Вариант 5

Задача 1.

1. Определить заработную плату заведующего клинико-диагностической лабораторией поликлиники, если он имеет:

а) высшую квалификационную категорию;

б) стаж непрерывной работы 25 лет;

2. Определить размер налога, если у него 3 иждивенца (дочь 12 лет и 2 сына 5 и 3 лет).

3. Определить сумму средств, получаемую главным врачом после вычета налога.

Задача 2.

В 2015 г. гражданин Н. зарабатывал 30 000 руб. в месяц и заплатил за год НДФЛ в размере 46 000 руб. В том же году ему понадобилась сложная операция на желудке стоимостью 400 000 руб., которую ему предложили в российской клинике.

В мае 2015 г. Н. оформил весь комплект документов, необходимый для полу­чения вычета по расходам на лечение, и предоставил его в налоговый орган по месту жительства.

1. Имеет ли право Н. на получение налогового вычета? Если да, то какой вид налогового вычета в данном случае предусмотрен?

2. Каков максимально возможный размер вычета от суммы дохода? Рассчитайте его.

3.Рассчитайте сумму налогового вычета.

Вариант 6

Задача 1.

1. Определить заработную плату врача-терапевта участкового, впервые поступившего на работу в городскую поликлинику № 1 города N после окончания медицинского университета

2. Определить размер налога на доход физического лица.

3.Определить сумму средств, получаемую врачом после вычета налога.

Задача 2

В 2015 г. Бойцов А.А. зарабатывал 30 000 руб. в месяц и заплатил за год НДФЛ в размере 46 000 руб. В том же году ему понадобилась сложная операция на желудке стоимостью 400 000 руб., которую ему предложили в российской клинике.

В мае 2016 г. Бойцов А.А. оформил весь комплект документов, необходимый для полу­чения вычета по расходам на лечение, и предоставил его в налоговый орган по месту жительства. Среди документов была также «Справка об оплате медицинских услуг для представления в налоговые органы», которая подтверждала, что гражданину было проведено дорогостоящее лечение (отмечен код 2).

1. Имеет ли право Бойцов А.А.. на получение налогового вычета? Если да, то какой вид налогового вычета в данном случае предусмотрен?

2. Каков максимально возможный размер вычета от суммы дохода? Рассчитайте его.

3.Рассчитайте сумму налогового вычета.

ТЕСТОВЫЕ ЗАДАНИЯ ДЛЯ КОНТРОЛЯ КОНЕЧНОГО УРОВНЯ ЗНАНИЙ

Выберите один или несколько правильных ответов:

1.ОСНОВНЫМИ ИСТОЧНИКАМИ ФИНАНСИРОВАНИЯ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ БАШКОРТОСТАНА ЯВЛЯЮТСЯ:

1) средства бюджета Республики Башкортостан

2) средства ОМС

3) средства ДМС

4) средства работодателей на оказание медицинских услуг по договорам

5) отраслевая экономическая наука

2.РАСХОДЫ НА НАЧИСЛЕНИЕ НА ЗАРАБОТНУЮ ПЛАТУ ВКЛЮЧАЮТ:

1) взносы на медицинское страхование

2) взносы на медицинское страхование, социальное страхование и пенсионный фонд

3) стимулирующие выплаты работникам медицинской организации

4) компенсационные выплаты

5) социальный налог

3. В СТАЖ РАБОТЫ, ДАЮЩИЙ ПРАВО НА ПОЛУЧЕНИЕ НАДБАВКИ К ОКЛАДУ (ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ) ЗА ВЫСЛУГУ ЛЕТ, РЕКОМЕНДУЕТСЯ ВКЛЮЧАТЬ:

1) время работы по основной работе на любых должностях в учреждениях здравоохранения независимо от ведомственной подчиненности;

2) время пребывания в интернатуре на базе клинических кафедр высших медицинских образовательных учреждений;

3) время работы в централизованных бухгалтериях при органах и учреждениях здравоохранения;

4) время работы на должностях руководителей и врачей службы милосердия, медицинских сестер милосердия, в том числе старших и младших, обществ Красного Креста и его организаций;

5) время работы по основной работе, на врачебных и фельдшерских здравпунктах, являющихся структурными подразделениями предприятий (учреждений и организаций) независимо от форм собственности;

6) время службы (работы) в военно-медицинских учреждениях (подразделениях) и на медицинских (фармацевтических) должностях в Вооруженных Силах СССР, СНГ и Российской Федерации;

7) время по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, если данному периоду предшествовала работа, дающая право на надбавки к окладу (должностному окладу) за выслугу лет в медицинских организациях;

8) иные периоды, определяемые учреждением

9) время работы по совместительству в учреждениях здравоохранения независимо от ведомственной подчиненности.

