Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Юрид. клиническое образование октябрь 2016.docx
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
39 Кб
Скачать
☆

Исковое заявление

о восстановлении на работе

Я работал на предприятии ООО "Полигон-2" с 09.09.2005 в должности менеджера по продажам. Приказом 04.08.2010 N 4-У я был уволен о расторжении трудового договора с работником на основании пп. "а" п. 6 ст. 81 ТК РФ. 01.08.2010 года я предупредил директора Сергеева Александра Анатольевича о том, что 02.08.2010 года мне необходимо встретить родственников в аэропорту и планировал явиться на работу на час позже и в последствии его отработать. Однако поскольку самолет задержали на три часа, и по дороге из аэропорта я попал в пробку, посчитал, что возвращаться на работу уже не имеет смысла, я предупредил директора Сергеева Александра Анатольевича, оставив ему сообщение на автоответчике, придя на работу на следующий день, я представил письменные объяснения. Считаю увольнение незаконным, поскольку.

В связи с незаконным увольнением ООО "Полигон-2" обязан выплатить мне средний заработок за время вынужденного прогула со дня, следующего за увольнением, до восстановления на работе. По состоянию на день моего обращения в суд с исковым заявлением ООО "Полигон-2" обязан выплатить 35 000 (тридцать пять тысяч рублей)

Незаконными действиями работодателя мне причинен моральный вред, который выразился в потере сна, высоком давлении, депрессии. Причиненный мне моральный вред я оцениваю в 15 000 (пятнадцать тысяч) руб.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 391 Трудового кодекса РФ, статьями 131-132 Гражданского процессуального кодекса РФ,

Прошу:

1. Восстановить меня на работе на предприятии ООО "Полигон-2" в должности в должности менеджера по продажам.

2. Взыскать с ООО "Полигон-2" в мою пользу средний заработок за время вынужденного прогула по день восстановления на работе.

3. Взыскать с ООО "Полигон-2" в мою пользу в счет компенсации морального вреда 15 000 (пятнадцать тысяч) руб.

Перечень прилагаемых к заявлению документов

Копия искового заявления

Копия приказа о приеме истца на работу

Трудовой договор

Копия приказа об увольнении

Копия трудовой книжки