- •Методические рекомендации по подготовке, написанию и защите выпускных квалификационных (дипломных) работ Цель и задачи дипломной работы
- •Выбор темы исследования
- •Научное руководство и подготовка дипломных работ
- •Структура дипломной работы и ее содержание
- •Оформление дипломной работы
- •Представление дипломной работы на кафедре и рецензирование, а также проверка на антиплагиат
- •Защита выпускной квалификационной (дипломной) работы
- •Тематика выпускных квалификационных работ
- •Руководство выпускной квалификационной работой
- •Отзыв руководителя на выпускную квалификационную работу
- •Внешнее рецензирование выпускной квалификационной работы
- •Документы, представляемые на защиту выпускной квалификационной работы
- •Структура и оформление выпускной квалификационной работы
- •Порядок защиты выпускной квалификационной работы
- •Критерии оценки выпускной квалификационной работы
- •1.1.1.1.1Частное образовательное учреждение высшего образования
- •Частное образовательное учреждение высшего образования «Институт социальных и гуманитарных знаний» (чоу во «исгз»)
- •Примерная тематика выпускных квалификационных работ на 2016-2017 учебный год
- •«Институт социальных и гуманитарных знаний»
- •Факультет очного и заочного обучения* Кафедра государственного и муниципального управления
- •Казань, 2016
- •38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»
- •Цели и задачи производственной практики
- •2.Место производственной практики в структуре образовательной программы
- •2. Формы и типы практики. Продолжительность практики
- •Планируемые результаты обучения при прохождении практики
- •5. Структура, объем и содержание производственной практики
- •5.1. Структура (этапы) и объем производственной практики
- •Содержание производственной практики
- •6. Стратегический и инновационный менеджмент.
- •Раздел 1: описание учреждения и его организационной структуры;
- •Раздел 2: описание нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность учреждения;
- •Система оценки результатов прохождения практики
- •Форма для оценивания сформированности компетенций руководителем практики от предприятия
- •Суммарный балл оценки руководителя:____________
- •3. Список источников и литературы, необходимых при прохождении практики
- •8. Материально-техническое обеспечение производственной практики
- •38.03.04 «Государственное и муниципальное управление»
- •Цели и задачи преддипломной практики
- •2.Место преддипломной практики в структуре образовательной программы
- •4. Формы и типы практики. Продолжительность практики
- •Планируемые результаты обучения при прохождении практики
- •5. Структура, объем и содержание преддипломной практики
- •5.1. Структура (этапы) и объем преддипломной практики
- •Содержание преддипломной практики
- •2. Организационная структура управления.
- •3. Управление персоналом
- •4. Информационные технологии управления
- •5. Документационное обеспечение управления:
- •6. Управление общественными отношениями.
- •7. Организационная культура и управление социальным развитием организации.
- •8. Предложения и рекомендации по повышению эффективности системы управления
- •Раздел 1: описание учреждения и его организационной структуры;
- •Раздел 2: описание нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность учреждения;
- •Система оценки результатов прохождения практики
- •Форма для оценивания сформированности компетенций руководителем практики от организации
- •Суммарный балл оценки руководителя:____________
- •5. Список источников и литературы, необходимых при прохождении практики
- •8. Материально-техническое обеспечение преддипломной практики
Отзыв руководителя на выпускную квалификационную работу
Завершенная выпускная квалификационная работа (возможен непереплетенный вариант) не позднее, чем за 14 дней до защиты, предоставляется руководителю выпускной квалификационной работы, который дает письменный отзыв о содержании работы.
При оценке выпускной квалификационной работы учитывается:
актуальность рассматриваемой темы;
соответствие содержания работы утвержденной теме;
глубина проработки материала;
качество используемого материала;
правильность и полнота разработки поставленных вопросов;
оригинальность выводов и предложений, их значимость для дальнейшей практической деятельности;
степень самостоятельности выполнения работы;
уровень грамотности (общий и специальный);
соответствие оформления работы установленным правилам.
Руководитель также должен дать отзыв о работе студента в период написания выпускной квалификационной работы и указать такие качества выпускника, как трудолюбие, умение организовать работу, ответственность и т.д.
В отзыве руководителя следует отразить:
подготовленность выпускника к профессиональной деятельности в соответствии с Государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по направлению подготовки (специальности);
умение работать с литературой (насколько студент ознакомлен с современными литературными источниками по рассматриваемой проблеме, с актуальной нормативно-правовой базой и т.д.);
умение отстаивать собственную точку зрения, делать обоснованные выводы и предложения и т.д.
В случае нарушения студентом требований руководителя при написании работы, а также при обнаружении заимствований из работ, защищенных ранее, выпускная квалификационная работа к защите не допускается, а руководитель представляет аргументацию в письменном виде.
Отзыв руководителя может быть написан от руки или напечатан. Допустимо представлять отзывы в произвольной форме с отражением всех основных требований по характеристике выпускной квалификационной работы и личностных качеств студента-выпускника.
На титульном листе выпускной квалификационной работы руководитель ставит свою подпись.
Внешнее рецензирование выпускной квалификационной работы
Рецензирование выпускной квалификационной работы вводится с целью получения дополнительной объективной оценки труда студента. Рецензированию подлежат выпускные квалификационные работы, написанные студентами-выпускниками, обучавшимися по специальности в соответствии с Государственными образовательными стандартами.
В качестве рецензентов могут привлекаться специалисты, имеющие высшее образование и работающие в Институте, государственных учреждениях, в сфере бизнеса, производства, в научно-исследовательских институтах.
Рецензенту выпускная квалификационная работа представляется обязательно в переплетенном виде.
В рецензии должно быть отмечено значение изучения данной темы, ее актуальность, теоретическая и практическая ценность, а также насколько успешно студент справился с раскрытием темы работы и рассмотрением теоретических и практических вопросов.
Рецензенту следует обратить внимание на содержание и оформление выпускной квалификационной работы. При этом следует уделить внимание:
на полноту и глубину, рассмотрения проблемы, соответствующей теме выпускной квалификационной работы;
использованию отечественной и зарубежной литературы;
обоснованности позиции автора;
используемым методам анализа проблемы;
обоснованности выводов и рекомендаций;
грамотности оформления, достаточности иллюстративного материала и т.д.
Рецензия рецензента может быть написана от руки или напечатана. Допустимо представлять рецензии в произвольной форме с отражением всех основных требований по характеристике выпускной квалификационной работы и личностных качеств студента-выпускника.
Подпись рецензента должна быть заверена подписью представителя администрации и печатью организации, в которой он работает. Допустимо для рецензии использовать бланк учреждения, в котором работает рецензент.
Подпись рецензента также проставляется на титульном листе выпускной квалификационной работы.
При получении студентом рецензии ему следует подготовить ответ на замечания рецензента.
В случае если рецензент, исходя из содержания выпускной квалификационной работы, не считает возможным допустить выпускника к защите в Государственной аттестационной комиссии, этот вопрос рассматривается в деканате соответствующего факультета Института с участием руководителя и автора выпускной квалификационной работы.