4. СПЕЦИАЛИСТАМ, РАБОТАЮЩИМ В СЕЛЬСКОЙ МЕСТНОСТИ И РАБОЧИХ ПОСЕЛКАХ, УСТАНАВЛИВАЕТСЯ НАДБАВКА К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ В СООТВЕТСТВИИ С ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВОМ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН В РАЗМЕРЕ

1) 25%

2) 15%

3) 10%

4) 50%

5. НАДБАВКУ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВТОРУЮ КВАЛИФИКАЦИОННУЮ КАТЕГОРИЮ:

1) НЕ ПРЕДУСМОТРЕНА

2) 10%

3) 20%

4) 30%

6. НАДБАВКУ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ПЕРВУЮ КВАЛИФИКАЦИОННУЮ КАТЕГОРИЮ:

1) НЕ ПРЕДУСМОТРЕНА

2) 10%

3) 20%

4) 30%

7. НАДБАВКУ К ДОЛЖНОСТНОМУ ОКЛАДУ ЗА ВЫСШУЮ КВАЛИФИКАЦИОННУЮ КАТЕГОРИЮ:

1) НЕ ПРЕДУСМОТРЕНА

2) 10%

3) 20%

4) 30%

:

8.МАКСИМАЛЬНЫЙ ПЕРСОНАЛЬНЫЙ ПОВЫШАЮЩИЙ КОЭФФИЦИЕНТ К ОКЛАДУ:

1) 1,5

2) 2,0

3) 3,0

4) 5,0

9.ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ВЫПЛАТЫ УЧАСТКОВЫМ ВРАЧАМ-ТЕРАПЕВТАМ, УЧАСТКОВЫМ ВРАЧАМ-ПЕДИАТРАМ, ВРАЧАМ ОБЩЕЙ ПРАКТИКИ (СЕМЕЙНЫМ ВРАЧАМ) СОСТАВЛЯЮТ:

1) 2500 рублей

2) 3500 рублей

3) 5000 рублей

4) 10000 рублей

10.ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ВЫПЛАТЫ ВРАЧАМ УЧРЕЖДЕНИЙ И ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ СОСТАВЛЯЮТ:

1) 2500 рублей

2) 3500 рублей

3) 5000 рублей

4) 10000 рублей

11. ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ВЫПЛАТЫ ФЕЛЬДШЕРАМ (АКУШЕРКАМ) ФЕЛЬДШЕРСКО-АКУШЕРСКИХ ПУНКТОВ, УЧРЕЖДЕНИЙ И ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ СКОРОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ СОСТАВЛЯЮТ:

1) 2500 рублей

2) 3500 рублей

3) 5000 рублей

4) 10000 рублей

12. РАЗМЕРЫ ВЫПЛАТ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА ПРЕДУСМОТРЕНЫ МЕДИЦИНСКИМ РАБОТНИКАМ, ЗАНЯТЫМ НА РАБОТАХ С ВРЕДНЫМИ И (ИЛИ) ОПАСНЫМИ И ИНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА,

1) связанным с оказанием психиатрической, противотуберкулезной помощи, диагностикой и лечением ВИЧ- инфицированных

2) связанным с оказанием психиатрической, инфекционной, противотуберкулезной помощи, диагностикой и лечением ВИЧ- инфицированных.

3) связанным с оказанием психиатрической, инфекционной, противотуберкулезной, онкологической помощи, диагностикой и лечением ВИЧ- инфицированных.

4) связанным с оказанием психиатрической помощи и диагностикой и лечением ВИЧ- инфицированных.

13. ЕЖЕМЕСЯЧНЫЕ ДЕНЕЖНЫЕ ВЫПЛАТЫ ЗА ОКАЗАНИЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОЙ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ УСТАНОВЛЕНЫ ДЛЯ СЛЕДУЮЩИХ МЕДИЦИНСКИХ РАБОТНИКОВ:

1) врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам);

2) медицинским сестрам врачей-терапевтов участковых, медицинским сестрам участковым врачей-педиатров участковых, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей).

3) врачам учреждений и подразделений скорой медицинской помощи;

4) фельдшерам (акушеркам) фельдшерско-акушерских пунктов, учреждений и подразделений скорой медицинской помощи;

5) медицинским сестрам фельдшерско-акушерских пунктов, учреждений и подразделений скорой медицинской помощи

6) врачам стационарных отделений.

14.ДОПЛАТА ЗА РАБОТУ В НОЧНОЕ ВРЕМЯ НЕ МЕНЕЕ 20% К ОКЛАДУ ПРОИЗВОДИТСЯ:

1) с 22.00 до 8.00

2) с 22.00 до 6.00

3) с 16.00 до 8.00

15. РАБОТНИКАМ МОГУТ ОСУЩЕСТВЛЯТЬСЯ СЛЕДУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ КОМПЕНСАЦИОННОГО ХАРАКТЕРА:

1) повышенная оплата труда работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

2) за работу в местностях с особыми климатическими условиями (районный коэффициент к заработной плате);

3) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;

4) выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных);

5) выплаты за специфику работы в домах ребенка.

16. ВЫПЛАТЫ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА МОГУТ БЫТЬ СЛЕДУЮЩИМИ:

1) надбавка за интенсивность и высокие результаты работы;

2) надбавка за выслугу лет в медицинских организациях;

3) надбавка за квалификационную категорию;

4) надбавка молодым специалистам;

5) персональный повышающий коэффициент к должностному окладу;

6) премиальные выплаты по итогам работы, за выполнение особо важных и ответственных работ.

