Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Вопросы периодической проверки охранников.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
416 Кб
Скачать
☆

102. Может ли согласно Трудового кодекса рф в трудовом договоре предусматриваться обучение работника за счет работодателя:

1. Не может.

2. Может, в том числе с установлением запрета работнику вступать в трудовые отношения с другими работодателями.

3. Может, в том числе с установлением обязанности работника отработать в организации определенный срок.

3

103. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под хищением понимаются:

1. Совершенные с корыстной целью безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.

2. Совершенные, независимо от наличия корыстной цели, противоправные безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.

3. Совершенные с корыстной целью противоправные безвозмездное изъятие и (или) обращение чужого имущества в пользу виновного или других лиц, причинившие ущерб собственнику или иному владельцу этого имущества.

3

104. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под кражей понимается:

1. Открытое хищение чужого имущества.

2. Тайное хищение чужого имущества.

3. Хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием.

2

105. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под грабежом понимается:

1. Открытое хищение чужого имущества.

2. Нападение в целях хищения чужого имущества, совершенное с применением насилия, опасного для жизни или здоровья, либо с угрозой применения такого насилия.

3. Хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием.

1

106. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под разбоем понимается:

1. Нападение, совершенное с применением насилия, опасного для жизни или здоровья, либо с угрозой применения такого насилия.

2. Нападение в целях хищения чужого имущества, совершенное с применением насилия, опасного для жизни или здоровья, либо с угрозой применения такого насилия.

3. Открытое хищение чужого имущества.

2

107. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под присвоением или растратой понимается:

1. Хищение чужого имущества, вверенного виновному.

2. Тайное хищение чужого имущества.

3. Хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием.

1

108. В соответствии с Уголовным кодексом Российской Федерации под мошенничеством понимается:

1. Хищение чужого имущества, вверенного виновному.

2. Тайное хищение чужого имущества.

3.Хищение чужого имущества или приобретение права на чужое имущество путем обмана или злоупотребления доверием.

3

109. При выдаче разрешений на хранение и ношение оружия в порядке продления срока их действия, а также в случаях переоформления, ранее полученные, с истекшим сроком действия: (5-6 разряд)

1.Подлежат уничтожению с составлением соответствующего акта с участием частного охранника и ответственного лица частной охранной организации.

2. Подлежат сдаче в органы внутренних дел.

3.Остаются на руках у частного охранника.

2

110. Плановая периодическая проверка на пригодность к действиям в условиях, связанных с применением огнестрельного оружия и специальных средств для охранников 6 разряда проводится: (6 разряд)

1. Один раз в два года в течение месяца, предшествующего дню и месяцу даты прохождения последней периодической проверки.

2. Один раз в год в течение месяца, предшествующего дню и месяцу даты прохождения последней периодической проверки.

3. Один раз в год в течение месяца, предшествующего дню и месяцу даты выдачи разреше­ния на хранение и ношение огнестрельного оружия, в том числе в порядке продления срока действия указанного разрешения.

2

111. При признании работника не прошедшим периодическую проверку (при непрохождении проверки теоретических знаний, либо проверки практических навыков применения огнестрельного оружия или специальных средств, либо при неявке работника на проверку без уважительной причины) работнику (или представителю юридического лица) одновременно с актом проверки вручается приглашение для прохождения повторной проверки:

1. В течение 14 календарных дней.

2. В течение месяца.

3. В течение двух месяцев.

1