Организация разработки тематики и выполнения выпускных квалификационных работ

1. Разработка тематики ВКР определяется в соответствии с присваиваемой выпускникам квалификации.

2. Темы ВКР разрабатываются преподавателями техникума, по возможности, совместно со специалистами ЛПУ, заинтересованных в разработке данных тем и рассматриваются цикловой комиссией клинических дисциплин.

Студенту предоставляется право выбора темы ВКР из предложенного перечня тем, рассмотренного на заседании ЦМК, методического совета, согласованного с заместителем директора по УР и утвержденного директором ГБОУ СПО «Саткинского медицинского техникума».

Обязательным требованием для ВКР является соответствие ее тематики содержанию одного или нескольких профессиональных модулей и предъявление к оценке нескольких освоенных выпускником компетенций. Заполняется заявление на утверждение темы ВКР (Приложение 2).

3.Темы ВКР должны соответствовать современному состоянию дел и перспективам развития здравоохранения.

4. Директор приказом назначает руководителя ВКР. Студент имеет право выбора руководителя.

5. На все виды консультаций для каждого студента должно быть предусмотрено не более 18 академических часов сверх учебного плана (не более 2 часов в неделю).

Кроме руководителя могут быть назначены консультанты по отдельным частям (вопросам) ВКР, оплата работы которых по факту составляет не более 5 академических часов сверх сетки часов учебного плана.

Количество часов на все виды консультации может быть увеличено за счет часов консультаций согласно учебному плану.

6. Закрепление тем ВКР (с указанием руководителей и сроков выполнения) за студентами оформляется приказом директора техникума не позднее двух недель до выхода на преддипломную практику.

7. По утвержденным темам руководители ВКР разрабатывают индивидуальные задания для каждого студента.

8. Задания на ВКР рассматриваются цикловыми методическими комиссиями, подписываются руководителем работы и утверждаются заместителем директора по учебной работе или лицом, исполняющим его обязанности.

9. Задания на ВКР выдаются студентам не позднее, чем за две недели до начала преддипломной практики. Задания на ВКР сопровождаются консультацией, в ходе которой разъясняются назначение и задачи, структура и объем работы, принципы разработки и оформления, примерное распределение времени на выполнение отдельных частей ВКР.

10. ВКР могут выполняться студентами в образовательном учреждении, так и на предприятии (организации).

11. По выбранному направлению исследования руководитель ВКР разрабатывает совместно со студентами индивидуальный план подготовки и выполнения ВКР (оформляется в форме календарно-тематического плана) (Приложение 3).

12. Общее руководство и контроль хода выполнения ВКР осуществляют заместитель директора по учебной работе или лицо, исполняющее его обязанности.

Организация выполнения выпускной квалификационной работы

Основные этапы выполнения работы:

– выбор темы, получение задания на выполнение работы;

– подбор и изучение литературы, других источников, относящихся к теме ВКР, а также, при необходимости, практических материалов;

– сбор материалов, составление плана работы;

– обработка и анализ собранного материала;

– написание работы;

– формулирование выводов, которые должны быть дополнены практическими рекомендациями;

– оформление ВКР в соответствии с установленными требованиями;

– представление работы руководителю, получение отзыва и устранение указанных в нем замечаний;

– рецензирование работы.

Студент несет полную ответственность за достоверность результатов проведенного исследования, за использование персональных данных пациентов в соответствие с Федеральным законом от 21.11.2011 г. № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» и Федеральным законом от 27.06.2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» с внесенными изменениями: Федеральный закон от 25.07.2011 г. № 261 -ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О персональных данных».

1. Студент обязан регулярно посещать консультации руководителя, представлять ему материал, согласовывать содержание и ход выполнения работы, способы интерпретации и оформления полученных данных, устранять указанные руководителем недостатки.

2. Основные функции руководителя ВКР:

– знакомит студента с требованиями, предъявляемыми к выпускной квалификационной работе;

– совместно со студентом разрабатывает задание на выполнение ВКР;

– оказывает помощь в составлении плана ВКР и календарного графика ее выполнения;

– проводит регулярные консультации и собеседования по вопросам содержания и последовательности выполнения ВКР;

– оказывает помощь студенту в подборе необходимой литературы;

– контролирует выполнение графика ВКР;

– оказывает организационную и методическую помощь студенту;

– подписывает работу и допускает выпускника к защите;

– подписывая работу, дает гарантию ее соответствия предъявляемым требованиям по качеству содержания и оформления;

– подготавливает письменный отзыв на ВКР;

– консультирует студента по подготовке доклада на защите.

3. Каждому руководителю может быть одновременно прикреплено не более 8 студентов.

4. Основными функциями консультанта ВКР являются:

– руководство разработкой индивидуального плана подготовки и выполнения ВКР в части содержания консультируемого вопроса;

– оказание помощи студенту в подборе необходимой литературы в части содержания консультируемого вопроса;

– контроль хода выполнения ВКР в части содержания консультируемого вопроса.

5. Завершенная работа в одном экземпляре представляется студентом руководителю ВКР не позднее, чем за неделю до окончания срока отведенного на подготовку к ГИА.

При этом степень подготовленности (завершенности) работы определяет руководитель ВКР.

Руководитель ВКР в недельный срок составляет письменный отзыв (предусмотреть на написание отзыва не менее пяти часов) и ставит свою подпись на титульном листе. После этого передает заместителю директора по учебной работе или лицу, исполняющему его обязанности.

Студент обязан предоставить ВКР, подписанную руководителем, в электронном варианте заместителю директора по учебной работе или лицу, исполняющему его обязанности, для ведения реестра учета ВКР.

6. Отзыв руководителя должен содержать (Приложение 4):

– оценку процесса работы над ВКР и уровня развития исследовательских навыков;

– оценку степени самостоятельности автора в работе над ВКР (умение организовывать работу над содержанием структурных частей);

– оценку умения студента работать с научной и справочной литературой (в том числе на иностранном языке) и с электронными ресурсами;

– оценку умения критического прочтения источников и вычленения актуальности проблемы исследования;

– оценку умения обосновывать ценность полученных результатов и выводов, их соответствие поставленным целям и задачам;

– оригинальность и новизну представленной в работе практической части;

– оценку соблюдения графика выполнения ВКР и степени ответственности студента, организованности, системность и последовательность работы студента;

– заключение о допуске к защите.