений, договоров и контрактов; умением координировать деятельность исполнителей с помощью методического инструментария реализации управленческих решений в области функционального менеджмента для достижения высокой согласованности при выполнении конкретных проектов и работ (ПК-7)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Владение навыками подготовки организационных и распорядительных документов, необходимых для создания новых предпринимательских структур (ПК-20)
В ысокий уровень
С редний уровень
Н изкий уровень
Профессиональные компетенции освоены / не освоены
(ненужное зачеркнуть)
Общие компетенции освоены / не освоены
(ненужное зачеркнуть)
Руководитель практики от организации
____________________ ___________ _________
(должность) (подпись) (ФИО)
«29» мая 2016г.
М.П.
