6. Критерії оцінювання випускної роботи

Підсумкову оцінку випускній роботі студента має виставити державна екзаменаційна комісія, рішення якої є остаточним і оскарженню не підлягає. При визначенні комісією оцінки роботи враховують наступні чинники:

- актуальність обраної теми випускної роботи;

- відповідність результатів, які досягнуті в роботі, поставленій меті й завданням;

- зв’язок з програмами науково-дослідної роботи університету;

- логічність і послідовність викладення матеріалу, що досліджується;

- рівень володіння та застосування мультимедійної техніки (за наявності), активність використання роздавального матеріалу;

- рівень практичного дослідження проблеми, реальність і суттєвість запропонованих рекомендацій;

- рівень теоретичного дослідження, ступінь вивчення сучасних методів;

- рівень обґрунтування запропонованих рішень;

- особливості самостійної роботи студента.

Комісія звертає також увагу на якість захисту дипломної роботи. Студент повинен стисло, послідовно й чітко викласти основні результати дослідження, аргументовано захищати свої пропозиції та погляди на проблему, володіти культурою презентації наукової праці. Крім того, враховують загальний рівень підготовки студента. Критерії оцінки випускних робіт та їх відповідність шкалі ЕСТS представлені в табл. 6.1.

Таблиця 6.1 - Критерії оцінки випускних робіт та їх відповідність шкалі ЕСТS

Відсоток балів, набраних у результаті виконання та захисту випускної роботи	Оцінка за національною шкалою	Градація за шкалою ЕСТS
90-100	Відмінно	А
82-89	Добре	В
74-81		С
64-73	Задовільно	D
60-63		E
35-59	незадовільно з можливістю повторного складання	Fx
0-34	незадовільно з обов’язковим повторним вивченням дисципліни	F

Студенти, які одержали під час захисту незадовільні оцінки, відраховуються з навчального закладу з академічною довідкою. Після захисту випускна робота зберігається в архіві університету.

Випускна робота до захисту не допускається якщо: подана керівникові на перевірку або на будь-який подальший етап проходження з порушенням строків, установлених регламентом; написана на тему, яка своєчасно не була затверджена наказом по університету; виконана не самостійно; структура не відповідає вимогам; відсутнє економічне обґрунтування пропонованих заходів; не оправлена у тверду палітурку; недбало оформлена.

Додаток А

Орієнтовна тематика випускних робіт напряму підготовки

6.030504 - «Економіка підприємства»

Об’єктом дослідження випускної роботи можуть бути:

• житлово-експлуатаційні підприємства;

• комунальні підприємства (санітарно-технічні, енергетичні й транспортні);

• підприємства зовнішнього міського благоустрою (зелене господарство, зовнішнє освітлення і шляхове господарство);

• житлово-комунальні комплекси (які поєднують декілька сфер діяльності);

• будівельні підприємства;

• ремонтно-будівельні, експлуатаційні підприємства;

• інші підприємства (за погодженням з керівником роботи).

Кожну тему випускної роботи можна виконувати на матеріалах одного з вищевказаних підприємств. Наприклад, після включення до теми випускної роботи «Аналіз ризиків господарської діяльності підприємства» об’єкта дослідження назва теми матиме наступний вигляд: «Аналіз ризиків господарської діяльності КП «Харківводоканал».

Орієнтовна тематика випускних робіт:

1. Управління виробничими запасами на підприємстві.

2. Матеріальні ресурси підприємства: їх стан та ефективність використання.

3. Інвестиційна діяльність підприємства в умовах ринкової економіки.

4. Інноваційна діяльність підприємства в умовах ринкової економіки.

5. Обґрунтування бізнес-плану створення нового підприємства.

6. Стратегія запобігання банкрутства підприємства.

7. Обґрунтування основних напрямків економічної стратегії підприємства.

8. Розробка стратегії зниження витрат в умовах ринкової економіки.

9. Мотивація праці персоналу в сучасних умовах господарювання.

10. Організація матеріального стимулювання та матеріальної відповідальності на рівні підрозділів підприємства.

