1.3. Соотнесение вкр с совокупным ожидаемым результатом образования в компетентностном формате

Компетенции выпускника вуза как совокупный ожидаемый результат по завершении обучения по профилю «Менеджмент организации»:

• владение культурой мышления, способность к восприятию, обобщению и анализу информации, постановке цели и выбору путей её достижения (ОК-5),

• умение логически верно, аргументированно и ясно строить устную и письменную речь (ОК-6),

• способность анализировать социальнозначимые процессы и явления (ОК-13),

• способность проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования (ПК-2),

• способность эффективно организовать групповую работу на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды (ПК-5),

• способность оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений (ПК-8),

• владеть методами управления проектами и готовность к их реализации с использованием современного программного обеспечения (ПК-20),

• способностью к экономическому образу мышления (ПК-26),

• способность анализировать финансовую отчетность и принимать обоснованные инвестиционные, кредитные и финансовые решения (ПК-40),

• способность проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-43),

• умение находить и оценивать новые рыночные возможности и формулировать бизнес-идею (ПК-48),

• умение находить и оценивать новые рыночные возможности и формулировать бизнес-идею (ПК-49).

4. Выбор и утверждение темы вкр

Выбор темы бакалаврской работы определяется:

• уровнем знаний студента по основным дисциплинам учебного плана,

• местом работы (базы производственной практики) выпускника,

• научными интересами выпускника,

• практической направленностью ВКР.

Тематика ВКР должна быть актуальна, соответствовать современному состоянию и перспективам развития организации (предприятия).

Кроме того, тема ВКР может иметь научно-исследовательский характер.

С учетом этого тема бакалаврской работы определяется студентом самостоятельно, при этом необходимо учитывать возможность получения конкретных статистических данных по объекту ВКР, а также наличие специальной научной и учебной литературы по рассматриваемым в работе проблемам.

Основным критерием выбора выпускником темы ВКР должен служить исследовательский интерес студента, а также заинтересованность администрации предприятия (учреждения, организации), на примере которого проводится исследование. Если студент четко представляет, по какой теме он может найти наиболее полный и содержательный материал, то при прочих равных условиях именно это обстоятельство может определить выбор темы.

Примерная тематика выпускных бакалаврских работ представлена в приложении А.

Пользуясь правом выбора, студент может предложить «свою» тему ВКР при условии обоснования целесообразности ее разработки. За выпускником, не воспользовавшимся правом выбора, тема ВКР закрепляется по предложению руководителя.

Выбор темы бакалаврской работы и ее утверждение должны быть завершены до окончания производственной практики.

Закрепление за студентами темы ВКР по его письменному заявлению и по представлению кафедры управления социально-экономическими системами оформляется приказом ректора университета.

Одновременно приказом ректора назначаются руководители бакалаврских работ из числа профессоров и доцентов, опытных преподавателей и научных сотрудников университета. Кроме того, руководителями могут быть научные сотрудники и высококвалифицированные специалисты других учреждений, организаций и предприятий.