17. НАЛОГ – ЭТО обязательный, индивидуальный, безвозмездный или возмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц; обязательный, индивидуальный, безвозмездный взнос, взимаемый с организаций и физических лиц; обязательный, индивидуальный, безвозмездный платеж, взимаемый с организаций и физических лиц; обязательный, индивидуальный, безвозмездный взнос, взимаемый с организаций и индивидуальных предпринимателей. НАЛОГОПЛАТЕЛЬЩИКАМИ ИЛИ ПЛАТЕЛЬЩИКАМИ СБОРОВ МОГУТ БЫТЬ ПРИЗНАНЫ: только юридические лица; организации и физические лица; юридические лица и их обособленные подразделения, имеющие отдельный баланс и расчетный счет; организации и индивидуальные предприниматели. Сущность налога – это: изъятие государством в пользу общества части прибыли, полученной в результате хозяйственной деятельности организации; изъятие государством в пользу общества части стоимости валового внутреннего продукта в виде обязательного платежа; изъятие государством в пользу общества части добавленной стоимости; изъятие государством в пользу общества части дохода, полученного юридическими и физическими лицами. Налоговая ставка – это: размер налога на единицу налогообложения; размер налога на налогооблагаемую базу; размер налоговых начислений на единицу измерения налоговой базы; размер налога, подлежащий уплате за календарный год. Налоговая база - это: стоимостная, физическая или иная характеристика объекта налогообложения; только стоимостная характеристика объекта налогообложения, выраженная в рублях или иностранной валюте; стоимостная, физическая или иная характеристика объекта налогообложения, учитываемая по правилам бухгалтерского учета; стоимостная, физическая или иная характеристика объекта налогообложения, находящегося на территории Российской Федерации.

ЛИТЕРАТУРА

Основная

1. Управление и экономика здравоохранения [электронный ресурс]: учеб. пособие для студ. мед. вузов под ред.: А.И. Вялкова, Б.А. Райзберга, В.З. Кучеренко [и др.] М. : ГЭОТАР-МЕДИА, 2009.-664с. Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN9785970409060.html

2.Экономика здравоохранения [электронный ресурс]: учеб. пособие для студ. мед. вузов под ред.: А.В. Решетников [и др.] М.: ГЭОТАР-МЕДИА, 2010. – 272с. Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN9785970416044.html

3. Экономика здравоохранения: учеб.пособие / ГБОУ ВПО «Башкирский государственный медицинский ун-т МЗ и соц.развития РФ» сост. Н.Х. Шарафутдинова [и др.] Уфа: Изд-во ГБОУ ВПО БГМУ Минздравсоцразвития России, 2011.- 47с.

4.Экономика здравоохранения [электронный ресурс]: учеб. пособие / ГОУ ВПО БГМУ сост. Н.Х. Шарафутдинова [и др.] авт.: А.Г.Хасанов, Н.Р.Кобзева, И.Ю.Гончарова Уфа : Изд-во БГМУ, 2011. – 44с. // Электронная учебная библиотека: полнотекстовая база данных / Уфа: БГМУ, 2009-2012. – Режим доступа: http://92.50.144.106/jirbis/

Дополнительная

1. Постановление Правительства Республики Башкортостан от 13 августа 2015 г. N 311 ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БАШКОРТОСТАН

2. Налоговый Кодекс РФ

3. Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 6 августа 2007 г. N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников" Система ГАРАНТ: http://base.garant.ru/12156056/#ixzz3rRrQ0swX

4. Управление и экономика здравоохранения [электронный ресурс]: учеб. пособие для студ. мед. вузов под ред.: А.И. Вялкова, Б.А. Райзберга, В.З. Кучеренко [и др.] . : ГЭОТАР-МЕДИА, 2009.-664с.Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN9785970409060.html

5. Применение методов статистического анализа для изучения общественного здоровья и здравоохранения [Электронный ресурс]: учебное пособие для практ. занятий под ред. В.З. Кучеренко. - М.: ГЭОТАР-Медиа, 2011. - 256 с. – Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN9785970419151.html

6. Избранные лекции по общественному здоровью и здравоохранению [Электронный ресурс] : учеб. пособие. - под ред. В. З. Кучеренко Электрон. текстовые дан. - М.: Медицина, 2010. Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN5225034640.html.

7. Руководство к практическим занятиям по общественному здоровью и здравоохранению (с применением медицинских информационных систем, компьютерных и телекоммуникационных технологий): учеб. пособие для студентов И. Н. Денисов, Д. И. Кича, В. И. Чернов. М. : МИА, 2009. - 464с.

8. Общественное здоровье и здравоохранение [Электронный ресурс] : учебник для студентов учреждений высш. проф. образования Ю. П. Лисицын, Г. Э. Улумбекова М.: ГЭОТАР-МЕДИА, 2011. - 544 с. Режим доступа: http://www.studmedlib.ru/book/ISBN9785970419977.html