- •Введение
- •Глава 1. Общеметодические вопросы нормирования труда
- •1.1. Основные понятия, используемые в нормировании труда
- •1.2. Методы нормирования труда
- •1.3. Проектирование норм времени, метод хронометража
- •1.4. Опыт проведения хронометража работы сестринского персонала в Городской клинической больнице №1
- •1.5. Опыт проведения хронометража на примере кабинета диспансеризации отделения медицинской профилактики
- •Персонала амбулаторно-поликлинических учреждений
- •Глава 2. Нормирование труда среднего и младшего медицинского персонала
- •2.1. Нормирование труда среднего и младшего медицинского
- •2.2. Нормирование труда среднего и младшего медицинского персонала больничных учреждений
- •2.3. Нормирование труда среднего и младшего медицинского персонала дневных стационаров
- •2.4. Нормирование труда среднего и младшего медицинского персонала вспомогательной лечебно-диагностической службы
- •Глава 3. Нормы нагрузки медицинского персонала лпу
- •3.1. Нормы нагрузки медицинского персонала амбулаторно-поликлинического приема
- •3.2. Нормы нагрузки медицинского персонала стационаров
- •3.3. Нормы нагрузки медицинского персонала диагностических служб
- •Глава 4. Расчет численности медицинского персонала лпу
- •4.1. Расчет численности медицинского персонала амбулаторно-поликлинического приема
- •4.2. Расчет численности медицинского персонала стационаров
- •4.3. Расчет численности медицинского персонала диагностических служб
- •Словарь основных видов деятельности и коды трудовых операций медицинской сестры кабинета диспансеризации
- •Приложение 2 Карта фотохронометражных наблюдений
- •Бланк справочных данных на наблюдаемого работника
- •Список использованной литературы
Бланк справочных данных на наблюдаемого работника
Шифр
1. Шифр исследования
2. Населенный пункт, где расположена медицинская организация____________
3. Медицинская организация (полное наименование)_______________________
4. Номер медицинской организации _____________________________________
5. Отделение (кабинет) ________________________________________________
6. Занимаемая должность ______________________________________________
7. Специальность _____________________________________________________
8. Образование _______________________________________________________
9. Квалификационная категория ________________________________________
10. Стаж работы общий (лет) ___________________________________________
11. Стаж работы по специальности (лет) _________________________________
12. Наименование должности __________________________________________
Место работы наблюдателя ____________________________________________
Занимаемая наблюдателем должность ___________________________________
Наблюдатель________________________Дата_______________
(подпись)
Список использованной литературы
1. Методика разработки норм времени и нагрузки медицинского персонала: метод. указания. М.: ЦНИИОИЗ МЗ РФ. 2013. 28 с.
2. Методические рекомендации по нормированию труда медицинского персонала. М.: Минздрав СССР. 1987. 100с.
3. Нормативные материалы по нормированию труда. М.: Экономика, 1986. 54 с.
4. Ряхимов Ю.И., Платыгин Д.Н., Кириченко М.Е., Жукова Н.А. Практическое пособие по расчету численности медицинского персонала лечебно-профилактических учреждений на основе норм нагрузки. М.: НИИ труда и социального страхования. 2009. 68с.
5. Труханова И.Н., Бухалова Т.В., Лапик С. В. Анализ затрат рабочего времени медицинской сестры стационара по данным хронометража // Главная медицинская сестра, 2008. №1. С. 90-96.
6. Шипова В.М. Организация нормирования труда в здравоохранении / Под ред. акад. РАМН О.П. Щепина. М.: Грантъ, 2002. 624 с.
7. Шипова В.М. Нормирование труда среднего и младшего медицинского персонала // Главная медицинская сестра, 2008. №8. С. 37-59.
8. Doran D., Duffield C., Rizk P. et al. A descriptive study of employment patterns and work environment outcomes of specialist nurses in Canada // Clin. Nurse Spec., 2014. Mar-Apr. Vol. 28, №2. P. 105-114.