11. Організаційні передумови формування внутрішньоекономічного механізму підприємства.

12. Аналіз ризиків господарської діяльності підприємства.

13. Методи запобігання ризиків у діяльності сучасного підприємства.

14. Якість продукції та її вплив на конкурентоспроможність підприємства.

15. Виробничі ресурси підприємства: їх стан та ефективність використання.

16. Операційна діяльність підприємства в умовах ринкової економіки.

17. Лізингова діяльність підприємства в умовах ринку.

18. Зовнішньоекономічна діяльність підприємства в умовах ринку.

19. Економічна безпека підприємства та її значення в умовах ринкової економіки.

20. Промислова інфраструктура та її значення для ефективного функціонування підприємства.

21. Система планування на підприємстві та її вплив на результати діяльності підприємства.

22. Комерційна діяльність підприємства в умовах ринкової економіки.

23. Стратегія розвитку підприємства.

24. Причини та наслідки реструктуризації підприємства.

25. Диверсифікація виробництва та її значення для підвищення ефективності діяльності підприємства.

26. Причини та наслідки модернізації виробництва в умовах ринкової економіки.

27. Маркетингова політика та її значення для ефективного функціонування підприємства.

28. Планування і контроль товарних запасів на підприємстві.

29. Планування і контроль поточних витрат на підприємстві.

30. Причини та наслідки санації підприємства в умовах ринкової економіки.

31. Планування економічних показників розвитку підприємства.

32. Фактори зовнішнього середовища та їхній вплив на результати господарської діяльності.

33. Економічний потенціал підприємства та його оцінка.

34. Основні фонди підприємства: їх стан та ефективність використання.

35. Виробнича потужність підприємства та ефективність її використання.

36. Оборотний капітал: його стан та ефективність використання.

37. Конкурентоспроможність підприємства та її оцінка.

38. Трудові ресурси підприємства: їх стан та ефективність використання.

39. Форми і системи оплати праці на підприємстві, їх вплив на ефективність господарської діяльності.

40. Витрати підприємства: їх склад та динаміка.

41. Собівартість продукції підприємства та її вплив на результати господарської діяльності.

42. Ціна на продукцію підприємства: її структура та умови формування.

43. Прибуток і рентабельність як результативні показники господарської діяльності підприємства.

44. Економічний механізм функціонування підприємства.

45. Економічна ефективність підприємства та оптимізація складу факторів виробництва.

46. Цінова політика підприємства в умовах ринкової економіки.

47. Обґрунтування обсягу виробництва для беззбиткової діяльності.

48. Товарна політика підприємства в умовах ринкової економіки.

49. Збутова політика підприємства в умовах ринкової економіки.

50. Оптимізація прибутку, витрат і обсягу виробництва.

51. Амортизаційна політика підприємства в умовах ринкової економіки.

52. Матеріально-технічне забезпечення підприємства.

53. Логістична діяльність та її значення для ефективного функціонування підприємства.

54. Нематеріальні активи підприємства: їх стан та ефективність використання.

55. Мотиваційна політика підприємства в умовах ринкової економіки.

56. Система управління персоналом на підприємстві.

57. Продуктивність праці персоналу та її вплив на ефективність функціонування підприємства.

58. Трудовий потенціал підприємства: його стан та ефективність використання.

59. Кадрова політика підприємства в умовах ринкової економіки.

60. Дослідження фінансово-економічного стану й розробка заходів із зниження збитковості підприємства.

61. Розробка заходів щодо підвищення якості фінансово-господарської діяльності підприємства.

62. Дослідження фінансово-економічної діяльності й розробка з підвищення доходів комунального підприємства.

63. Дослідження експлуатаційних витрат на надання послуг і розробка напрямків впровадження енергозберігаючих технологій.

64. Дослідження фінансово-господарської діяльності і формування економічної політики підприємства в умовах ринку.

65. Діагностика й розробка напрямків підвищення конкурентоспроможності підприємства.

Додаток Б